愛知県×経理・財務×メーカー(自動車・輸送機器関連)の転職情報
武蔵精密工業株式会社
財務マネジャー
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【会社概要と募集背景】
当社は1938年に誕生した、パワートレインと足回りの部品開発・製造に強みを持つ世界トップクラスの自動車・2輪車部品メーカーです。
自動車業界が100年に一度と言われる大きな変革期にある中、当社は「Go Far Beyond!枠を壊し冒険へ出かけよう!」を100周年ビジョンとして掲げ、電動化(EV化)への対応を積極的に行うと共に、AI・エネルギーソリューション・植物バイオといった新規事業にも挑戦しています。
現在国内外に散らばってしまっている財務領域の業務を一元化する動きがあり、その管理・運用を取りまとめる財務マネージャーポジションを募集しています。
【業務内容】
- 日常資金繰り(銀行とのやりとり)
- 現預金・売掛金・買掛金及びその他関連勘定科目の管理
- 内部取引照合
- 中期的な資金繰り予測
- グローバル資金・借入ポジションの管理
- グローバル財務ポリシーの設定、実行とモニタリング
- 中期的資金調達の提案(借入・増資・社債発行)
【部署について】
一般的な上場企業の経理・財務部門の機能全般を担っており、具体的には月次決算・四半期決算・財務・税務・年度予算策定などを行なっております。
◇中期目標
下記3点を掲げています。
(人) グローバルに活躍できる、経理プロ人材を目指す
(しくみ) Simple、Efficientな仕組みを作り、Transparencyを実現する
(事業) 全ての金軸領域(会計・財務・税務他)で、既存・資金事業に貢献する
◇組織構成
経理部合計18名(男性11名・女性7名)。内、海外経験者3名、外国人1名と多様性に富んだ職場です。
海外との連結決算などを担当するグローバルグループと、国内グループ会社を担当する国内グループに分かれており、それぞれ決算・予算・税務・財務・IRを行なっています。
◇配属部門
経理財務部
◇レポーティングライン
- 日本地域CFO
その他重要連携先:
- グローバルCFO及び地域CFO
◇特徴
グローバルCFOが外国籍の方であるため、経理部門では英語を活かす機会もございます。
語学に不安がある方については、通訳者を介してコミュニケーションを取ることも可能…
勤務地 | 愛知県豊橋市 |
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給与 | 年収:800万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
トヨタ自動車株式会社
トヨタ連結での競争力向上に向け、子会社・関連会社の事業・経営
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務内容】
・トヨタ自動車の子会社・関連会社のガバナンス、コンプライアンス強化支援(会社法、関連法規に則った会社運営促進、監査等)
・資本・財務・経理面を中心に、各社と共に事業変革を推進(各社マネジメント層と連携した組織、資金等の経営基盤構築、資本再編等)
【特色】
経理分野の専門性や経験を活かし、子会社・関連会社に寄り添いながら、情熱と志をもって変革に取り組んでもらえる即戦力人材を求めています。
【職場イメージ・職場ミッション】
<職場イメージ>
・経理分野でのキャリアを持つメンバーで構成されますが、トヨタの国内・海外子会社への出向経験者やキャリア採用者など、様々なバックグラウンドを持った人材が活躍しています。業務のノウハウを整理したサイトがあり、未経験者が体系的に業務知識を習得することが出来ます。また、仕事と子育てを両立しているメンバーも多く所属し、ワークスタイルは比較的自由です。
・東京エリアに本社のある子会社も多いため、出張ベースで「現地現物」にて各社の事業推進の状況を確認することもあります。担当会社にプロスポーツチーム
(サッカー、バスケット)もあるため、メンバーで応援に行ったりもします。
<職場のミッション>
・トヨタの経理は「経営の羅針盤」となるべく、様々な情報を駆使して経営をサポートすることを目指します。各社の羅針盤となれるよう、アンテナを高くタイムリーに情報を把握して、先を見据えた提案が出来るよう業務を推進します。
【やりがい・PR】
・トヨタ自動車には国内・海外に500社を超える子会社があり、連結全体での競争力を強化するには各社の経営基盤を確立し、事業変革を推進することが不可欠です。
この業務では、各社のマネジメント層とのコミュニケーションを通じて、トヨタのモビリティ―カンパニーへの変革に貢献することを目指します。
・各社の経営支援には、経理分野だけでなく、企画や人事、法務などの知見も必要になりますが、すべてを経験することは困難ですので、各メンバーが自分の経験や強みを活かし、組織全体で各社に対応することで成果に結びつけられるよう取り組んでいます。
・各社毎に経営課題は異なり、その体制も必ずしも整っていない場合もありますが、各社と共に改善を進められた際のマネジメントからの感謝のお言葉が、何よりも我々の…
勤務地 | 愛知県豊田市トヨタ町 |
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給与 | 年収:750万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
武蔵精密工業株式会社
経理ポジション
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【会社概要】
同社は四輪/二輪車用向けに、デファレンシャル/トランスミッションギヤ/プラネタリィ/ボールジョイント/カムシャフト等の開発/製造/販売を行っています。二輪車向けトランスミッションは業界トップクラスの占有率を誇ります。
電動、自動運転といった次世代自動車向けパワートレイン、サスペンション、ステアリング等の商品展開を進める一方、先端AI技術開発によるインダストリー4.0の推進、SDGsの幅広い領域での達成貢献に向けたオープンイノベーション展開等、広く新事業の創出・拡大にも注力しています。
今後も業容拡大を進めていく上で組織力強化を強化することになり、新たな経理メンバーを募集させていただきます。
