給与や待遇は県内トップクラス。大分に腰を据えて働けます。

あなたの日々使っている、水道水。世の中の当たり前を支えているのが、私たち国実水道です。 大分市内では水道菅工事を中心としており、特殊洗管工法や水道管内のカメラ調査を担っており、業界の中でも突出した技...

仕事内容	日本の水インフラ整備を担う『メンテナンス・点検・検査』業務
募集年齢	年齢: 〜 45歳
勤務地	大分市皆春1642-1
給与	初年度想定年収400万円～ （月給25万円＋賞与年3回） 月給25万円〜40万円 ※前職及び年齢...

業界でも突出した技術力。水回りのことなら、何でも解決できる。

ーー道路の水道管工事 ーー水道管内特殊洗管工事 ーー水道管内カメラ調査 ーー個人の水回り修理 このように私たちは、 水回り全般に関わる 様々な依頼に対応しています。 業界でも突出した技術力を保持...

仕事内容	多種多様な水道管工事を手掛けてください
募集年齢	年齢: 〜 45歳
勤務地	大分市皆春1642-1
給与	月給25万円〜40万円 ※前職及び年齢・経験・能力を考慮の上、決定いたします。

どんな不況にも負けない！安定した仕事と、一生モノのスキルが手に入る！手に職つけて働きませんか？

あなたの日々使っている、水道水。世の中の当たり前を支えているのが、私たち国実水道です。 日本全国の水道菅工事を担っており、業界の中でも突出した技術力がウリです。 拠点を構える大分だけでなく、全国各...

仕事内容	日本の水インフラ整備を担う『メンテナンス・点検・検査』業務
募集年齢	年齢: 〜 45歳
勤務地	大分市皆春1642-1
給与	初年度想定年収400万円～ （月給25万円＋賞与年2回） 月給25万円〜40万円 ※前職及び年齢...

上場企業「日本製鉄」グループの安定基盤のもと、価値のある製品をつくりあげる。

◆未経験から手に職つけて働きたい ◆スケールの大きい事をして、やりがいを感じる仕事がしたい そんな方は、当社に転職を検討してみませんか？ ★東証プライム市場上場企業の日本製鉄グループ企業で働けま...

仕事内容	【化学プラントオペレーターor製造ライン点検】設備内で設備の運転操作・日常点検等を行います
勤務地	転勤なし、U・Iターン歓迎「東日本支店　君津事業所」に配属となります。
給与	<入社年の年収目安> 350万円～400万円 月給20万1100円～26万4,800円＋各手当+残...

入社したその日から、あなたは大切な家族です。

最大手の鉄鋼メーカー「日本製鉄グループ」の一員であるテツゲン。 設立から85年以上、景気に左右されることなく右肩上がりの成長を続けてきました。 ★志望動機は「やってみたい」でOK ━─━─━─━─...

仕事内容	未経験OK！日勤、夜勤同時募集◎大手企業の作業スタッフ
勤務地	【転勤なし／社宅・社員寮完備／マイカー通勤OK】千葉県木更津市の【東日本支店 君津事業所】
給与	<入社年の年収目安> 350万円～400万円 月給20万1100円～26万4,800円＋各手当+残...

日本製鉄グループへ経験・資格を活かして転職！あなたのスキルを当社で思いっきり発揮してください！

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仕事内容	【整備士】建設機械の車両整備や、自社設備の設備管理をお任せします。
勤務地	転勤なし、U・Iターン歓迎「東日本支店　君津事業所」に配属となります。
給与	＜モデル年収＞入社1年目：500万円程度 月給18万5,900円～29万5,000円＋各手当+残...

◆研修制度充実◆！地域密着型で安定、安心、経験者は優遇します！電気工事士募集！

当社は、電気工事業務を通じて多くの未経験者を一人前のエンジニアへと育成してきました。 先輩社員の丁寧な指導と充実した研修制度が整っており、未経験の方でも安心して働けます。 ★充実の研修制度と資格取...

仕事内容	電気工事士◆経験者歓迎／資格取得支援あり／育成制度充実／学歴不問/車通勤OK◆
募集年齢	年齢: 〜 49歳
勤務地	〒599-8233 大阪府堺市中区大野芝町235-1
給与	月給192,500円～345,600円 日給：8,912円～16,000円 皆勤手当 10,...

