具体的な業務内容

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッション】
海外を含む荏原グループ全体の物流・サプライチェーンに関する横串横断戦略策定と推進、調達基盤体制構築に携わって頂きます。

【具体的には】
■サプライヤ（フォワーダー）・市場に関する調査/分析
■ロジスティクスのあるべき姿を描いた上での、グローバルロジスティクス戦略の立案及び事業部門（物流・サプライチェーン）と連携したコスト改善活動の推進
■One EBARAでの横串活動（拠点/部門をまたいだ施策展開）
■グループ内グローバル調達ネットワークの構築及びシナジー最大化によるコスト改善
■ロジスティクスDX推進
■ロジスティクス人材育成のための体制構築
■ロジスティクスに関わるグループ方針、規程類等の整備
■サプライチェーン最適化ソフトによるシナリオシュミレーション分析

【募集背景】
グローバル調達・SCM戦略部（GPS）は2020年4月に発足し、荏原グループ全体の直接材・間接材調達、ロジスティクス、サプライチェーンに関する横串横断戦略策定と実行、仕組み構築を推進しています。全社成長戦略への貢献、予測困難な時代への対処のため、調達力・物流力・SCM力を更に強化するため、将来的にリーダとして事業成長に貢献していただける方を募集します。

【配属部署】
（コーポレート）業務革新統括部グローバル調達・ＳＣＭ戦略部サプライチェーン戦略課
組織全体人数：50名
男性29名、女性21名
平均年齢：40歳
キャリア入社の方が働きやすく、活躍できる環境が整っています。
（3年以内のキャリア入社率：60％）
外国籍：20名　グローバルば職場環境です。

【働き方】
部門の在宅勤務実施状況：週4日程度在宅勤務
平均残業時間：20～25時間/月
育児・介護のための時差勤務・短時間勤務可
※福利厚生の例
https://www.ebara.co.jp/recruit/newgraduate/recruit/?tab_id=tab3

【キャリアパス】
入社後は日本から海外拠点を含む全社横断の調達改革を推進して頂きます。
調達業務に加えて、ロジスティクスに業務にも関わってもらうことで、サプライチェーンマネジメントができる人材へと育成していきます。
また、パフォーマンス…

募集条件

人材紹介会社情報

この求人は紹介求人です。姉妹サイトイーキャリアFAへの応募になります