【業務内容】
これまでのご経験・ご希望に基づき、次の中からいずれかの業務を担当いただきます。
・資金管理(売掛金・買掛金管理、グループファイナンス管理)
・財務会計(単体決算、連結決算)
・管理会計(原価計算、予実管理)
・予算策定
・税務(国内税務、海外税務)
※ゆくゆくはローテーションを経験し、管理職として活躍いただけることを期待しています。
【配属部署について】
一般的な上場企業の経理・財務部門の機能全般を担っており、具体的には月次決算・四半期決算・財務・税務・年度予算策定などを行なっております。
◇中期目標
下記3点を掲げています。
・(人):グローバルに活躍できる、経理プロ人材を目指す
・(しくみ):Simple、Efficientな仕組みを作り、Transparencyを実現する
・(事業):全ての金軸領域(会計・財務・税務他)で、既存・資金事業に貢献する
◇組織構成
経理部合計18名(男性11名・女性7名)。内、海外経験者3名、外国人1名と多様性に富んだ職場です。
海外との連結決算などを担当するグローバルグループと、国内グループ会社を担当する国内グループに分かれており、それぞれ決算・予算・税務・財務・IRを行なっています。
◇特徴
グローバルCFOが外国籍の方であるため、経理部門では英語を活かす機会もございます。
語学に不安がある方については、通訳者を介してコミュニケーションを取ることも可能ですが、語学に対しても向上心ある方を求めています。
…
勤務地 | 愛知県豊橋市 |
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給与 | 年収:450万円~600万円経験・スキルに応じて変動します |
林テレンプ株式会社
経理~世界トップクラスの自動車内装システムサプライヤー~
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
経理担当者として、ご経験に応じ下記の業務をお任せします。
■職務詳細:
〇決算業務
・月次/四半期/年次財務諸表作成(貸借対照表、損益計算書、キャッシュフロー計算書)
・決算報告書、事業報告書、確定申告書作成
・決算仕訳計上(販促引当金/返調引当金/退職引当金等の各種引当金、未払い金概算計上)
・原価計算配賦計算(原材料/人件費/経費)
・月次部門別損益集計
・子会社 経理支援(経理規定整備、業務フロー構築、決算支援)
〇日次業務
・仕訳、伝票管理(売掛金、買掛金、未払い金、前払い金)
・現金出納管理、預金口座管理
・手形、小切手管理
・年末調整、償却資産
【魅力】
同社の総合職の4分の1はキャリア入社の社員で構成されております。新卒とキャリアで評価制度に違いはなく、フラットに評価いただける環境です。風通しもよく、上司や先輩との壁もないため、非常に働きやすい環境の中で、やりがいを持って業務に取組むことが出来ます。
勤務地 | 愛知県名古屋市中区上前津1-4-5 |
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給与 | 年収:500万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
アイシン精機株式会社
グローバル企業の経理・税務・財務・資本戦略スペシャリスト
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■以下業務より、ご経験・ご希望に合わせて選択いただきます。
・事業構造、環境変化を踏まえた連結B/Sマネジメント(資本政策・事業資産圧縮)
・グループ経理の「適正化・均質化・効率化」を実現する経理標準導入と経理機能集約
・税負担適正化に向けたグローバルタックスプランニング
経理部 主計室(連結・税務)/財務室(CFG・資金為替)/資産管理室(債権管理・管財・財務原価)/企画室のいずれかに配属予定です。
【組織のミッション】
〈経理部のミッション〉
連結経営管理の高度化・効率化、連結バランスシート改革、経理標準のグローバル展開など「いかなる変化にも揺るがない強固な経営基盤の構築と品質の向上」に取り組んでいます。
〈主計室のミッション〉
・連結経営管理の強化、社内外ステークホルダーへの適切な情報開示、グローバルで会計、税務処理の精度・品質向上
〈財務室のミッション〉
・企業価値を最大化する財務施策(資本政策、リスク管理、資金最適化)の実施
〈資産管理室のミッション〉
・グローバルでの資産適正化に向けた資産管理の強化
〈企画室のミッション〉
・グループ経理領域における業務変革のけん引役として業務効率化、経理標準の整備・展開
【募集背景】
連結経営管理の高度化・効率化や非財務情報の開示拡充が求められる中、経理機能は従来の「スコアキーパー」の役割から「高度な専門家集団」、「ビジネスパートナー」の役割への変革が期待されています。その変革を加速させていくために、約200社のグループ会社を有するグローバル企業の本社経理の重要ポジションについて、自ら挑戦する「チャレンジ精神」と変革を仲間と一緒に推進しようとする「高い志」をもったプロフェッショナルな即戦力人材を募集しています。
【キャリアパス】
本人の希望するキャリプラン等に応じて、同じ職場の中で専門性を追求し、責任ある役割を果たしながら管理職への登用を目指していくことや、キャリア拡充として、経理部内の異動(ファイナンス・税務など)、本部内の異動(事業戦略・グループ会社管理など)、海外・国内グループ会社への一定期間の出向など、中長期的な幅広いキャリアパスも実現できます。
【このポジションの魅力】
●仕事の魅力
2…
勤務地 | 愛知県刈谷市 |
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給与 | 年収:450万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
アイシン精機株式会社
グローバル経理・スペシャリスト(連結決算・開示)/愛知
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【お任せする業務】
・連結決算(IFRS)・開示業務
・グループ会社(国内・海外)の経理ガバナンス強化
●具体的には