＼はじめての独立開業にオススメ／開業資金ゼロで働きながら開業！

【高収入/勧誘なし】 1日10件～15件で安定収入！ └月収例42万5000円(1日10件/25日稼働) 単価×成約数で報酬が決まるので稼ぎやすい◎ 点検やスケジュールは、すべてスマホ管理。 手帳や...

仕事内容	お金をかけずにプチ開業！◆未経験歓迎／完全出来高制／ニチガスグループで安定収入◆
勤務地	東京都、千葉県、埼玉県、神奈川県、茨城県、栃木県、群馬県、静岡県、山梨県のいずれか
給与	【完全出来高制】 □収益モデル 　★1日15件のLPガス保安点検をした場合 　　└年商765万円...

電気設備の保安管理（設備管理）◆関東◆/エネサーブ株式会社

大手グループ企業

仕事内容	■担当業務： ビル、商業施設、工場等における自家用電気工作物の保安管理業務及び試験業務 ■詳細： ・作業工程計画の作成 ・現場での設備管理担当者との打ち合わせ ・保守点検のための停電及び検電作業 ...
勤務地	東京都　埼玉、千葉、横浜
給与	想定年収：350-500万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。

電気設備の保安管理（設備管理）◆九州◆/エネサーブ株式会社

大手グループ企業

仕事内容	■担当業務： ビル、商業施設、工場等における自家用電気工作物の保安管理業務及び試験業務 ■詳細： ・作業工程計画の作成 ・現場での設備管理担当者との打ち合わせ ・保守点検のための停電及び検電作業 ...
勤務地	福岡県
給与	想定年収：350-500万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。

建築施工管理◆関東　大和ハウスグループ◆/エネサーブ株式会社

大手グループ企業

仕事内容	建築工事の業務 各現場の施工管理を行って頂きます
勤務地	東京都　滋賀　神奈川　千葉　大阪　埼玉
給与	想定年収：400-600万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。

技術職　(設備管理)◆関西　大和ハウスグループ◆/エネサーブ株式会社

大手グループ企業

仕事内容	■担当業務： ・受変電設備、省エネ機器・環境保全機器などの保全業務 ・ビル、商業施設、工場等における電気設備や省エネ・環境保全機器の管理メンテナンス ・お客様への提案活動 ※顧客の設備規模により、...
勤務地	大阪府　京都
給与	想定年収：250-600万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。

電気設備の保安管理（設備管理）◆関西／年間休日125日/大和ハウスグループ◆/エネサーブ株式会社

大手グループ企業

仕事内容	同社にてビル、商業施設、工場等での保守点検業務を担当いただきます。 ビル、商業施設、工場等での受変電設備点検や、クライアントのニーズを探り、他部署を巻き込んだ提案活動もお任せします。 現場には...
勤務地	大阪府吹田市
給与	想定年収：400-700万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。

電気設備の保安管理（設備管理）◆広島／年間休日125日/大和ハウスグループ◆/エネサーブ株式会社

大手グループ企業

仕事内容	同社にてビル、商業施設、工場等での保守点検業務を担当いただきます。 ビル、商業施設、工場等での受変電設備点検や、クライアントのニーズを探り、他部署を巻き込んだ提案活動もお任せします。 現場には...
勤務地	広島県広島市
給与	想定年収：400-700万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。

電気設備の保安管理（設備管理）◆東北◆/エネサーブ株式会社

大手グループ企業

仕事内容	■担当業務： ビル、商業施設、工場等における自家用電気工作物の保安管理業務及び試験業務 ■詳細： ・作業工程計画の作成 ・現場での設備管理担当者との打ち合わせ ・保守点検のための停電及び検電作業 ...
勤務地	宮城県仙台市太白区長町6丁目11番8号
給与	想定年収：350-500万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。

エネルギー管理士◆滋賀もしくは東京勤務）【大和ハウスグループ】◆/エネサーブ株式会社

大手グループ企業

仕事内容	受変電設備、省エネ機器・環境保全機器などの保全業務 ビル、商業施設、工場等での電気設備や省エネ・環境保全機器の管理メンテナンス
勤務地	東京都中央区
給与	想定年収：400-万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。

