具体的な業務内容

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッション】
同社は、地球環境保全への取り組みが重要な経営課題であると認識し、快適で安心できる社会づくりに貢献し、豊かで夢のある未来を世界中の人々に提供することで、社会の持続可能な発展に貢献します。その一環として、自然環境の汚染と健康影響につながる環境リスクの予防を行っており、製品に含有される化学物質の規制・廃棄物、エコデザインなど、各国の規制に対応していくことが求められています。

そこで、空調機事業をメインとして、規制情報を精査し、事業部への展開や製品への適合方法への落とし込み、工場・代理店への展開、輸出までの一連の適合を推進できる人材を募集します。
特にCO2の排出や気候への対応も含め環境規制が増えていまるため、関連する最新の環境規制情報を入手して、同社で必要な対応を検討いただくことを期待しています。

【具体的な職務内容】
・製品に含有される化学物質の規制・廃棄物、エコデザインなどの環境情報の収集、分析
・順法対応策検討、及び推進
・調達、購買など各部門との調整管理
・管理の基準策定
・販売会社、販売代理店へのコンプライアンス管理
・開発部隊や営業部隊との連携
・上記を通じたコンプライアンスとリスクヘッジコントロール
・規制の先取による企業価値創出の取り組み
※サプライヤーのほとんどは中国です。

【配属組織】
空調機技術企画室　環境規格部　6名（男性2名、女性4名）
※うち3名が環境上分析担当で、管理職、若手社員（20代）合計3名で構成されています。

【募集背景】
現在、欧州を中心に環境規制のボリュームが広がっています。同社でも基本の仕組みはできているもののCO2の排出や炭素税、気候変動対応など網羅しきれていない項目もあり、適切な対応・運用が求められています。
最新の法律・規制情報をキャッチし、対応に落とし込み、都度体制を構築する必要があるため、即戦力を募集しております。

環境分析を行ったのち、同社内の調達、品質保証、サプライヤーへの教育もご担当いただくことを期待しています。

【想定される役職】
ご経験に応じて相談ですが、基本的には係長クラス以上を想定しております。

【業務の魅力】
・製品対応を通じて、世界とつながりエンドユーザーとつながるこ…

募集条件

人材紹介会社情報

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