・連結決算業務(IFRS基準)、グループ会計方針の改訂、組織再編やトピックス等に関する会計処理・開示の検討
・有価証券報告書や短信等の開示資料作成、サスティナビリティ等の非財務情報の開示検討
・連結決算プロセス・システムの改善、内部統制強化、グローバルでの会計監査対応
・グループ会社(海外含む)の経理ガバナンスの強化(経理スタンダードの整備・教育、改善サポート、モニタリングなど)
【組織のミッション】
〈経理部のミッション〉
連結経営管理の高度化・効率化や連結バランスシート改革など「いかなる変化にも揺るがない強固な経営基盤の構築と品質の向上」に取り組んでいます。
〈連結グループのミッション〉
連結経営管理強化と連結決算の品質向上、社内外ステークホルダーへの適切な情報開示
・適正な連結決算情報の社内外へのタイムリーな提供
・企業価値向上につながる情報発信強化
・グループガバナンス強化
・DXを通じた連結決算業務の効率化・高付加価値業務へのシフト
【募集背景】
連結経営管理の高度化・効率化や非財務情報の開示拡充が求められる中、経理機能は従来の「スコアキーパー」の役割から「高度な専門家集団」、「ビジネスパートナー」の役割への変革が期待されています。その変革を加速させていくために、約200社のグループ会社を有するグローバル企業の本社経理の重要ポジションについて、自ら挑戦する「チャレンジ精神」と変革を仲間と一緒に推進しようとする「高い志」をもったプロフェッショナルな即戦力人材を募集しています。
【キャリアパス】
本人の希望するキャリプラン等に応じて、同じ職場の中で専門性を追求し、責任ある役割を果たしながら管理職への登用を目指していくことや、キャリア拡充として、経理部内の異動(ファイナンス・税務など)、本部内の異動(事業戦略・グループ会社管理など)、海外・国内グループ会社への一定期間の出向など、中長期的な幅広いキャリアパスも実現できます。
【このポジションの魅力】
●仕事の魅力
2030年を見据えた事業ポートフォリオの変革に向けた様々なアクシ…
勤務地 | 愛知県刈谷市 |
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給与 | 年収:450万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
武蔵精密工業株式会社
IR担当スタッフ
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【会社概要と募集背景】
同社は1938年に誕生した、パワートレインと足回りの部品開発・製造に強みを持つ世界トップクラスの自動車・2輪車部品メーカーです。
自動車業界が100年に一度と言われる大きな変革期にある中、同社は「Go Far Beyond!枠を壊し冒険へ出かけよう!」を100周年ビジョンとして掲げ、電動化(EV化)への対応を積極的に行うと共に、AI・エネルギーソリューション・植物バイオといった新規事業にも挑戦しています。
そんな同社では現在IR活動を強化しており、好調な業績を市場にアピールし、企業価値の向上を図っております。
具体的には、対外的な情報発信を充実させ、機関投資家とのコミュニケーションをより一層強化することを目指しています。
この度IR活動のレベルアップのため、一緒に取り組んでいただけるスタッフを募集します。
【業務内容】
社内外への情報発信の企画・実施、機関投資家との定期的なコミュニケーション、市場動向の調査を主にご担当いただきます。
未経験の方でも、初めはメインスタッフのアシスタントとして、運営サポートや資料作成などからお任せいたしますので、0からキャリアを積んでいただくことが可能です。
◇具体的には
▼入社後のアシスタント業務内容
・メインスタッフのサポート
・IR説明会/イベントなどの企画・サポート
・新規事業に対する説明会 企画・サポート
・IR資料作成
▼メイン担当としての業務内容
・決算説明会の企画・運営・資料作成
・証券会社や機関投資家との会議運営(30件/期)
・統合報告書の作成
・有価証券報告書の作成(6月)
・株主総会の運営(担当部分のみ)
・対外発表のリリース
・新規事業のPR企画(イベント・メディア対応など)
・その他定例業務
◇部署の業務範囲
・事業計画の策定
・経営会議の運営
・役員秘書業務
・IR業務
【求人の魅力】
◇ポジションの魅力
IR活動担当者は、経営戦略に基づく情報発信を通じて、市場の反応をリアルタイムで捉える能力を養います。また、機関投資家やアナリストとの対話を重ねることで、質問への的確な回答や説得力のあるプレゼンテーションスキルが磨かれます。
さらに、市場の変動に応じた迅速な…
勤務地 | 愛知県豊橋市 |
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給与 | 年収:500万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
武蔵精密工業株式会社
財務マネジャー(管理職・グループ長候補)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【会社概要と募集背景】
当社は1938年に誕生した、パワートレインと足回りの部品開発・製造に強みを持つ世界トップクラスの自動車・2輪車部品メーカーです。
自動車業界が100年に一度と言われる大きな変革期にある中、当社は「Go Far Beyond!枠を壊し冒険へ出かけよう!」を100周年ビジョンとして掲げ、電動化(EV化)への対応を積極的に行うと共に、AI・エネルギーソリューション・植物バイオといった新規事業にも挑戦しています。
現在国内外に散らばってしまっている財務領域の業務を一元化する動きがあり、その管理・運用を取りまとめる財務マネージャーポジションを募集しています。
【業務内容】
- 日常資金繰り(銀行とのやりとり)
- 現預金・売掛金・買掛金及びその他関連勘定科目の管理
- 内部取引照合
- 中期的な資金繰り予測
- グローバル資金・借入ポジションの管理
- グローバル財務ポリシーの設定、実行とモニタリング
- 中期的資金調達の提案(借入・増資・社債発行)
【部署について】
一般的な上場企業の経理・財務部門の機能全般を担っており、具体的には月次決算・四半期決算・財務・税務・年度予算策定などを行なっております。
◇中期目標