管工事施工管理◆大阪勤務◆/エネサーブ株式会社

大手グループ企業

仕事内容	■担当業務： ・ビル、商業施設、工場等での空調や給排水に関わる管工事の施工管理業務をお任せします。 ・上記だけでなく、電気設備や省エネ、環境保全機器のメンテナンス業務も担当いただく場合があります。...
勤務地	大阪府吹田市南吹田5丁目37番地22号
給与	想定年収：400-700万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。

電気設備の保安管理（設備管理）　東海/エネサーブ株式会社

大手グループ企業

仕事内容	■担当業務： ビル、商業施設、工場等における自家用電気工作物の保安管理業務及び試験業務 ■詳細： ・作業工程計画の作成 ・現場での設備管理担当者との打ち合わせ ・保守点検のための停電及び検電作業 ...
勤務地	愛知県愛知県春日井市鳥居松町1丁目236番地
給与	想定年収：350-500万円 ご経験・ご希望を考慮の上決定 ※詳細は転職エージェントへお問い合わ...

管工事技術指導員（内勤）◆滋賀／大和ハウスグループ／50代60代活躍◆/エネサーブ株式会社

大手グループ企業

仕事内容	滋賀本社にて専任技術者として、空調設備や省エネ設備に関わる工事請負契約書の作成や見積書の作成、精査、施工管理業務の補佐等を行って頂きます。 ※内勤での業務のみになります。 残業も月10時間程度と...
勤務地	滋賀県大津市
給与	想定年収：500-700万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。

建築士指導係（内勤）◆滋賀／大和ハウスグループ／50代60代活躍◆/エネサーブ株式会社

大手グループ企業

仕事内容	滋賀本社にて専任技術者として、建築工事に関わる工事請負契約書の作成や見積書の作成、精査、施工管理業務の補佐等を行って頂きます。 ※内勤での業務のみになります。 残業も月10時間程度と働きやすい環...
勤務地	滋賀県大津市
給与	想定年収：500-700万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
関西電力の社内起業制度「かんでん起業チャレンジ」の運営業務全般に従事していただきます。

【具体的には】
　・かんでん起業チャレンジの企画・運営全般
　・かんでん起業チャレンジに挑戦する母集団の形成（プロモーション、コミュニティの形成・運営）
　・各種プログラム、イベントの企画・運営
　・社外へのプロモーション
　・応募案件・プロジェクトの伴走支援、メンタリング
　・イノベーション人財育成施策の企画・運営

【かんでん起業チャレンジ制度】
関西電力グループの事業領域および収益の拡大、さらに企業風土の活性化を目的とし、関西電力グループ99社（2023年5月末現在）の従業員が自らのアイデアで起業に挑戦することができる制度。
本制度は1998年開始。類似制度を有する国内企業の中でも屈指の歴史を有する。
これまでの実績は、累計800件を超える挑戦があり、起業9社、存続4社となっている。

■会社について：電力ビジネスのみならず、海外事業、通信事業、不動産事業など、幅広い分野へ挑戦をしています。
また、黒四ダム建設や日本初の原子力発電に成功、メガソーラーにおいても業界を先駆け、環境問題に取り組む等パイオニアとしての精神を大事にして社会のインフラを支えてきました。

■魅力
【規模】社員数約2万人、資本金4893億円、売上連結3兆越。数少ないインフラ企業。だからこそできる仕事の規模も大きいです。
【定着率】平均勤続年数22.5年（国税庁による日本企業の平均は12.1年）
【働きやすさ】平均残業時間18．8時間、有給取得日数19.7、産休取得率　男性52.6%女性100%


【企業の魅力】
■社内公募制・事業をまたいだジョブローテーションが可能です！
■社内起業（企業チャレンジ制度）
→アイデアを出してうまくいけば小会社化も可能です！業務時間外で伴走支援可能！
■社内兼業可能！→業務時間の２０％でほかの社内の職種の仕事を社内できます！
（例：例えば企画業務と人事を兼務など）
■服装も営業以外は私服出勤可能！
■フレックス制度（スーパーフレックス）
→始業・終業時間はそれぞれのライフスタイルに合わせて自由に調整可能です！
打ち合わせなかったら何時に出社してもOK
…

勤務地	大阪府大阪市北区
給与	経験・スキルに応じて変動します

【業務内容】
■運転管理部門のパフォーマンス向上に向けた不適合等の原因分析や対策の立案・実行・？ 支援（運転管理部のパフォーマンス向上コーディネーター業務）
■緊急時の即応担当業務並びに緊急時に備えた訓練業務

