具体的な業務内容

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【概要】
同社人事部にて、中長期的な組織力向上を目的としたプロジェクトの遂行をお任せ致します。将来的には、組織状態からご自身でアクションを企画・実行いただきます。
組織の現状を正しく把握し、課題やネクストアクションを決定。中長期的な組織活性の実現に貢献いただきます。
■既存社員のスキルマップやラーニングマップの策定
■既存の社内研修、教育制度の見直し及び新制度の企画・立案・導入
■各種研修講師等

【ジェイテクトの強み】
各種軸受け製品やステアリング（車の曲がる機能）、工作機械など世界でもトップクラスの製品を複数有しています。
トヨタグループ内でも同社の軸受け、工作機械、FA機器などの幅広い製品を扱っているのは同社だけであり、技術力は高い評価を受けております。

【所属】
人事部人財開発室育成課

募集条件

人材紹介会社情報

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