【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
生産技術の主な業務は、生産設備の見直しや新規設備の導入、生産治工具の改善等により、工程の最適化を図り、安全、効率的、高品質、低コストでの生産を可能にすることです。当ポジションはサービステクノロジーセンター（STC）においての生産技術のメンバーとして、前述に関する目標や課題を把握し適切な計画の立案・実行して頂きます。業務の遂行に当たっては、関係部門の生産管理、工場責任者、海外の生産技術責任者やメンバー等と連携していただきます。

※サービステクノロジーセンターは現在、80名程の所帯になります。

【職務内容】
・新製品のライン準備
・作業標準書、ソフトウェア等の変更プロセスの管理
・設備治工具の更新管理、改善、機械設計
・外部業者との交渉や工事管理
・改善活動（安全、品質、効率等）、6S活動の支援
・現場運営会議への出席、現場巡回の実施、問題解決活動のサポート
・生産負荷計算
・国内他部門、海外各部署メンバーとのコミュニケーションを取り、プロジェクトの遂行

【働き方】
在宅勤務：週2日まで利用可能

【募集背景】
体制強化のため、増員になります。

【組織構成】
サービステクノロジーセンター　生産技術部門（2名）

【同社について】
・同社はイギリスに本社を置くエドワーズグループの日本拠点であり、磁気軸受式ターボ分子ポンプの他に、ドライポンプやロータリーポンプ、有害なガスを無害化する排ガス処理装置を開発しています。
・エドワーズグループは、スウェーデンに本社を置くアトラスコプコグループで2014年から真空関連事業を担っています。 日本法人の規模は約500名ですが、エドワーズグループは約4,000名、アトラスコプコは34,000名を超えるグループです。
・同社は外資系企業ではありますが、千葉県に本社・量産工場、長野県には修理ビジネスを主とする工場を持ち、51年前から日本で事業を行っております。
・外資系であることを気にされるかもしれませんが、同社は人材を長期的な視点で育て、それに伴って企業も成長していくという日本的なものです。
・定年61歳で今後定年の段階的引き上げも予定しており、長期にわたってご活躍することが可能です。

勤務地	長野県伊那市西箕輪字東原2640-10
給与	年収：500万円～700万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
・軽井沢工場内の排水処理設備等 環境関連設備の維持・保全
　及び運用改善や更新計画の推進などを担っていただきます。

※施設部門：軽井沢工場のみならず海外含めた工場施設（空調機、冷暖房機器、排水処理設備、建築物等々）の管理全般を担う部署。工場の安全、設備の維持をする上で重要なポジションです。

【軽井沢工場について】
1963年3月に操業開始、ボールベアリング・小型モータ等のマザー工場として、海外の関連部門工場を支援しております。

【会社の特徴と魅力】
◆相合精密部品メーカーとしての技術力
当社には世界シェアNo.1の製品がいくつもあります。主要製品であるベアリングやモーターのみならず、センサー、光学、半導体、高周波、電気回路などの複数技術を持ち、IoT社会に貢献するソリューションの開発を強化しています。

◆更なる成長を続ける「カギ」　オーガニック成長×M＆A成長
当社は1951年に日本で初めてのミニチュアベアリング専業メーカーとして誕生し、この約70年間、積極的なM&Aを経て企業を拡大してまいりました。2023年3月期における当社の売上高は、約1.3兆円であり、10期連続で過去最高を更新中です。今後当社が目指す目標である、2029年3月期における売上高2.5兆円、営業利益2,500億円の達成にむけ、「オーガニック（自律）成長」と「積極的なM&A」を両輪で行ってまいります。

◆積極的な海外進出
当社は世界シェアNo.1の製品を多数有する国内屈指のグローバルメーカーです。世界24ヶ国で129生産・研究開発拠点を展開（2024年5月時点）。グループ全体の生産高に占める海外比率は約8割となります。

勤務地	長野県北佐久郡御代田町大字御代田
給与	年収：450万円～750万円経験・スキルに応じて変動します