【組織構成】
第一／第二運転管理部全体で約360人程度（当直・発電グループ・燃料グループ・運転評価グループ）

【働き方・職場風土】
・約260人は当直（運転員）で二交代勤務
・約100人が事務所で机上業務
・管理職と一般職との心理的な壁もなく良好なコミュニケーションが図られている

【募集背景】
・防災体制においてプラント状況の把握、事故の影響緩和・拡大防止は重要であり、ICS上の組織であるプラント補佐の素養がある人財確保が必要であるため。
・現在の運転PICO（代理PICO含む）は他業務との兼務であり、より一層の業務パフォーマンス向上のためにはプラント運転経験者に専属で運転PICOとして人財を確保したいため。
※PICo：パフォーマンス向上コーディネーター

【ポジションの魅力】
運転部門は発電所全体をリードする組織であり、責任感を持って業務ができる。

【キャリアパス】
運転管理部門（特に運転員）の後進育成に力添えをいただきたい。異動先例としては人財育成部門で活躍の場もあり。

【グループ会社】
入社後に転籍の可能性がございます。
※就業条件はHDと同様です。
【転籍先】
・東京電力パワーグリッド株式会社：般送配電事業、不動産賃貸事業、離島における発電事業
・東京電力エナジーパートナー株式会社：小売電気事業、ガス事業
・東京電力リニューアブルパワー株式会社：水力・風力・太陽光などの再生可能エネルギー発電事業
・東京電力カフュエル＆パワー株式会社：燃料・火力発電事業

【ご応募にあたって】
■東京電力ホールディングス株式会社、東京電力フュエル＆パワー株式会社、東京電力パワーグリッド株式会社、東京電力エナジーパートナー株式会社および東京電力リニューアブルパワー株式会社の採用は、東京電力ホールディングス株式会社が窓口となり、各社と合同で募集・選考を実施します。
■採用は、各社への転籍・出向がありうることを前提とした募集となります。なお、各社に採用条件の差異はございません。
■グループ会社…

勤務地	新潟県柏崎市青山町16-46
給与	経験・スキルに応じて変動します

【業務内容】
■発電所内のタービン、原子炉、電気設備等に係る保全業務（実務全般）
・各設備の工事の計画、工事監理、保守管理、設備更新、トラブル対応
・使用前検査、定期事業者検査、溶接事業者検査の対応　
■緊急時に備えた訓練業務（同職位の力量管理、力量付与、訓練条件付与者、評価者、手順書の改訂など）
■防災対策要員としての訓練業務
・消防車等の特殊車両に関しての運転・操作等の知識習得
・ＩＣＳ体制（緊急時の体制で指揮命令系統が明確化されたインシデントコマンドシステム）における緊対及び現場での電源確保、冷却等のプラント復旧実業務実施
・注水活動を行う実働部隊として、送水・給油・瓦礫撤去などを実施

【組織構成】
保全部員としては500名程度在籍（適性をみて保全部各Gの組織配置について検討）

【働き方・職場風土】
・保全部員約500名が在籍
・第1保全部、第2保全部2部30グループで構成
・設備保全、安全対策設備の設置、設備診断等の原子力発電所の設備維持に関する多岐業務を担当
・組織風土は必要な時には一致団、活気にあふれている雰囲気

【採用背景】
・防災体制においても要員確保は重要であり、現場活動を実施する復旧班要員確保が必要である。
・所属する部署は保全部であるが、保全部が構成する復旧班長としての要員の確保、力量の維持・管理を行う必要がある。
・保全部は、修繕作業・安全対策工事・各種検査（使用前事業者検査・定期事業検査・溶接事業者検査など）も多く、これら防災体制の維持のための要員確保が必要である。
・防災対策の要である復旧班の選任要員としての人材確保が必要である。

【魅力】
原子力発電所の防災対策要員として、所持している特殊車両の運転資格など、専門性やスキル・技能など発揮できる。また、所属後に所持することができる。

■キャリアパス：
原子力発電所の防災対策要員の管理者への飛躍が期待される。

【グループ会社】
入社後に転籍の可能性がございます。
※就業条件はHDと同様です。
【転籍先】
・東京電力パワーグリッド株式会社：般送配電事業、不動産賃貸事業、離島における発電事業
・東京電力エナジーパートナー株式会社：小売電気事業、ガス事業
・東京電力リニューアブルパワー株式会社：水力・風力・太陽…