下記3点を掲げています。
(人) グローバルに活躍できる、経理プロ人材を目指す
(しくみ) Simple、Efficientな仕組みを作り、Transparencyを実現する
(事業) 全ての金軸領域(会計・財務・税務他)で、既存・資金事業に貢献する
◇組織構成
経理部合計18名(男性11名・女性7名)。内、海外経験者3名、外国人1名と多様性に富んだ職場です。
海外との連結決算などを担当するグローバルグループと、国内グループ会社を担当する国内グループに分かれており、それぞれ決算・予算・税務・財務・IRを行なっています。
勤務地 | 愛知県豊橋市 |
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給与 | 年収:750万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
トヨタ自動車株式会社
技術部(性能開発職場)における総括及び経理業務(業務職)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【特色】
技術部で実験業務を行っている部の総括部署において部の総括業務を担当いただきます。
特にお持ちの経理に関する知識を活用し、適正で効率的な予算管理を通じて間接的に開発を支援いただきます。
チームで協力しながら、改善提案・しくみづくりに参画いただくことで成長を実感できる業務です。
【概要】
部予算管理業務
【詳細】
・予算管理運営:予算申請・予算配分・予実管理
・契約・発注、社内決裁のサポート
・各種伝票処理
・自主監査など管理部署からの依頼対応
・適正な仕組みづくり・啓蒙活動
【職場イメージ・職場ミッション】
<職場イメージ>
・基本の職場は本社(豊田市)または在宅勤務
・関係部署との打ち合わせや現地の状況把握のため出張等が発生することがあります
・チームで業務を行い、風通し良く、互いに学び合える職場環境となっております
<職場ミッション>
・技術部で実験業務を行っている部の総括部署で組織運営を支援
【やりがい・PR】
開発を側面から支援することで お客様に新しい価値を提供することに貢献でき、誰かの役に立つ実感を感じることができます。また、関係者と調整・連携し、積極的に改善、提案を行っていただくことで成長を実感できる業務です。
【採用の背景】
モビリティカンパニーへの変革に向けて、クルマ開発をサポートするための人材を求めています。
【業務職について】
「特定の業務領域」で、高い実務力を活かし、自ら考え、関係者を巻き込みながら業務プロセスを改善する業務となり、勤務地限定(各事業所)にて従事いただきます。
参考URL:https://www.toyota-recruit.com/saiyo/project/course_2024/
勤務地 | 愛知県豊田市トヨタ町 |
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給与 | 年収:300万円~500万円経験・スキルに応じて変動します |
トヨタ自動車株式会社
未来創生センター(研究職場)における経理・総務業務(業務職)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【概要】
・センター内の経理業務(経費管理・資産管理など)
・センター内の総括業務(秘書業務・安全/労務管理)
【職場イメージ・職場ミッション】
<職場イメージ>
・基本の職場は広瀬事業所(豊田市)または在宅勤務
・昨今の働き方カイゼンで多様な方々が活躍頂いているため,風通しの良い職場です
<職場ミッション>
未来のトヨタが必要とする技術の種を育む研究開発部署で,常に時流に先んじ,従来のトヨタがやったことのないチャレンジングな企画・開発の契約やお金に関わる処理全般の業務を担当し,研究開発の加速を下支えする
【やりがい・PR】
未来創生センターは、トヨタ自動車社内での研究部署であり、モビリティカンパニーとしての未来の事業を担うシステムや要素技術の研究開発に取り組んでいます。その中でも、日々の研究活動を支える総括・経理業務を通じて組織運営の基盤づくりに貢献いただきます。また、新しいことを取り入れる組織風土が強く、学ぶ機会や活躍の範囲が広いため、自身の成長・スキルアップをしていただくことが可能です。
【採用の背景】
モビリティカンパニーへの変革に向けて、未来のトヨタが必要とする研究を支える基盤づくりに挑戦いただける人材を求めています
勤務地 | 愛知県豊田市トヨタ町 |
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給与 | 年収:300万円~650万円経験・スキルに応じて変動します |
トヨタ自動車株式会社
[経理]グローバル企業トヨタでの連結決算・開示業務
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【概要】
経理部 主計室 主計グループで、IFRSによる連結決算、開示資料作成、監査対応などの業務をしていただきます。また将来的には、原価管理や財務、海外勤務など、経理関係分野で幅広く業務をしていただくことも可能です。
【詳細】
- IFRSによる連結決算、日本基準による単独決算
- 20F・有報など開示資料作成、監査対応、等
【職場イメージ・職場ミッション】
<職場イメージ>
・経理本部は、連結利益目標の策定から決算、資金管理、投融資などを担っています。また、経理本部人材は、本部以外の各車両カンパニーや工場、国内・海外関連会社にも派遣され、財務会計・管理会計から経営管理まで、幅広く活躍しています。
・経理部は豊田市の本社社及び名古屋のミッドランドスクエアにある部署です。女性や若手も多く、経理の仕事に誇りを持って取り組んでいます。今回募集の、連結決算を取りまとめている主計グループは、若手中心の和気あいあいとした部署です。トヨタの決算は、世間からの注目度も高いことから、特に決算期は忙しいですが、大変やりがいもあります。
・フレックスタイム制やリモートワークを活用するなど、自由度の高い働き方も可能です。
<職場ミッション>
・法令に沿った正確な連結財務諸表・決算関連情報の作成/開示/報告や、投資家などステークホルダーへの適時適切な情報発信により、トヨタの変革を、経理の専門性を活かして推進・サポートしていくのがミッションです。
