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株式会社荏原製作所掲載期間:2024/8/10〜

労働安全衛生 推進担当【グループ全体の安全文化醸成】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

気になる

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具体的な業務内容

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッション】
海外グループ会社への労働安全の浸透・パトロールをお任せします。
国内向けとしては各カンパニー(事業体)に対し全体方針を発信・浸透して頂きます。

【具体的には】
■海外拠点を含む荏原グループ全体の、安全文化の醸成に関する各種施策の検討、立案、企画及び実施。
■現地確認パトロールの計画、実施、指導
■荏原グループの労働安全衛生関連の各種ワーキンググループの事務局対応
■荏原グループの労災データ集計・分析
■海外グループ会社の労働安全部門との業務連携対応
■全社共通の安全施策検討、展開 等

【募集背景】
当部門は、経営層を中心とした労働安全に関する認識の高まりや、労働安全に対するより深い関与を受け、労働安全意識を高める国内外の活動を幅広く実施して、荏原の安全文化を醸成していくために、今期新たにできた社内の注目度の高い組織です。

労働安全の目標に掲げている荏原グループでの休業災害:ゼロおよび不休災害低減に向けて、国内海外の従業員に対して、労働安全衛生意識の向上、安全文化の醸成を強力に推進する必要があり、迅速な企画立案、施策実施、現地指導できる体制を強化すべく、これらの業務の経験者、安全意識の強い方で、労働安全という床の下の力持ち的組織をとりまとめ、管理していくサブリーダーとして対応いただける方(今後のリーダー候補)を募集いたします。

【配属部署】
(コーポレート)人事統括部 労働安全衛生推進部
組織全体人数:4名  男性3名、女性1名

【働き方】
部門の在宅勤務実施状況:週3日程度在宅勤務
平均残業時間:30~35時間/月
育児・介護のための時差勤務・短時間勤務可
※福利厚生の例
https://www.ebara.co.jp/recruit/newgraduate/recruit/?tab_id=tab3

【仕事の魅力】
荏原製作所を始めとする海外グループ会社を含む荏原グループ全体の労働安全衛生の推進を行っていきます。

これまで国内主体であった対象を、今期から国内海外すべての拠点に広げ、グループを含む全従業員の安全意識を向上してもらい、安全・安心できる環境で業務遂行できる会社とすることで、会社の評価の向上、従業員のエンゲージメント向上、事…

募集条件

雇用形態 正社員
求める人物像 【必須要件】
■労働安全衛生に関する管理・指導の実務経験
■英語力:日常会話
※海外グループ会社の拠点への出張が発生します。

【歓迎要件】
労働安全衛生関連の有資格者
勤務地 東京都大田区
給与・待遇・福利厚生 経験・スキルに応じて変動します
休日・休暇 完全週休二日(土日)

企業情報

業種 メーカー(機械) メーカー(半導体・電気・電子部品) 環境・リサイクル関連
本社所在地 東京都大田区羽田旭町11−1
設立 1920年5月20日
従業員数 1000人以上
売上高 251,520,000,000円
URL http://www.ebara.co.jp/

人材紹介会社情報

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人材紹介会社名 株式会社パソナ ハイキャリア転職支援
厚生労働大臣許可番号 13-ユ-010444
紹介事業事業所・拠点 ■東京本社 東京都港区南青山3-1-30 PASONA SQUARE ■大阪支店 大阪府大阪市北区梅田1丁目13-1 大阪梅田ツインタワーズ・サウス 24F ■名古屋支店 愛知県名古屋市中区栄3-6-1栄三丁目ビルディング(ラシック)10F
URL https://www.pasonacareer.jp/

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