勤務地	新潟県柏崎市青山町16-46
給与	経験・スキルに応じて変動します

【業務内容】
■発電所内のタービン、原子炉、電気設備等に係る保全業務（保全部内組織の副責任者級として、複数のチーム、一般職を統括し、上位職への説明責任を負う）・工事進捗管理、各種使用前検査、定期事業者検査、溶接事業者検査の対応、進捗管理、工事全般安全管理
■緊急時即応担当業務（復旧班長）・6号復旧班長（機械系）7号復旧班長（電気系）停止号機班長（起動していないプラント全体）の復旧班活動を管理し、上長である復旧補佐に伝える立場・ＩＣＳ体制（緊急時の体制で指揮命令系統が明確化されたインシデントコマンドシステム）における緊急対応及び現場での電源確保、冷却等のプラント復旧実務業務指示
■緊急時に備えた訓練業務（同職位の力量管理、力量付与、訓練条件付与者、評価者、手順書の改訂など
）
■防災対策要員緊急時対応のための個別訓練・連携訓練（力量管理）・注水隊、送水隊、電源隊、がれき（撤去）隊、給油隊としての力量向上のための個別訓練の総括に関する指導、助言
■その他第一保全部、第二保全部長の特命する事項

【組織構成】
保全部全体で500名程度／復旧班長は5名（管理職）

【働き方】
・保全部員約500名が在籍
・第1保全部、第2保全部2部30グループで構成
・設備保全、安全対策設備の設置、設備診断等の原子力発電所の設備維持に関する多岐業務を担当
・組織風土は必要な時には一致団、活気にあふれている雰囲気

【採用背景】
・防災体制においても要員の安全確保は重要であり、現場活動を統括・指示する力量を有した復旧班長が必要。
・所属する部署は保全部であるが、保全部が構成する復旧班長としての要員の確保、力量の維持・管理を行う必要。
・保全部は、修繕作業・安全対策工事・各種検査（使用前事業者検査・定期事業検査・溶接事業者検査など）も多く、これら防災体制の維持のための要員確保が必要。
・防災対策の要である復旧班の選任要員としての人材確保が必要。

【魅力】
原子力発電所の防災対策要員として、所持している特殊車両の運転資格など、専門性やスキル・技能など発揮できる。また、所属後に所持することができる。

【キャリアパス】
原子力発電所の防災対策要員の管理者への飛躍が期待される。

【グループ会社】
入社後に転籍の可能性がございます。
…

勤務地	新潟県新潟県柏崎市青山町16-46
給与	経験・スキルに応じて変動します

【業務内容】
■主たる業務（宿直時も含め常時行う業務）
・発電所内のタービン、原子炉、電気設備等に係る保全業務
・検査業務を担当するメンバーを率いるリーダーの役割を担う。
・主要な保全業務は、各設備の工事の計画（調達含む）、工事監理、保守管理、設備更新、トラブル対応が該当
・使用前検査、定期事業者検査、溶接事業者検査の対応　
■緊急時対策においてメンバーを指揮する業務（主たる業務と並行して行う業務）
・防災対策要員としての訓練業務
・消防車等の特殊車両に関しての運転・操作等の知識習得
・緊急時に備えた訓練業務（同職位の力量管理、力量付与、訓練条件付与者、評価者、手順書の改訂など）
・ＩＣＳ体制（緊急時の体制で指揮命令系統が明確化されたインシデントコマンドシステム）における緊対及び現場での電源確保、冷却等のプラント復旧実業務実施

【配属先情報】
・保全部電気・計装系：120名程度
・保全部機械系：120名程度
＜部署の雰囲気＞
・保全部員約500名が在籍
・第1保全部、第2保全部　2部30グループで構成
・設備保全、安全対策設備の設置、設備診断等の原子力発電所の設備維持に関する多岐業務を担当。
・組織風土は必要な時には一致団結、活気にあふれている雰囲気。

【キャリアパス】
・配属となった保全部所属グループの中核者として、電気・機械設備専門知識を活用しつつ、チームを牽引し後進の育成を実行すること。
・緊急対応時の各機能班及び復旧班各隊の活動目的や内容を把握し、復旧戦略に応じた指示並びに状況報告が的確に実施できること。
・保全業務並びに緊急対策要員としてのスキル向上によっては発電所管理職への飛躍が期待される。