【やりがい・PR】
<やりがい・PR>
・トヨタの決算や開示資料は、金額規模はもちろん、社内外からの注目・期待も高く、自分の関わった仕事がニュースになる、大変やりがいのある仕事です。
・連結子会社は国内・海外含め24/3期で577社と日本最大規模で、世界中の仲間たちと協力して、連結決算、開示を作りあげていくという、他社ではできない規模のグローバルマネジメント、経験・スキルを身につける事ができます。
・また、民間企業に所属する企業会計の専門家として、会計基準・開示規則に関わる意見を発信する等、一企業の経理を超え、会計・開示における最先端で活躍いただくことも可能です。
・TPS(トヨタ生産方式)に基づく仕事の進め方も習得できます。
【採用の背景】
・今後も世の中から必要とされる企業であるた…
勤務地 | 愛知県豊田市トヨタ町 |
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給与 | 年収:550万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
トヨタ紡織株式会社
【刈谷】出資先の経営管理・事業企画
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
~売上高世界トップクラスの自動車用内装システムサプライヤ/東証プライム上場企業~
【職務内容】
出資先各社の経営管理、地域戦略及び事業企画のサポートとリスク評価をお任せします。
【職務詳細】
・各社の経営情報の収集、分析
・地域/製品の方針・戦略・事業計画の推進サポート
・新規アライアンス案件サポートとパートナーとの関係の見直し
・事業企画案件のサポートとリスク評価
・海外各社の周年行事のサポートと管理
・海外関連のセレモニー、来客対応の企画立案
・海外各社との技術援助契約の締結とロイヤルティーの回収
【組織構成】
室全体人数 19名(管理職3名、担当16名)
G全体人数 10名(管理職1名、担当9名)
G全体 年齢構成 30代:2名、40代:2名、50代以上:6名
G全体 男女比率 男女比 5:5
【使用言語、環境、ツール】
環境:Windows
【出張】
海外(中国orアジア)年1回程度、国内(東京)年1回程度
【やりがい・身につくスキル】
・会社の意思決定に関わる重要な仕事です。
・グローバルな視点で物事を考える力をつき、自身と会社とともに成長できる仕事です。
【早わかりトヨタ紡織】
https://www.toyota-boshoku.com/jp/hayawakari/
【当社の特徴】
自動車、航空機、新幹線など移動空間のトータルコーディネーターとして、企画開発~生産まで一貫して対応しています。
特に自動車シートは、トヨタ自動車の国内生産車両のほぼ全車種に搭載されています。
今後、自動運転などモビリティの形が変わろうとも無くなる製品ではなく、様々な移動空間で支持されるよう事業成長してまいります。
勤務地 | 愛知県刈谷市豊田町1-1 |
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給与 | 年収:450万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
アイシン精機株式会社
電動化新製品の原価企画/愛知/L20
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【お任せする業務】
電動化新製品の原価企画活動推進
【具体的には】
・競争力のある原価企画目標設定 : 市場の傾向や取引先の要望を考慮したコスト競争力と収益性の分析
・目標達成に向けた原価の作り込み : 関連部署(技術、営業、調達、生産技術、生産管理)を巻き込んだ原価低減アイテムの発掘と採用目処付け
・実績原価管理 : 量産後の採算性確認と改善活動
【使用言語、環境、ツール等】
Office(Excel、PowerPoint)
【組織のミッション】
【原価機能統括部】
・製品構想段階からあるべき原価を設定し、商品競争力の最大化に繋げる。
・CR(コストレビュー)で原価を作り込み、各機能の改善アイテムを結実させる
・企画と号口を繋ぎ、持続的成長を促すPDCAを回す
【第1原価企画室】
・パワートレイン製品を中心に会社の収益に貢献する原価の作り込みを推進する
【キャリアパス】
●実務経験を経た後にはチーム、グループのリーダーとして製品の幅を広げていく
●実務経験を活かして海外拠点で管理会計業務を担当する
【仕事の魅力】
大変革期に直面している自動車業界において電動化新製品のプロジェクトに関わる事で、自身が企画をリードした製品が世の中に出て環境やユーザーのニーズに応える貢献度を感じる事ができる。
また、原価企画が会社の収益に直結するため経営陣との距離が近く高い視座を学ぶ事ができる。
【製品・サービスの魅力】
業界シェアNo1のATで培ってきた競争力や世界各地域にある拠点を活かした生産能力による様々な顧客のニーズに応える商品力。
原価機能統括部は商品力の一つとして競合他社に打ち勝つコスト競争力を追求している。
【体制・教育】
・OJTに加え原価基礎教育での知識習得
・社内外関連研修への参加
【職場環境】
・フレックス制
・業務状況に応じ在宅勤務も柔軟に対応可
勤務地 | 愛知県安城市 |
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給与 | 年収:450万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
トヨタ自動車株式会社
当社保有の株式投資管理および株主総会運営業務
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【特色】
同社が保有する株式の取得・売却や保有に伴う会計・税務手続きを中心に投資管理を実施。また、同社株主総会の運営を担当し、株主様に満足いただける株主総会を一緒に作り上げていく仲間を求めています。
【概要】
保有意義の見直しにより変動が激しい中において、同社が保有する他社株式の管理・経理処理総括業務を実施いただきます。また、約100万人の同社株主管理業務に加え、株主総会において、株主様への効果的なメッセージの発信とトップの想いを具現化するための運営業務。
