具体的な業務内容

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
定期採用（大卒・高卒）の担当者として、企画立案・運営管理業務に携わっていただきます。
　〇母集団形成：企画会社打合せ、採用管理システム運用、学校訪問企画運営
　〇動機形成　：説明会・インターンシップ企画運営、学生コミュニケーション
　〇採用選考　：スケジュール調整、選考会準備、採用管理システム運用、学生フォロー
　〇内定者フォロー：内定式企画・運営・入社手続き
　〇その他管理業務：スケジュール管理、費用管理
【キャリアプラン】
弊社の人事は、採用・教育・イベント・HRBP・給与・福利厚生・労務管理・要員管理・企画労政といった複数の機能で構成されており、
個々で経験を積みながら、人事職能でスキル/経験を高めていただくことが可能です。
またそれぞれの機能は、数名単位のチームから構成されており、将来、チームリーダーやグループマネージャーとして組織管理に携わっていただくことも可能です。
【魅力】
・社会貢献
　今後の自動車業界・環境対応車のさらなる発展を支える車載用電池サプライヤーとして、CO2削減を通じて、地球環境に貢献できます。
・仕事の面白味
　社内外の関係者と協力することで、ダイナミックな仕事にチャレンジすることができます。
　裁量を持って業務を進めることができるため、自身の考えやアイディアをカタチにすることができます。
　自身が採用にかかわったメンバーが、5年後・10年後に各組織の中核として活躍する姿を確認することができます。
【募集背景】
　2024年10月、弊社はトヨタ100％子会社となり、社名を「トヨタバッテリー株式会社」に変更する予定です。
　トヨタ自動車が進めるマルチパスウェイ戦略をバッテリー事業で支えるため、今後、弊社の事業領域や規模は大きく変化・拡大いたします。
　これらに対応できる、新たな価値を創出する人財の確保を強力に進めるべく、採用力の増強を決定しました。
【組織構成】
採用・教育・受入/イベント業務を担当する人財開発グループ（14名）の中で、新卒採用チームは4名のメンバー（男性3名・女性１名）で構成されています。
社内外、多くの方とコミュニケーションを取る機会があり、明るく、活気のある職場です。

募集条件

人材紹介会社情報

この求人は紹介求人です。姉妹サイトイーキャリアFAへの応募になります