【部の魅力】
・保全部の基本業務である原子力発電所の保守管理業務として、発電所電気・機械設備の維持・取替・修理や安全対策を行うために様々な業界を跨いだ新規知見や繋がりを得ることができ、エンジニアとしてのキャリア形成を果たすことが出来る。
・防災対策要員として、所持している特殊車両の運転資格を活用した専門性やスキル・技能など発揮できる。
・所属後に必要に応じて工事関係の資格や特殊車両や資格を所持することができる。

【グループ会社】
入社後に転籍の可能性がございます。
※就業条件はHDと同様です…

勤務地	新潟県柏崎市青山町16-46
給与	経験・スキルに応じて変動します

【業務内容】
・同社の地中送電土木分野では東京電力グループMission・Visionのもとで安全・安心、設備レジリエンスを念頭に地中送電管路・洞道（送電鉄塔新設が困難な都市部等において電力ケーブルを保護・収容するため道路下に埋設設置される埋設管またはトンネル）の設備形成や維持管理を担い、社会のライフラインを支え、電力の安定供給に貢献しています。
・近年ではデータセンターや再生可能エネルギー等のお客さまへの特別高圧電力供給・接続に伴う地中送電線管路建設が増加し、計画的に対応する必要。
・地中送電管路・洞道について、計画、調査、設計（構造設計、耐震設計、工事設計含む）、積算、工事監理、行政対応などの幅広い業務内容をインハウスエンジニアとして担当。
・対象構造物は、マンホール、管路、洞道（シールドトンネル含む）、専用橋等。

【ポジションの魅力】
・土木部門においては発電所設備建設や地中送電土木工事等、スケールの大きな仕事にチャレンジできる環境があり、また高度な技術を必要とするやりがいのあるプロジェクトが多く存在しており、中核となる技術者として関与が可能。
・調査、設計、工事監理のみならず、計画業務、保守運用まで、特定のフェーズにとどまらず一連のライフサイクルに携わる事ができるため、幅広い視点、俯瞰した視野から土木構造物を考えられるプロフェッショナルになれる。
・優秀な土木技術者が多数存在している技術者集団の中で共に切磋琢磨しながら、技術者としての成長が望める。
・カーボンニュートラル・強靭化（防災、レジリエンス強化）を実現しながら、安定的かつ低廉な電力供給や福島復興を支え続けていくことで、社会貢献できる事を実感できる。

【働き方】
・技術者集団の中での成長：優秀な土木技術者が多数存在する技術者集団の中で共に切磋琢磨しながら成長できる環境や育成制度が整っている。
・柔軟な働き方：自宅等から仕事ができるリモートワーク制度は全社員が本人のライフスタイルに合わせて利用が可能。また、定時という概念に囚われずに出社時間と退社時間を自由に設定できるフレックス勤務制度を導入している（事業所による）。
・地中送電第一線職場土木部門約170人中キャリア採用者15名。

【配属予定】
東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、茨城県各事業所※希望を考慮

…

勤務地	東京都千代田区内幸町1-1-3
給与	経験・スキルに応じて変動します

【業務内容】
・廃炉事業や除染・中間貯蔵事業、バックエンド事業におけるコスト削減、レジリエンスを確保した設備形成、高度専門技術の継承等に資するエンジニアリング業務や技術開発業務を行う
・関わりを持つ土木構造物は港湾・海洋土木構造物、放射性廃棄物処分施設、除染土壌中間貯蔵施設等（いずれか）

【役割】
能力や適性、ご希望に応じてリーダー、または管理職をお任せする可能性がございます。
・リーダー：管理職を補佐するとともに、チームを統括し、メンバーに対して業務上の指導・支援や、必要に応じて指示を行っていただきます。
・管理職：会社の目指すべき方向性をメンバーと共有し、収益力と企業価値の向上を実現するため、グループのマネジメントを実施いただきます。

【ポジションの魅力】
・土木技術者は発電所建設や大型地中送電線工事等、スケールの大きな仕事にチャレンジできる環境があり、また高度な技術を必要とするやりがいのあるプロジェクトが無数に存在する。
・調査、設計、工事監理のみならず、計画業務、保守運用まで、特定のフェーズにとどまらず一連のライフサイクルに携わる事ができるため、幅広い視点、俯瞰した視野から土木構造物を考えられるプロになれる。