【詳細】
・保有株式の取得・売却時の経理処理
・保有株式の時価評価、評価損計上要否判定
・配当金受入処理
・会計監査・税務申告対応
・株主総会の運営業務
・招集通知の作成・発送
・株主関心事の収集、勉強会の実施等
【職場イメージ・職場ミッション】
<職場イメージ>
・経理本部の株主管理、IR担当部署です。
・株式管理業務については、変動が激しい中において、世の中にインパクトがある取引等も含めて、株式の取得・売却が頻繁に発生します。証券会社等と連携し、適時適切に手続と経理処理を実施します。また、保有株式の時価評価や配当金の受入について、会計・税務の処理するとともに、決算では必要に応じて増減理由を発信します。
・株主総会業務においては、約100万人の株主様への招集通知の作成や総会でのメッセージの発信のため、経営陣の考えを理解する必要があり、マネジメントと近い距離間で業務を行い、会社の変革を強く感じることができる部署です。
・キャリア採用、金融機関からの出向者など、様々なバックグラウンドを持った人材が活躍しています。また、仕事と子育てを両立しているメンバーも所属し、ワークスタイルは比較的自由です。
<職場ミッション>
・保有株式の管理・経理処理は、金額も大きく、決算・税務申告に大きな影響があるため、適時に適切な処理が求められます。また、変動がある場合には、対外的に適切な説明を実施します。
・株主総会は、1年に一度、自分たちの姿を鏡に映し出す大切な機会ととらえ、全社一丸となって取り組んでいます。経営陣の想いを株主様にお伝えするとともに、株主様からのご質問にも誠実にお応えするために、準備をすることが求められています。
【やりがい・PR】
・100年に一度の大…
勤務地 | 愛知県豊田市下山 |
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給与 | 年収:550万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
トヨタ自動車株式会社
車両試作開発に関連する経理業務(業務職)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
・車両試作、要素技術・DX開発に伴う諸経費の経理業務
【詳細】
・発注、受入・検収処理
・納期管理
・伝票監査
・予算消費計画と実績の管理
・業務プロセス可視化・DX化による改善
<職場イメージ>
・基本の職場は本社(豊田市)または在宅勤務。
・ミニトヨタと呼ばれる私たちの部署はモビリティ開発に関わる様々なスキル、知識、技能を持った人たちが集う多様性に富んだ職場です。
・キャリア入社者も多く、風通しの良い職場環境です。
<職場のミッション>
カーボンニュートラル社会への貢献、良品廉価なモビリティをお客様に届けるため、モノづくり力を結集し、車両・モビリティの試作と関連する技術開発、プロセス開発をすることが職場のミッションです。
【やりがい・PR】
モビリティーカンパニーへの変革を続ける中でモビリティーや車両の試作、それに伴う要素技術や生産プロセスの開発は、なくてはならない意義のある仕事です。
新しいモビリティー社会構築のためにチャレンジするメンバーを経理という基盤業務からサポートして頂きます。
経理業務の中で幅広く費目を担当頂き、積極的に改善・提案を行って頂くことで成長を実感できる業務です。
【採用の背景】
モビリティカンパニーへの変革に向けて、経営をサポートするための人材を求めています。
【業務職について】
「特定の業務領域」で、高い実務力を活かし、自ら考え、関係者を巻き込みながら業務プロセスを改善する業務となり、勤務地限定(各事業所)にて従事いただきます。
参考URL:https://www.toyota-recruit.com/saiyo/project/course_2024/
勤務地 | 愛知県豊田市 |
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給与 | 年収:300万円~650万円経験・スキルに応じて変動します |
三菱自動車工業株式会社
本部/部の経営計画策定、リソース管理、ISO、各種依頼業務
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
<部概要>
自動車の開発部門をマネージメントする部署
<採用背景>
自動車業界は100年に1度の大変革期を迎えており、電気・電子工学分野の重要技術へのニーズが更に高まりつつあります。それら技術の取扱いについて、経済安全保障及び安全保証貿易などの社会的要請の変化に対応するために、新しい仕事のやり方を作ろうとしており、チームメートを募集しています。
<部署の役割>
・本部/部の経営計画(ビジネスプラン)
・本部全体の予算、残業管理
・ISO9001/14001
<入社後の担当領域>
下記業務の中で、特に各業務の全体マネジメント(方針策定、各部との調整、上司への報告)を担当いただきます。
・部の重点取り組み業務の策定/取りまとめ(ビジネスプラン)
・本部全体の予算、残業管理の仕組みづくり(計数分析~上司報告)
・ISO9001/14001 内部監査/外部監査対応 等 部内取纏め
・他本部/他部からの各種依頼事項(税務調査等)の本部/部内取纏め
<やりがい・成長できる点>
本部/部の運営(経営計画、リソース管理)のノウハウが習得できます。
経営計画策定、部内リソース管理、ISO業務を通じて、会社/部の状況を網羅的
に見ることができ、業務改善の有効な一手を企画、有効性を確認出来た時にやりがいを感じることができます。
また、日々の突発業務に対応することで、自業務の幅が広がり、多角的な視野/考え方を身に着けることができます。
勤務地 | 愛知県岡崎市橋目町字中新切1番地 |
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給与 | 年収:450万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
トヨタ紡織株式会社
J-SOX監査 ◎リモートワーク可/月残業15h◎
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
東証プライム上場、グローバル展開する当社にて、J-SOX監査活動業務をお任せします。下記いずれかをお任せ致します。
1)J-SOX 国内財務報告監査
3か月毎に財務報告の手続きに変更・異常がないかをレビューし、外部監査人からの統制手続きの監査意見を取得する。
2)J-SOX 国内財務報告観点でのIT監査
年間を通じてトヨタ紡織グループとして、ITシステム統制の外部監査を受けるために、財務報告観点の統制手続き監査意見を取得する。
3)J-SOXおよび業務監査 国内・海外子会社での監査
年間を通じてトヨタ紡織グループ連結子会社に出向き、地域監査人と協働し、子会社監査を実施。不備の把握、不備牽制をする。
4)業務監査 国内各部での業務監査
年間を通じて各部に出向き、機能部の業務実施状況を監査、業務規程・ルールに沿った活動が出来ているか監査を実施。
【キャリアパス】
グローバルで活躍いただくことを想定しています。
現時点で英語能力は不要としていますが、1~3年かけて英語の習得に意欲的な方が好ましいです。若いうちに監査の業務経験+英語力が身につけることができるポジションです。
【魅力】
◎平均残業15時間程度/在宅勤務も導入/有給取得も15日/年程度と、仕事とプライベートの切り分けがしやすい環境を整えています。
◎国内海外子会社の監査を通じ、会社業務運営基盤の整備、実施方法などのノウハウを習得が出来ます。
◎長期に渡って活躍している社員も多いため、ひとりで課題を抱え込まずに周囲の助けを借りながら成長していくことができます。
■組織風土
約10名が在籍しており、他部門での経験が豊富な社員が在籍。中途入社者も15年以上活躍しており、長期に渡ってキャリア形成が可能な職場環境です。
また、希望者にはグローバルに活躍できる環境もそろっているため、語学力を生かしたい方やキャリアアップをしたい方にもおススメの環境です。
■早わかりトヨタ紡織
https://www.toyota-boshoku.com/jp/hayawakari/
■当社の特徴
当社は、自動車、航空機、新幹線など移動空間のトータルコーディネーターとして、企画開発~生産まで一貫して対応しています。
特に…
勤務地 | 愛知県刈谷市豊田町1-1 |
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給与 | 年収:500万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
三菱自動車工業株式会社
【課長or係長】部内リソース管理業務
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
<部概要>
EV・パワートレイン開発に必要な設備や費用の本部内とりまとめ
(企画と予実管理)
<採用背景>
自動車業界は、100年に1度の大変革期にあり、旧来の実機/車による適合開発ではなく、デジタル技術を活用したフロントローディングや多次元適合が可能なMBDの積極導入などを強化・促進していく必要がある。また、複数の車種開発プロジェクトを同時進行しており、個々プロジェクトの変動に応じた開発費の変動や人員調整も都度行われている中、当社ステークホルダーに対してコミットした予算(=工数を含めた費用)管理を徹底する必要もあり、限られたリソースの中で開発するPWTの高い製品品質を図るため、メンバーとして一緒に働いていただける方を募集します。
<部署の役割>
・EV・パワートレイン開発に必要な設備導入企画立案および本部内管理
・EV・パワートレイン開発に必要な設備の維持(点検、修繕)状況を管理および本部内共通設備の同実行
・EV・パワートレイン開発を実行する際の部内および本部内費用の集計管理
<入社後の担当領域>
上記業務の中で、本部および部内の費用および工数管理を担当して頂きます。
(具体的には)
・本部/部の開発費、一般経費の集約と実行進捗確認
・部の工数計画立案と実績集計、各施策による効率化効果刈取り
<やりがい・成長できる点>
・電動車両の心臓である「電池技術」を開発し、搭載車両を世に送出する
達成感環境活動を意識でき、地球温暖化抑制への貢献を自負できる
・電池技術のみならず車両技術を理解して自身の技術スキルアップが可能
<歓迎要件>
・プロジェクト上流部門での業務遂行の経験がある
・情報の管理/分析ツールをプログラミング言語を用いて作成した経験がある
・英語でのコミニケーションスキル
・企業コンサル等の経験
勤務地 | 愛知県岡崎市橋目町字中新切1番地 |
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給与 | 年収:600万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します |
トヨタ自動車株式会社
国内事業の収益・事業管理
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【概要】
自動車業界は、CASE・MaaSやデジタル化の進展により、これまでのビジネスのやり方からの変革を求められており、トヨタのマザーカントリーである「国内」では、多くのチャレンジに取り組んでいます。
今回の募集職種は、そうした国内事業の収益や子会社の事業管理を担う国内販売事業本部の要です。
【詳細】
ー国内事業の収益管理
ー国内子会社の事業・収益管理
ー国内本部全体の総括管理
ー広告宣伝費を初めとした販売費の予算立案・管理
【配属予定先】
国内業務部(約150名)
ー事業戦略・人事総括室(約40名)
<職場イメージ>
・国内販売事業本部のヘッドクォーター組織 または国内流通領域の企画部門 に属し、主に、事業・流通戦略、人事・経営領域を担当。
・30~40歳前後のメンバーが多く、オープンで活発な雰囲気の職場。
・本部直轄プロジェクトとして動くことも多く、他本部も含めて、組織の枠にとらわれないフレキシブルな業務の進め方を実践。
・育児・介護等の両立者も多く、リモートワーク等の併用で多様な働き方を推進。
<ミッション>
・販売店、トヨタグループ、550万人の仲間とともに、「モビリティカンパニーへの変革」「お客様の幸せを量産」するための新しい事業・流通の形をつくり、実現を目指す国内販売事業本部をバックヤードから支えます。
<やりがい>