【グループ会社】
入社後に転籍の可能性がございます。
※就業条件はHDと同様です。
【転籍先】
・東京電力パワーグリッド株式会社：般送配電事業、不動産賃貸事業、離島における発電事業
・東京電力エナジーパートナー株式会社：小売電気事業、ガス事業
・東京電力リニューアブルパワー株式会社：水力・風力・太陽光などの再生可能エネルギー発電事業
・東京電力カフュエル＆パワー株式会社：燃料・火力発電事業

【ご応募にあたって】
■東京電力ホールディングス株式会社、東京電力フュエル＆パワー株式会社、東京電力パワーグリッド株式会社、東京電力エナジーパートナー株式会社および東京電力リニューアブルパワー株式会社の採用は、東京電力ホールディングス株式会社が窓口となり、各社と合同で募集・選考を実施します。
■採用は、各社への転籍・出向がありうることを前提とした募集となります。なお、各社に採用条件の差異はございません。
■グループ会社での採用可能性も鑑みて、同グループ会社での選考の可能性もございます。こちらにご了承いただき…

勤務地	東京都千代田区内幸町1-1-3
給与	経験・スキルに応じて変動します

【業務内容】
■訓練業務（緊急時の事象進展評価、同評価に基づく復旧戦略、戦術の適切性の検討、原子力安全上の意思決定に資する進言、力量管理など）業務
■原子力安全の向上に資する対策の検討業務
■原子力安全の向上に資する手順書の改善、技術根拠の整備業務
■原子力安全に関わる基準、ルールの高度化（明確化、リスク情報の活用を含む）

【組織構成】
運転管理部全体では300名程度

【働き方・職場風土】
・発電所で発生するトラブル対応などを一元的に管理していることもあり、発電所全域でのふれあいがある。
・トラブル対応の事務局対応としては、可能な限り出社しての対応が好ましいが、Web会議も設定することから在宅での対応も可能。
・関係企業からの出向者が1名在籍、派遣社員も1名在籍中。

【採用背景】
・防災体制において原子力安全に関わる知識、経験は重要でありその素養がある人が計画班長として必要である。
・また、平素よりプラント設備の正常状態の把握や異常事態における事象収束対応ができることが業務継続上必須となる。

【魅力】
・発電所内すべての組織と関りを持つ職場であり、広くコミュニケーションを取ることができる。

【キャリアパス】
・原子力発電所の技術的な総括部門としてのエキスパートを目指してほしい。将来は、本社の運営管理部門などでの活躍の場がある。

【グループ会社】
入社後に転籍の可能性がございます。
※就業条件はHDと同様です。
【転籍先】
・東京電力パワーグリッド株式会社：般送配電事業、不動産賃貸事業、離島における発電事業
・東京電力エナジーパートナー株式会社：小売電気事業、ガス事業
・東京電力リニューアブルパワー株式会社：水力・風力・太陽光などの再生可能エネルギー発電事業
・東京電力カフュエル＆パワー株式会社：燃料・火力発電事業

【ご応募にあたって】
■東京電力ホールディングス株式会社、東京電力フュエル＆パワー株式会社、東京電力パワーグリッド株式会社、東京電力エナジーパートナー株式会社および東京電力リニューアブルパワー株式会社の採用は、東京電力ホールディングス株式会社が窓口となり、各社と合同で募集・選考を実施します。
■採用は、各社への転籍・出向がありうることを前提とした募集となります。なお、各社…

勤務地	青森県下北郡東通村大字
給与	経験・スキルに応じて変動します

【業務内容】
■運転員のシミュレータ訓練・日常業務（中央制御室、現場）の振る舞い観察後の指導を踏まえた改善を実施
■緊急時の即応担当業務並びに？緊急時に備えた訓練業務・確実なプラント状況の把握・提供・炉心損傷防止に向けた戦術の立案、手順フロー検討等・宿直体制：＊1～5号班長　１名、6号班長：1名　7号班長　1名

【組織構成】
第一／第二運転管理部全体で約360人程度（当直・発電G・燃料G・運転評価G）

【働き方・職場風土】
・約260人は当直（運転員）で二交代勤務
・約100人が事務所で机上業務
・管理職と一般職との心理的な壁もなく良好なコミュニケーションが図られている

【募集背景】
・防災体制においてプラント状況の把握、事故の影響緩和・拡大防止は重要であり、その為には中央制御室との良好なコミュニケーションが必須となり、ICS上の組織である号機班長の素養がある人財確保が必要であるため。
・発電所の運転停止が長期化している中でも運転員の教育・育成は継続して実施しているが、更なる力量向上のためにも日々運転員のパフォーマンスを直接見て、弱点があれば指導・是正することが出来る人財を確保したいため。

【魅力】
運転部門は発電所全体をリードする組織であり、責任感を持って業務ができる。

【キャリアパス】
運転管理部門（特に運転員）の後進育成に力添えを頂きたい。異動先例としては人財育成部門で活躍の場もあり。

【グループ会社】
入社後に転籍の可能性がございます。
※就業条件はHDと同様です。
【転籍先】
・東京電力パワーグリッド株式会社：般送配電事業、不動産賃貸事業、離島における発電事業
・東京電力エナジーパートナー株式会社：小売電気事業、ガス事業
・東京電力リニューアブルパワー株式会社：水力・風力・太陽光などの再生可能エネルギー発電事業
・東京電力カフュエル＆パワー株式会社：燃料・火力発電事業

【ご応募にあたって】
■東京電力ホールディングス株式会社、東京電力フュエル＆パワー株式会社、東京電力パワーグリッド株式会社、東京電力エナジーパートナー株式会社および東京電力リニューアブルパワー株式会社の採用は、東京電力ホールディングス株式会社が窓口となり、各社と合同で募集・選考を実施します。
■採用は、各社への…

勤務地	新潟県柏崎市青山町16-46
給与	経験・スキルに応じて変動します

【業務内容】
■運転員のシミュレータ訓練・日常業務（中央制御室、現場）の振る舞いを観察し、現場管理者として指導を実施（ＭＯ：マネジメントオブザベーション）
・運転管理部内組織の副責任者級として複数のチーム、一般職を統括し、上位職への説明責任を負う
■緊急時の即応担当業務並びに？緊急時に備えた訓練業務
・プラントの中央操作室（プラントの指令室の役割）の情報を緊急時対策本部内に周知し、復旧班、号機班、自衛消防隊を指揮する
・宿直体制：＊1～5号統括　１名、6号統括：1名　7号統括：1名

【組織構成】
第一／第二運転管理部全体で約360人程度（当直・発電G・燃料G・運転評価G）

【働き方・職場風土】
・約260人は当直（運転員）で二交代勤務
・約100人が事務所で机上業務
・管理職と一般職との心理的な壁もなく良好なコミュニケーションが図られている

【採用背景】
・防災体制においてプラント状況の把握、事故の影響緩和・拡大防止は重要であり、ICS上の組織である号機統括の素養がある人財確保が必要であるため。
・発電所の運転停止が長期化している中でも運転員の教育・育成は継続して実施しているが、更なる力量向上のためにも日々運転員のパフォーマンスを直接見て、弱点があれば指導・是正することが出来る人財を確保したいため。

【ポジションの魅力】
運転部門は発電所全体をリードする組織であり、責任感を持って業務ができる。

【キャリアパス】
運転管理部門（特に運転員）の後進育成に力添えを頂きたい。異動先例としては人財育成部門で活躍の場もあり。

【グループ会社】
入社後に転籍の可能性がございます。
※就業条件はHDと同様です。
【転籍先】
・東京電力パワーグリッド株式会社：般送配電事業、不動産賃貸事業、離島における発電事業
・東京電力エナジーパートナー株式会社：小売電気事業、ガス事業
・東京電力リニューアブルパワー株式会社：水力・風力・太陽光などの再生可能エネルギー発電事業
・東京電力カフュエル＆パワー株式会社：燃料・火力発電事業

【ご応募にあたって】
■東京電力ホールディングス株式会社、東京電力フュエル＆パワー株式会社、東京電力パワーグリッド株式会社、東京電力エナジーパートナー株式会社および東京電力リニューアブ…

勤務地	新潟県新潟県柏崎市青山町16-46
給与	年収：1000万円～1500万円経験・スキルに応じて変動します