・社内の関係部署や関係子会社など、 社内外の方々とコミュニケーションしながら、 国内事業収益の今/将来を形作っていく仕事です。
<PR>
・事業全体を俯瞰してみる能力が求められるため、 商品・販促・流通・経営・経理・総務と幅広い知識が身につきます。
・キャリア入社者にとっては、事業を俯瞰で見れるだけでなく社内での人脈づくりをする上でも最適の職場です。
・自動車先進国であり、マザーカントリーである「国内」の事業・流通は、他メーカーのみならず、トヨタの中でも各国からお手本とされており、100年に1度の大変革期に、新たな事業・流通の枠組みをつくり、次の時代をリードできます。
勤務地 | 愛知県名古屋市 |
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給与 | 年収:550万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します |
豊田合成株式会社
経理(決算・IR・税務)◎WLB充実企業◎トヨタ主要G
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
■月次、年次決算業務
■連結・個別財務諸表作成、開示
■会計監査対応
■税金計算、申告、税務調査対応
【組織構成】経理部主計室
1)財務室(在庫管理、資金調達、資金管理)
2)収益原価室
3)主計室(IR室・税務室)
・組織構成:17名(50代2名、40代6名、30代7名、20代2名)
・残業時間:平均20H~30H
※実際お願いする業務はもっと細かくなりますので、ご経験に照らしてご担当いただきます。
【魅力】
◎ご経験に応じて、担当を差配しますので、ご入社後経験を発揮できます。
◎エアバッグ、ハンドル、自動車の内外装部品やウェザストリップ製品等、自動車がある限りニーズが続く製品を取り扱っている点が特徴です。
◎その他自動車分野で培った技術を活かして、新たな商材を開発しております。また、近年では電圧で動くゴム”e-Rubber”を開発。心臓の動きを再現する技術で医療分野での社会貢献も期待されています。自動車分野にとどまらない挑戦はまだまだつづいています。
勤務地 | 愛知県清須市春日長畑1 |
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給与 | 年収:400万円~750万円経験・スキルに応じて変動します |
三菱自動車工業株式会社
車種プロジェクト開発予算管理【1回面接】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
<企業Vision&Mission>
Vision
モビリティの可能性を追求し、活力ある社会をつくります
Mission
独創的な商品と優れたサービスにより、お客様に新たな体験を提供します
社会の持続可能な発展に貢献します
信頼される企業として誠実に活動します
アライアンスを活用し、ステークホルダーにより高い価値を提供します
<部 Vision&Mission>
VISION
競争力のある、お客様に喜んで買っていただけるクルマをつくる!
MISSION
1. お客様ニーズを先取りした技術構想を策定します。
2. 妥協しない車両目標を設定します。
3. 徹底したベンチマークとコスト検証でQualityとCostを両立させます。
4. 日程を厳守します。
<採用背景・目的>
新型車/マイナーチェンジ車開発に対応するため、人員を増強する
<部概要>
車種プロジェクトの開発マネジメント全般を担当
<入社後の担当領域>
・車種プロジェクト開発における予算管理業務
(開発全部署にまたがる予算計画立案/実行の統括管理)
・経理/費用処理関係業務とりまとめ
<やりがい・成長できる点>
・クルマ開発プロセス全体に関わることができ、多様な知識、経験を得ることができる
・海外製作所での生産車では現地活動があり、海外経験を積むことができる
・プロジェクトマネジメントのプロフェッショナルとして活躍ができる
<歓迎要件>
■共通要件
・自動車メーカー、自動車部品メーカでの勤務経験、もしくは自動車開発に関する知識を有する
■以下係長級での採用の場合の場合の歓迎要件
・業務について幅広く情報を吸収する意欲と計画をやり遂げる情熱をもつ人
・英語でのコミュニケーション能力(TOEIC 500点以上)
勤務地 | 愛知県岡崎市橋目町字中新切1番地 |
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給与 | 年収:450万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社アドヴィックス
ブレーキ事業における原価企画【刈谷本社】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
ブレーキシェアTOPクラスの当社にて、ブレーキ製品の原価企画に従事頂きます。
【原価企画室の役割】
個別製品の原価企画活動をリードし、製品競争力の強化と利益の最大化を図る
■主な業務
・生産企画
・個別製品原価企画
・商品戦略・技術戦略ロードマップ策定
【業務の流れ】
各部署(設計、営業、生産管理、生産技術、海外)から情報収集を行い、図面をコストに置換えを行います。原価状況に応じたアイテムの見直し、原価低減に向けた原価企画を構築、各部署へ原価低減活動の実現に向けた推進を行います。
【組織構成】
基本ブレーキ事業企画部:25名 (事業計画室:10名 原価企画室:14名)
制御ブレーキ事業企画部:22名 (事業計画室:11名 原価企画室:7名)
※2023年5月25日現在
事業企画部内に事業計画室と原価企画室がある組織構成(2室体制)となります。
事業の先導役である事業計画室と事業を構成するプロジェクトの牽引役である原価企画室の両輪で相乗効果を生み出しています。
※対象のブレーキ製品ごとに部を分けており、より製品の専門性をもった事業計画ができるような組織体制をとっています。配属はご経験に応じ、選考をさせて頂きます。
勤務地 | 愛知県刈谷市昭和町2-1 |
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給与 | 年収:500万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |