東京都×システム・回路・半導体・光学設計の転職情報
株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部 New PR
QAスタッフ◆選べる勤務地/転勤なし/未経験歓迎/経験不問/年間休日125日/残業少なめ◆
正社員 掲載終了日:2024/12/16- 業界未経験歓迎
-
- U・Iターン歓迎
- 土日祝休み
- 年間休日120日以上
- 従業員数が1000人以上
- 在宅勤務・リモートワークあり
あなたの希望を叶える!勤務地選択率92%以上の充実サポート!<全国42拠点で採用中>
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 希望勤務地での就業率92%以上! 安心してキャリアをスタートできる環境があります! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 私たちは...
仕事内容 | あらゆる製品や機械を作動させ、エラーが発生しないかチェックするお仕事です。 |
---|---|
勤務地 | 就業先は、希望・スキル・経験を考慮のうえ決定します。 |
給与 | ■月給21万5000円~50万円 ※首都圏勤務の場合、月給23万5000円以上 ※各種手当有 ... |
株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部
電気・電子エンジニア◆選べる勤務地/残業少なめ/年間休日125日◆U・Iターンも歓迎
正社員 掲載終了日:2024/12/16- U・Iターン歓迎
-
- 中途入社が5割以上
- 従業員数が1000人以上
- 交通費全額支給
- 年間休日120日以上
- 在宅勤務・リモートワークあり
WEB面接実施中★勤務地多数!ワークライフバランス重視の方歓迎!
技術系人材総合サービスを展開しているスタッフサービス・エンジニアリング。 取引先事業所の実績は大手メーカーを中心に約6,000件。 幅広い分野・領域で全国年間約80,000件の案件が寄せられています...
仕事内容 | 家電製品や車載品などの製品開発における回路設計、評価、解析業務 |
---|---|
勤務地 | 北海道、東北、関東、東海、北陸、関西、中国・四国、九州エリア(派遣先による) |
給与 | ■月給21万5000円~55万円 ※首都圏勤務の場合、月給23万5000円以上 ※残業手当全額... |
株式会社アドウェルズ
機械設計.
正社員 掲載終了日:2024/12/10機械設計/株式会社アドウェルズ
お客様は、パワーデバイス、自動車、高機能材料(CFRPなど)、半導体業界のトップクラスメーカーです。 社員18名、設立10年目の会社ながら、お客様の新しいものづくりに貢献 お客様からの依頼は増...
仕事内容 | 超音波応用装置などの装置開発・機械設計 |
---|---|
勤務地 | 福岡県筑紫郡那珂川町 |
給与 | 想定年収:350-560万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
ランスタッド株式会社
医療機器回路設計.
正社員 掲載終了日:2024/11/27医療機器回路設計/ランスタッド株式会社
ランスタッドは、人材を活用したい企業、および仕事を探している人々のニーズに応えたいと常に考えています。 グローバル規模でのテクノロジー企業への投資や、それらの技術を自社サービスへ導入するなど、より...
仕事内容 | クライアントは、自動車業界や医療機器、産業機械などのメーカーから、先端技術に果敢にチャレンジするベンチャーまで幅広く、主にクライアント先へ常駐し、設計・開発・研究領域のいわゆる「電気・電子設計業務」... |
---|---|
勤務地 | 東京都千代田区 |
給与 | 想定年収:500-1000万円 月給35万円以上 ※経験・能力を考慮し規定により決定します。 ※... |
AKKODiSコンサルティング株式会社
回路・半導体設計(PL・PM候補).
正社員 掲載終了日:2024/12/11回路・半導体設計(PL・PM候補)/AKKODiSコンサルティング株式会社
私たちの提供するサービスの強みは、市場や自社分析などのコンサルティング的なアプローチと、現場での問題収集や業務・文化理解、そして解決策の推進までを全て一貫して行えること。 一般的なコンサルティングや...
仕事内容 | ・Mobility系、Consumer系の大手製造メーカーにおける各種回路設計、および半導体デバイス設計業務。 ・上記の設計業務にプラスして、AKKODiSのチームメンバーやコンサルタントと連携し... |
---|---|
勤務地 | 東京都港区 |
給与 | 想定年収:546-952万円 ※想定残業時間0~20時間分を含む 月給:39万円~58万円 ※待... |
AKKODiSコンサルティング株式会社
回路・半導体設計(リーダー候補).
正社員 掲載終了日:2024/12/11回路・半導体設計(リーダー候補)/AKKODiSコンサルティング株式会社
私たちの提供するサービスの強みは、市場や自社分析などのコンサルティング的なアプローチと、現場での問題収集や業務・文化理解、そして解決策の推進までを全て一貫して行えること。 一般的なコンサルティングや...
仕事内容 | ・Mobility系、Consumer系の大手製造メーカーにおける各種回路設計、および半導体デバイス設計業務。 ・上記の設計業務にプラスして、AKKODiSのチームメンバーやコンサルタントと連携し... |
---|---|
勤務地 | 東京都港区 |
給与 | 想定年収:425-783万円 ※想定残業時間0~20時間分を含む 月給:30万円~48万円 ※待... |
クエスト・グローバル・ジャパン株式会社
ブリッジエンジニア(半導体)/フルリモート◎【東京/外資系】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【期待する役割】
※フルリモートワーク可能案件です。
同社は国内半導体メーカーのバックエンド設計を受託しており、ブリッジエンジニアとしてベトナム等のエンジニアとコミュニケーションをとりながら、プロジェクトマネジメントをしていただきます。
【職務内容】
半導体のバックエンド設計を中心に複数(4.5案件)のプロジェクトのプロジェクトマネージャーとして以下業務をお願いいたします。
・プロジェクトの進捗管理
・ベトナム・マレーシアのエンジニア(80名~100名)への業務指示・進捗管理等
※実際には各拠点のリーダークラス(5~10名)との英語でのコミュニケーションになります。
・お客様との定例打合せ、要件定義、
【働き方】
・フルリモートに近い働き方が可能です。
※入社当社は1,2回の出社が必要ですが、その後はフルリモート可能です。
※顧客先には2~3ヶ月に1回程度、伺います。
【本ポジションの魅力】
・ブリッジエンジニアとして、様々なステークホルダーと連携を取りながら、一つのプロジェクトを成し遂げる力が身につきます。
・これからの時代をささえる半導体のバックエンド設計として、様々なスキルを身に着けることができます。
・フルリモート可能で自由な働き方ができます。
【募集背景】
案件増加のため、増員です。
【組織構成】
クエスト・グローバル・ジャパン株式会社 450名程
エンジニアリング部門 半導体部門 40名前後
【同社について】
・世界14ヶ国に展開、社員数約12,000名を擁するQuEST Global Services Pte. Ltd.を親会社に持つグローバル・エンジニアリング・ソリューションカンパニーです。
・航空機エンジン・自動車・石油・ガス・医療機器・半導体など、様々な産業分野における世界の企業に対してエンジニアリング支援を行っています。
・定年65歳、役職定年なし、フルリモートに近い働き方、フレックス制度適用可能等、柔軟な働き方が可能で長期的に経験を活かして働くことができる会社です。
・多くの方が中途入社されており、様々なバックグランドを持った方が活躍されております。
勤務地 | 東京都港区三田1丁目4-28 |
---|---|
給与 | 経験・スキルに応じて変動します |
加賀マイクロソリューション株式会社
アナログ回路設計【プライム上場加賀電子Gr/グローバル】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
電源の回路(アナログ回路)の設計をご担当いただきます。
担当領域はOEM企画~設計まで一気通貫して担当します。
顧客折衝や営業の方と顧客に出向き仕様検討から策定し設計ポジションをご担当いただきます。
担当する製品は幅広くIoT機器・システム、家庭・住宅設備機器、各種無線通信機器など多岐にわたるため製品ごとに裁量を持って働くことができます。
OEM対応のため様々な分野の製品、かつ、常に新製品に携われることが出来る環境です。
また、多品種を取り扱っていることもあり、様々な種類の製品に携われることが出来、スキルアップにも繋がります。
【魅力】
■お客様が多種多様であるため、様々な電子関連製品を取り扱うことができます。
■裁量が大きく、働き方も柔軟なため、主体性や積極性のあるパーソナリティの方にとってはいきいきとご活躍いただける環境です。
【募集背景】
組織の若返りを図り、次期管理職候補として増員強化をしたいと考えております。
※現在、東京にて同業務を行っている社員は全員50代の構成となります。
【組織構成】
開発一部は、機構から電源の設計やマイコン搭載基板の設計などを行っており、社員と派遣社員を合わせて20名弱の組織です。
同業務を行う社員は福岡に2名、東京に3名在籍しております。
開発一部は、機構から電源の設計やマイコン搭載基板の設計などを行っており、社員と派遣社員を合わせて20名弱の組織です。
勤務地 | 東京都中央区 |
---|---|
給与 | 年収:450万円~750万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社ソニック
【東京】構想設計 ※技術部長候補
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
ニッチトップ製品を生み出し、高い技術力を誇る同社の技術部部長候補として気象機器、海象機器、工業機器、水産機器を扱う部門を束ねて頂きます
【業務内容】
構想設計者として、技術部門全体を統括していただきます。
・開発中の自社製品がライバルに勝てるかどうかを判断し、足りないものを補う方法を見出します。
・常に2~3年先を見据え、新製品開発に向けて自ら構想設計をして準備します。
・メンバーには、その場凌ぎのカスタマイズ業務ではなく、常に開発精の加速及び最大化へ向けた業務へのマネジメントをします。
■技術部(30名程)
技術部の下に気象機器チーム、海象機器チーム、工業機器チーム、水産機器チームございます。
【本ポジションの魅力】
・自ら手を動かし続けるため勉強を続けることができ、若いメンバーとも議論する場も多いことから、精神的にフレッシュでいられます。また、責任は伴いますが全ての意思決定ができます。
・自らの業務の意義・価値が、お客様、営業、技術者のメンバーからの信頼という形で現れます。
・役職定年なしのため、ご経験を活かして長期的に責任あるポジションでご活躍することが可能です。
【同社について】
創業70年の超音波計測器メーカー。軍事利用されていた超音波技術を平和産業に移転し、漁労用ソナーや水産資源管理用魚体長魚探に進化させ、現在では波高計・風速計といった計測機器へと用途を拡大してまいりました。現在では気象機器、海象機器、工業機器、水産機器の4つの事業部門を持ち、気象庁・国土交通省といった官公庁や大手半導体製造装置メーカーと取引がございます。ニッチトップ製品を多く生み出し、高い技術力を誇る知る人ぞ知るメーカーです。
■気象機器
総合気象観測システム(異常気象や自然破壊、環境変化など気象状況の管理・監視を行う為、風速・風向、気圧、温度・湿度、積雪等の観測を行うシステム)
Ex)風向き風速計,トンネル用超音波風速計,積雪深計,気象観測システム
★各種気象データをリアルタイムで観測可能
■海象機器
港湾海象観測システム(船舶の航行や海上作業など港湾の安全管理を行う為、波浪(波高・周期・波向・潮流)、風速・風向、気圧等の観測を行うシステム)
EX)海象計,超音波…
勤務地 | 東京都西多摩郡瑞穂町 |
---|---|
給与 | 経験・スキルに応じて変動します |
株式会社ソニック
【東京】電気回路設計(工業計測機器)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務の内容】
回路設計者として、FPGAを中心とした製品開発(工業計測機器)を担当いただきます。特に微少流量計に関しては、他社を凌駕するノウハウの蓄積があり、多くのIPを保有しています。
これらのIPを使って新たな機能・性能を実現し、新たなIPを創造していただきます。
■担当工程
お客様から従来の計測器では実現できていなかった機能・性能の要求を受け取り、構想設計→基本設計→詳細設計→図面作成→FPGA開発→評価 を行います。
・販売数量が少ない開発は無いため、お客様からの要求がない場合は、要素技術開発を進めます。
■担当製品数
基本1製品(短期3か月、長期5年程度)。自身が中心となりプロジェクトを進めるのもあれば、他の人の製品を手伝うこともあります。
基本は1人のソフト技術者とのコンビで開発を進めますが、必要に応じてメカ設計者・営業技術者などが参加することがあります。
【募集背景】
体制強化のための増員です。
【組織構成】
・所属組織
技術部
・人員
7名(ハード設計3名、組込み3名、評価1名で構成しています。)
メカ設計は他部署に依頼しますが、ハード設計・ソフト設計を外部に委託することはありません。
【同ポジションの魅力】
(1)性能や品質に拘る方針
性能では他社に負けません。そのため、ソニック以外には依頼できないという大手のお客様が何社かあり、そのお客様から称賛されると開発者冥利に尽きます。
(2)最新技術の開発に携わる機会
超音波技術を用いた伝搬時間計測の全てを身につけることができます。
(3)技術的な挑戦と創造性の発揮
常に技術的な挑戦に取り組み、自身の創造力や技術力を発揮して新しいアイデアやソリューションを提案・実現。
(4)チームワークとサポート体制の充実
チームワークを重視し、成長やキャリアをサポートするための定期的なフィードバックやメンタリング、研修があります。
(5)安定した雇用環境
60代以降も契約社員として再雇用の機会があります。
【同社について】
創業70年の超音波計測器メーカー。軍事利用されていた超音波技術を平和産業に移転し、漁労用ソナーや水産資源管理用魚体長魚探に進化させ、現在では波高計・風速計といった計測機器…
勤務地 | 東京都西多摩郡瑞穂町 |
---|---|
給与 | 年収:600万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社ソニック
【東京】回路設計(気象計測機器)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待役割】
気象に関して学び、ライバル企業の計測機器を解析して、より優位性のある製品作成のための方法を模索していただきます。
【業務内容】
回路設計者として、構想設計を中心とした製品開発(気象計測機器)を担当いただきます。
・気象庁のアメダスに採用されている超音波風速計以外の気象機器の構想設計
・工業機器への展開
■担当工程
営業要求に基づいて、構想設計→基本設計→詳細設計→図面作成→FPGA開発→評価を行います。超音波を用いた気象機器を販売していますが、最近ではミリ波やレーザーを用いた機器へ技術の移行があります。ソニックには、マイクロ波・ミリ波を使った製品開発をしている部門があり、その部門と協業しながら、営業のニーズに応えていただきます。
■担当製品数
基本1製品(短期3か月、長期5年程度)。基本は1人のソフト技術者とのコンビで開発を進めますが、必要に応じてメカ設計者・営業技術者なども参加することがあります。
【募集背景】
現担当者の年齢を加味して新しい方を募集します。
【組織構成】
・所属組織
技術部 気象製品チーム
・人員
7名(機械1名、回路1名、組み込み3名、設計2名)で構成しています。
プロジェクトの進捗次第では、外部から応援を呼ぶこともあります。
※技術部自体は40名程の組織です。
【魅力】
・圧倒的な研究開発設備を完備
2020年には新社屋が竣工し、開発・生産・販売を集結。風洞実験施設や、流体流量計の校正設備、電波暗室等、国内唯一の開発実験装置を完備。
・中途入社の割合が70%ほどで多くの中途入社の方が前職のご経験を活かして働いております。
・役職定年なく、ご経験を活かして責任あるポジションで長期的にご活躍することが可能な職場です。
【同ポジションの特徴】
・超音波センサの送受信
高電圧駆動、微少信号のアンプ、AD変換器(※高電圧に慣れていなければ、他のメンバーのヘルプ有)
・求められる計測値を演算するための信号処理
FPGAとCPU。CPUの組み込みソフト(ファームウェア)はソフト担当。
・製品機能
タイミング制御、検波、FIRフィルタなどのノイズ除去、演算内容をエミュレータに送受信する機能等。
・評価と設計変…
勤務地 | 東京都西多摩郡瑞穂町 |
---|---|
給与 | 年収:600万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社日立製作所
核融合実験装置向け高電圧機器の電気設計(回路設計・絶縁設計)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
プロジェクトマネージャーとして、組織のポジティブな変革を推進する役割を担っていただきます。機能横断的なチームを率いてプロセスを最適化し、生産性を向上させ、定量的な数値による結果を提供します。この職務は、原子力ビジネスユニットおよびグループ会社のオペレーション業務に大きな影響を与える業務であり、高揚感 (わくわくする機会)と大きな使命感・やりがいを感じられること間違いありません!
【職務詳細】
1.プロセスの改革
-当該組織全体のプロセス改革・改善の機会の発見
-関係者と協力し、プロジェクトの目的、範囲、成功基準を定義
-プロセスの合理化、効率性を向上するための戦略策定、実施
2.プロジェクト管理
-プロジェクトの計画および実行、予算の予実監視・管理
-プロジェクトの進捗状況とリスクの監視・管理、適切な処置の決定
3.コミュニケーション
-経営者、チーム、ステークホルダーとの橋渡し役
-文書、報告書作成と連絡/共有
4.分析・可視化と報告
-プロセスのボトルネック、非効率性、改善点を特定するための分析・可視化と報告
-包括的なレポート作成、経営者への報告
5.チェンジマネジメント
-新しいプロセスの導入を成功させるためのチェンジマネジメント推進・リード
-プロセス変更の影響を受ける従業員のトレーニングと支援
-変化に対する抵抗の注視・対処
6.ステークホルダーとの協働
-社内外のステークホルダーと強固な関係の構築
-機能横断的なチームとの緊密な連携、プロセス改善の遂行
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
プロジェクトマネージャーとして広範な責任と権限を有し、実務ラインと協働しつつ経営者と頻繁にダイレクトに報連相することで壁を突破し、グループ会社含めた事業会社へ直接的な好影響をもたらす改革を推進できる。
日立製作所はプロジェクトマネジメントに大きな価値を見出しており、プロジェクトマネージャー経験者は他事業部門での更なる経験、海外勤務、経営層への昇格、など、さまざまなキャリアパスの機会が豊富に提供されます。
プロジェクトマネジメント、プロセス改革・改善の経験をお持ちの方、そして私たちの組織に好影響を与えることに意欲と情熱をお持ちの方は…
勤務地 | 東京都千代田区 |
---|---|
給与 | 年収:1000万円~1400万円経験・スキルに応じて変動します |
アヴネット株式会社
【東京】FAE(Microchip担当)◆マイコン/組み込み
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
全世界での売上高が250億ドルを越える世界屈指の半導体商社にて、仕入先半導体メーカー(Microchip社)との技術的なやり取り窓口や顧客先へ技術面での支援を行って頂きます。
Microchip担当拡販のため製品の技術的なメリットの紹介、お客様システムに最適なデバイスの技術提案などを行います。
【具体的な職務内容】
■新規製品の提案・説明
■製品技術に関する問題解決支援およびその他技術支援の提供
■技術に関連したサプライヤとの折衝/情報収集と顧客への提供
■顧客Applicationに通じた技術コミュニケーション
■不具合発生時の対応 (問題の明確化/切り分け)
※チームで活動しますので、上記をすべて1人で行うわけではありません。
【主要製品】
Microchip社
※参考HP:https://www.avnet.com/shop/japan/m/microchip/
【募集背景】
組織強化に伴う増員募集
【組織構成】
■勤務地:東京本社(東京都渋谷区恵比寿4丁目20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー10階/最寄駅:恵比寿駅)
八王子事業所(東京都八王子市高倉町59-10/最寄駅:北八王子駅)
【働き方】
■在宅:有(週2-3日程度)
※営業やプロダクトマーケティングの同行でお客様先に訪問することがありますが、それ以外は完全リモート勤務
※必要に応じて出社して測定器を使用する場合があります。
※在宅は会社として定着している
■残業:20時間程度
■転勤:当面無
※希望があれば検討できるもの、転勤指令はございません。
勤務地 | 東京都渋谷区 |
---|---|
給与 | 経験・スキルに応じて変動します |
PicoCELA株式会社
【東京/在宅可】ハードウェア開発 ※リーダー候補
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【ミッション】
弊社の無線機器製品であるPCWLシリーズのハードウェア開発をお任せします。
【業務内容】
プロダクト責任者であるプロダクトマネージャとチームを組み、担当製品について現状の分析やユーザーや市場・技術トレンドを見定め仕様検討を実施し、ODMパートナ企業と新製品開発を推進していただきます。
同社は多数の世界特許を持つ「PicoCELA Backhaul Engine」をコア技術としたエンタープライズ無線メッシュを提供するテクノロジーベンチャー企業です。
国内にとどまらず、グローバルに展開していくプロダクトを担っていけるポジションです。
具体的に:
弊社無線ネットワーク製品の製品開発担当業務・推進業務全般
ープロダクトの要件仕様の作成
ーハードウェア開発先(ODMパートナー企業)との製品開発推進。
―製品要件仕様検討
ー製品のコスト管理
ースケジュール管理
ー各種製品に関する資料作成
ー販売促進業務に関する協力
ー社内および販売パートナーやユーザーに対する製品説明等
~プロジェクトの流れ~
(1)企画
・営業などと一緒に何を作ったら売れるのかetc
・次のPCWLシリーズのコンセプト
・顧客の要望をもとにカスタム内容折衝など
(2)外注業者選定、コスト調査
・海外の業者とのやりとりもあり
・相見積もり
(3)発注
・細かな仕様の決定
・仕様の取捨選択
(4)評価
・試作機の性能評価(量産可能な段階まで品質を上げていく)
(5)リリース
★全体のスケジュール管理、製造委託先の管理も大事です。
★大手メーカー出身のベテラン業務委託の方が2名おり(非常勤)、その方々からアドバイスをもらいながら進められます。
★入社から1年後には1プロジェクトをお任せしていくイメージでおります。
【補足】
ハードウェア製品PJTとは、PCWLシリーズの新モデル開発や、既存のPCWLモデルを顧客の希望仕様に合わせてODM開発(ex.アンテナの仕様を変える、筐体の仕様を変える、性能を変えるなどなど)することを指しております。
【組織構成】
プロダクトマネージャー2名
※本ポジションではこちらの方と協力・指示を仰ぎながら進めていく想定です。
【募集背景】
欠員…
勤務地 | 東京都中央区日本橋人形町2-34-5 |
---|---|
給与 | 年収:500万円~700万円経験・スキルに応じて変動します |
加賀マイクロソリューション株式会社
法人営業(電子部品)【プライム上場加賀電子Gr/グローバル】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
【職務内容】
既存顧客に対する深耕営業を担当します。
具体的には、教育や玩具関連や産業機器の電子機器を取り扱う顧客に対して、ニーズのヒアリングを行い、状況により企画段階から入り込んだ提案をします。案件受注後
はコスト管理やスケジュール管理を行うため、海外OEM工場や開発担当者と協力して仕事を進めていきます。営業だけではなく、見積書作成や生産状況・納期管理といっ
た内勤業務も行います。
基本的に2~3社程度の既存顧客を担当します。首都圏の顧客が多く、工場視察の際には海外工場へ同行する場合があります。
【組織について】
EDMSカンパニー「営業部」への配属となります。玩具や教育機器や産業機器などの開発~製造受託を行っています。仕事の量も質も充実しており、個々の社員一人一人が自分と部署の成長を実感できる職場です
勤務地 | 東京都中央区 |
---|---|
給与 | 年収:400万円~650万円経験・スキルに応じて変動します |
アヴネット株式会社
【東京/恵比寿】FAE(Renesas製品担当)◆転勤無
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
全世界での売上高が250億ドルを越える世界屈指の半導体商社にて、仕入先半導体メーカー(Renesas Electronics社)との技術的なやり取り窓口や顧客先へ技術面での支援を行って頂きます。
【職務内容】
■Renesas Electronics社や社内他部門とのコミュニケーション
■顧客訪問およびオンライン会議等による、Renesas Electronics社と連携した製品拡販活動や採用交渉
■拡販活動に必要なドキュメント作成(チラシ、ブロック図など)
■顧客技術問い合わせ対応および顧客先技術とのやり取り
【主要製品】
Renesas Electronics社
MPU、MCU、Analog、Power、Senser 等
※参考HP:https://www.avnet.com/shop/japan/m/renesas-electronics/
【募集背景】
2024年10月よりRenesas Electronics社の製品を取り扱い始めたことに伴い、新設されたポジションのリソース強化を行うための募集
【組織構成】
■勤務地:東京本社(東京都渋谷区恵比寿4丁目20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー10階/最寄駅:恵比寿駅)
■人数構成(年齢層):約15名程度(20-50代)
【働き方】
■在宅:有(週2-3日程度)
※在宅は会社として定着している
■残業:20時間程度
■転勤:当面無
※希望があれば検討できるもの、転勤指令はございません。
勤務地 | 東京都渋谷区 |
---|---|
給与 | 経験・スキルに応じて変動します |
アヴネット株式会社
【東京】FAE(Microchip担当)◆インターフェース
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
全世界での売上高が250億ドルを越える世界屈指の半導体商社にて、仕入先半導体メーカー(Microchip社)との技術的なやり取り窓口や顧客先へ技術面での支援を行って頂きます。
※Microchip担当拡販のため製品の技術的なメリットの紹介、お客様システムに最適なデバイスの技術提案などを行います。
【具体的な職務内容】
■新規製品の提案・説明
■製品技術に関する問題解決支援およびその他技術支援の提供
■技術に関連したサプライヤとの折衝/情報収集と顧客への提供
■顧客Applicationに通じた技術コミュニケーション
■不具合発生時の対応 (問題の明確化/切り分け)
※チームで活動しますので、上記をすべて1人で行うわけではありません。
【主要製品】
Microchip社
※参考HP:https://www.avnet.com/shop/japan/m/microchip/
【募集背景】
組織強化に伴う増員募集
【組織構成】
■勤務地:東京本社(東京都渋谷区恵比寿4丁目20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー10階/最寄駅:恵比寿駅)
八王子事業所(東京都八王子市高倉町59-10/最寄駅:北八王子駅)
【働き方】
■在宅:有(週2-3日程度)
※営業やプロダクトマーケティングの同行でお客様先に訪問することがありますが、それ以外は完全リモート勤務
※必要に応じて出社して測定器を使用する場合があります。
※在宅は会社として定着している
■残業:20時間程度
■転勤:当面無
※希望があれば検討できるもの、転勤指令はございません。
勤務地 | 東京都渋谷区 |
---|---|
給与 | 経験・スキルに応じて変動します |
株式会社PALTEK
【東京】FAE(半導体製品/メモリ) ◆休日127日
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
海外半導体製造メーカーのMicron社(アメリカ)が取り扱う半導体製品(メモリ)を販売先のお客様の要望に応じたデバイス設計やボード設計のアドバイスや提案を行っていただきます。
【取扱製品】
Micron社(アメリカ) 半導体製品(メモリ)
※参考HP※
https://www.paltek.co.jp/semiconductor/maker/micron/index.html
【募集背景】
既存顧客や既存製品に対する深耕を進めるとともに、新しい顧客や製品の拡大にチャレンジしている段階です。
また親会社との連携を行いながらグループ会社とのシナジー効果を図るべく、人員を拡大しさらなる飛躍を実現するための増員となります。
【組織構成】
■勤務地:本社(東京都港区港南2-10-9 レスタービルディング/最寄駅:品川・北品川駅)
【働き方】
■完全週休3日制を2023年10月から試験導入中(2023年は全社員に月1日休暇を付与)
※2025年より完全週休3日制を導入予定
【同社の特徴】
単なる物売りではなく、メーカーでの設計・開発段階に関わり、マーケットの需要の変化に応じて顧客に合ったソリューションを提供しています。
家電製品や関連する通信機器に搭載される半導体などを海外の仕入先から仕入れ、日本の電気機器メーカーや通信キャリアに販売し、サポートをしていることが特徴です。
勤務地 | 東京都港区 |
---|---|
給与 | 経験・スキルに応じて変動します |
菱洋エレクトロ株式会社
【東京/築地】NVIDIAエンジニア ◆プライム市場
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
半導体とソリューションビジネスを軸に事業を展開するトータルサービスカンパニーにて、すでにプロジェクトとして動いている最先端の案件に参加頂きます。
【具体的な職務内容】
■NVIDIA生成AIアーキテクチャやシステムインテグレーションSE
■BtoBマーケットのお客様向けに、プリセールス、ポストセールスにおける技術支援(製品提案や技術支援、実機評価・検証等)をおこないます
【ポジションの魅力】
■GPU搭載エッジコンピューティングモジュールとして競争力があるNVIDIA製品ビジネスに関わることで、ロボティクスやマシンビジョンを初めとするGPUを幅広く活用した最先端テクノロジに触れることができます。
■Webinarを中心とした仕入先主催イベントが数多く開催されています。自分のペースで HW、SDK、開発ツールを習得できるため、キャリアアップの機会があります。
■NVIDIAというAI世界トップサプライヤーのビジネス全体の経験ができます。
【募集背景】
業務拡大に伴う増員
【組織構成】
■勤務地:本社(東京都中央区築地1-12-22 コンワビル/最寄駅:東銀座駅、築地駅、新富町駅)
■配属予定部署:技術本部 技術企画部 第1グループ
■人数構成(男女比):4名(男性3名 女性1名)
■年齢層:平均42歳
【働き方】
■転勤:当面無
■在宅:週1回程度
■リモートワークも適宜利用可能
■残業:平均30時間程度
■定年:60歳
勤務地 | 東京都中央区 |
---|---|
給与 | 経験・スキルに応じて変動します |
株式会社IHI
アンモニア専焼大型ガスタービン開発のプロジェクトマネジメント
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
米国GE社製の発電用大型ガスタービンに、アンモニア専焼技術を適用する(アンモニア燃料転換改造/新設に向けた燃焼技術開発等)ための、GE社との共同技術開発プロジェクトにおけるマネジメントをお任せ致します。
【具体的には】
米国GE社製の発電用大型ガスタービンへアンモニア専焼技術を適用するための共同開発作業における、共同開発先(GE社)への各種提案及び調整・折衝、あるいは技術開発の進捗と製品化日程を踏まえた、開発計画の立案及び、社内技術部門への進捗あるいはリスクの管理等に係るプロジェクトマネジメント業務、ご経験に合わせてお任せ致します。
【ポジションの魅力】
IHIが世界に先駆けて開発を進めているアンモニア焚きガスタービンの製品化に向けた開発の最前線に立ち、海外OEMの先端情報に触れつつ高度な製品インテグレーションの統括に携わるポジションです。
発電分野における温室効果ガス排出ゼロの達成に貢献するプロジェクトに関わる、社会貢献度の非常に高い業務となります。
【働き方】
平均残業時間:30時間で恒常的な残業もなく長期就業可能な環境です。
在宅勤務:出社勤務が前提となりますが、担当業務および家庭等の事業により週2回程度の在宅勤務やコアタイム無しのフレックス使用などフレキシブルな働き方が可能です。
【募集背景】
組織強化を目的とした増員募集となります。
【企業の魅力】
1853年の創業以来、造船にはじまり陸上機械へ、さらには航空・宇宙へと、様々な分野に事業領域を拡張してきました。そして日本の産業界の一翼を担うリーディングカンパニーのひとつとして、新しい時代を切り拓いてきています。
その根底にあるのは「技術をもって社会の発展に貢献する」という経営理念です。
現在では、各種エネルギーシステム、物流システム、産業機械、ターボチャージャ、航空エンジン、宇宙開発機器などの製品分野において、「顧客満足の向上」を企業活動の中心に置き、お客様の真のニーズに応えるよう事業に取り組んでいます。
もう一つの経営理念が「人材こそが最大かつ唯一の財産である」です。
創造性と意欲のある人材が企業を発展させるという考えのもと、教育研修や福利厚生などの充実や社員一人ひとりが活躍できる環境づくり…
勤務地 | 東京都江東区 |
---|---|
給与 | 年収:1100万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社スマートロボティクス
基板回路設計【移動技術×付加価値ソリューション/働き方◎】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
誰もがロボットを使いこなせる未来を目指し、自律走行型搬送ロボットや殺菌灯搭載ロボット等の、自社開発及び受託開発を行っている同社にて、回路・アートワーク設計をお任せします。
【職務内容】
営業と一緒にお客様先に訪問し、お客様のご要望をお伺いしていきます。
どうすればそのご要望が実現できそうか考えながら提案も行います。
お客様と営業と調整しながら進めていただくので回路図を引くだけでなく、コミュニケーション能力も必要になります。
製品開発のため回路図を引き、PCB CADでアートワークを行い、基板メーカーに発注します。
その後、簡単な実装部品は手はんだを行い評価やリワークをするなど、一連の開発業務をご担当いただきます。
エンジニア内での連携も取りながら納品までの作業を進めていただきます。
≪担当製品≫
・自社開発:自律走行型搬送ロボット/深紫外線殺菌灯搭載ロボット/遠隔操作型移動ロボット
・受託開発:BtoB向け業務ロボット
【魅力】
■オーダーメイド製品が多く、指示通りの生産がないため、試作品から完成までお客様と打ち合わせを繰り返し、新たな製品が生み出されるすべての過程に携われる点が魅力です。
※基盤・メカ・ソフト・クラウドまで一気通貫で、お客様のニーズを拾い上げ仕様検討をしながらプロダクトを提供しております!
■上記幅広い技術領域に自社内で携わって行けるため、ハードからソフト・ソフトからハードなどご自身の新たなスキル獲得も可能な環境がそろっております
■ドコモ・ヤマハ・ミネベアミツミ・楽天・ヤフー等様々な業界の大手企業と多数お取引実績がございます
■移動技術にコアを持ち、「移動×付加価値」で今後も新しいソリューション提供を拡充していく予定です
【組織構成】
開発部門:17名
・メカ:4名
・電気:3名
・ソフト(組込、ロボット制御、ソフトウェア):9名
・管理、メンテ:1名
※ソフトのメンバーは、メインはソフトでも一部メカや電気のフォローにも回っているメンバーもいます。
※研究室のような雰囲気の開発空間で、様々な分野のエンジニアと裁量権を持ち開発に取り組める環境です。
【企業について】
「だれもがロボットを使いこなし、…
勤務地 | 東京都千代田区東神田 |
---|---|
給与 | 年収:400万円~700万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社新川
電気設計エンジニア※退職金制度あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
半導体製造装置(ボンディング装置)メーカーである同社において、実装(アプリケーション)エンジニアとしてご活躍いただきます。
【職務詳細】
・半導体製造装置の新機種の設計開発
・半導体製造装置の顧客仕様の電気設計
・次世代半導体製造装置の制御回路の研究開発
【特徴】
秒進分歩の半導体は今やあらゆる製品分野で、より微細な構造、極限の生産性、計画した生産量と品質を確実に実現できる安定性を競う時代を迎えています。同社は世界に先駆け自動ワイヤボンダを提供した実績を背景に、総合的な専門技術でお応えし、お客様の高付加価値製品の生産をバックアップし続けています。製品の信頼性を高める制振構造の研究、品質を監視し不良発生前に原因を取り除くために有効な画像処理技術の研究、相互に関係した多次元の最適制御を行なうソフトウェア、ハードウェアの実現など、現実に即した応用開発を進めています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
勤務地 | 【西東京事業所(本店)】〒208-8585 東京都武蔵村山市伊奈平二丁目51番地の1 西武拝島線 「… |
---|---|
給与 | 年収:400万円~650万円■年収:420万~682万円 月給制:月額220000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当(車通勤の場合はガソリン代支給)、社員食堂、退職金(確定給付企業年金)、財形貯蓄制度、生命保険団体割引、提携保養所、厚生貸付金制度、住宅貸付金制度、定期健康診断、駐車場完備■勤務時間:8時45分~17時15分 休憩時間:45分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社リガク
【東京:リモート】設計エンジニア(X線回析装置)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
X線回析装置の開発における電気設計業務。規格品にとどまらず、カスタマイズ製品の設計・納品作業など幅広く担当して頂きます。
【職務詳細】
■製品:X線回析装置
■範囲:設計、回路設計、ファームウェア設計、制御設計
■開発:AutoCAD、汎用ロジックIC、CEマーキング、C言語
【具体的には】
経験に応じて以下のいずれかの業務を担当し、将来的にX線回析装置トータルのシステムエンジニアを目指していただきます。
・ワイヤーハーネスの設計(AutoCAD)
・デジタルロジック回路の設計(汎用ロジックIC)
・インターロック安全回路の設計(CEマーキング)
・マイコンファームウェアの設計(C言語)
・モーション制御(モータ制御)
■魅力:大量生産品ではなく顧客ニーズにより1プロジェクト毎に機械・電気・ソフトなどそれぞれの専門スタッフがアサインされ、協同開発を進めていきます。ものづくりの醍醐味があります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
勤務地 | 東京都昭島市松原町3-9-12 JR青梅線・五日市線・八高線「拝島」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲… |
---|---|
給与 | 年収:450万円~650万円■年収:450万~850万円 月給制:月額230020円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヵ月)■福利厚生:計画有休制度、時短制度(一部従業員利用可)、自転車通勤可、従業員専用駐車場あり、退職金制度(確定拠出型年金制度または前払退職金制度)、従業員持株会制度、財形貯蓄制度、育児・介護休暇制度、扶養家族手当、英会話スクール、社員食堂■勤務時間:8時30分~17時10分 休憩時間:55分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社日立ハイテクノロジーズ
【東京】次世代半導体製造装置の開発※リモート可/フレックス
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■大学の研究機関やベンチャー企業、テック企業といった外部の機関と連携し、技術と装置開発のラピッドプロトタイピングを企画・実行する業務をご担当いただきます。
■外部機関と連携し、試作機の開発や要素技術開発をお任せします。
・ベンチャー企業やテック企業とのプロトタイピング活動(スピーディーな試作機開発)の企画・実行業務
・社内での試作機の仕様とりまとめ、検討
・仕様に基づいた外部の企業との打合せ、試作機の製品化の可能性の検討
・試作機を開発するパートナー企業の選出
■大学、研究機関、コンソーシアムとの基礎技術の開発マネジメント、
・自社の設計部門との共同研究における進捗管理
・課題、トラブルが起きた際の対応
現在、3件の試作機開発と7つの大学との共同研究を進めており,今後この数はますます増やしていきたいと考えております。
【期待する役割】
当社は半導体製造の分野でエッチング装置事業や検査・計測装置事業を推進しており、CD-SEM(測長SEM)など高いマーケットシェアを持つ製品がありますが、さらなる事業成長に向けては、継続的な競争力強化や製品ラインナップ拡充、そして次の成長分野の事業開発が必要になっています。
オープンビジネス推進部は、これらの実現に向けて今年4月に立ち上がった新しい部署です。
コンソーシアム/大学/研究機関そして外部企業と連携したオープンイノベーションをベースとした技術・装置開発を企画・実行しています。加えて、将来のイノベーター人財/コラボレーション インテグレータ人財の育成も目指します。
【募集背景】
外部機関との連携のご経験がある人財が現在社内に足りておらず、今後開発する試作機や共同研究の数増加させていくためにも、現在積極的に募集しております。
【組織構成】
■ナノテクノロジーソリューション事業統括本部事業戦略本部 オープンビジネス推進部:10名
■主に新たな技術を搭載した試作機の開発マネジメントを行うグループと大学/研究機関と連携した基盤技術開発のマネジメントを行うグループがあり、合計で約10名います。メンバーには研究職経験者、エンジニア経験者を中心にマーケティング/営業経験者も在籍しております。これまでのバックグラウンドに関わらず活躍の場があるポジショ…
勤務地 | 東京都港区 |
---|---|
給与 | 年収:450万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社小森コーポレーション
【東京/つくば 選択可】回路設計(回路・基板設計)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
デジタル印刷機械におけるインクジェット駆動に関する駆動基板の開発をご担当いただきます。
開発・設計又はプロジェクトリーダーとして開発を推進戴くなど、ご自身のスキルやキャリア、ご希望を踏まえた職務を提案させて頂きます。
【配属先】
DPS開発部は3課(開発課/電装開発課/システム開発課)で構成されており、36名程度の組織となっております。
長期的なキャリアステップを考え、ジョブローテーションの機会もございます。
【勤務体系】
東京本社またはつくばプラント
※ご自身でお選びください。
【会社概要】
弊社は、1923年に創業し、100年の長い歴史持つ、印刷機械メーカーです。
カタログやポスターと言った商業印刷物や、パッケージを印刷する機械を製造し、その他にも紙幣やパスポートなどの偽造防止が必要な証券印刷機の製造もおこなっています。
長い歴史の中で培った印刷技術を応用して、デジタル印刷や、プリンテッドエレクトロニクスといった新しい分野に挑戦しています。また、デスクも広いスペースで快適な職場環境、ワンフロアで、誰にでも気軽に相談できる環境です。
【今後の事業展開】
■KOMORIは紙幣の印刷機器を製造する国内唯一のメーカーとして、確固たる地位を保っており、印刷機器のトップシェアメーカーとして業界を牽引しています。
■国内だけでなく世界規模でのシェア拡大を目指しており、世界トップメーカーであるハイデルベルグを相手に海外展開を強化します。また、国内では紙幣印刷機を独占しており、絶対的な安定性を誇ります。安定した国内事業を基盤に、今後は海外事業へと主力を移していきます。
■近年、印刷産業を取り巻く技術環境とその事業領域は大きく変化しており、デジタルネットワーク時代の印刷産業は高度情報化社会において、情報価値産業として重要な地位を占めています。同社は独自の技術により、高品質の製品を世界に供給し続け、さらに印刷のFA化にも成功し、その地位を不動のものとしています。
■KOMORIが100年にわたり培ってきた「プリントテクノロジー」は、紙媒体/電子媒体の可能性を拡大させ、社会活動の経済性や信頼性を高め、環境負荷低減に役立つ技術です。この「プリントテクノロジー」を追求し、事業化するこ…
勤務地 | 東京都墨田区吾妻橋 |
---|---|
給与 | 年収:500万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
ソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社
【東京/品川】アナログ回路設計エンジニア※リモート可
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■期待する役割
CMOSイメージセンサのアナログ設計業務が中心で、設計後は測定及び評価を行い最終顧客に商品を届けるまでの領域をカバーします。
◆アナログ回路設計業務
◆高速シリアルI/Fシステム開発及び高速シリアルI/Fアナログ設計業務
■組織としての担当業務
CMOSイメージセンサのアナログ設計開発業務が中心で、設計後は測定及び評価を行い最終顧客に商品を届けるまでの領域をカバーします。
■職場雰囲気
職場は若手からベテランまで揃っていて活気があります。
顧客からの要求仕様に対して、どう設計仕様に落とし込めるのか、設計検討段階からさまざまな課題を解決しながら開発を進めています。
単なるアナログ設計ではなく、センサー内部のアーキテクチャと顧客のカメラシステムのアーキテクチャの両面でどうあるべきかエンジニア同士で議論しながら開発しています。
■担当予定の業務内容
以下2職種の内いずれかをご担当頂きます。
◆アナログ回路設計業務
設計仕様策定、回路設計/検証(AD/DA、電圧発生回路、メモリ回路等、アナログ信号処理回路)、評価、新規回路方式、アーキテクチャ開発業務になります。製造事業所との情報共有、課題発生時の連携など他部署との協業も多いです。
設計後は測定及び評価チームと協業すると共に、自社工場があるので試作立ち上げのサポートも行います。
数名~10名程度のチームを作って要求仕様から設計仕様に落とし込み、決められたスケジュール内でチームで業務を推進します。
一方で長期スパンでは次世代CMOSイメージセンサの開発検討も行います。CMOSイメージセンサはアナログ回路とロジック(デジタル)回路が協調して動作しているのである程度のロジック(デジタル)知識が必要ですが、周囲のメンバー・関連部署と協業しスキルを得ることで、より高度なセンサ開発に取り組めます。
◆高速シリアルI/Fシステム開発及び高速シリアルI/Fアナログ設計業務。
新規高速シリアルI/F回路の企画構想、デバイス仕様検討、アナログ回路/レイアウト設計、検証、評価を行います。
それに必要な多くの関連部署(セット、 プロセスエンジニア、製造部署、etc.)と連携してデバイス開発を推進頂きます。
■想定ポジション
担当…
勤務地 | 東京都港区 |
---|---|
給与 | 経験・スキルに応じて変動します |
シンフォニアテクノロジー株式会社
【東京】航空宇宙機器 装備品設計、ソフトウェア開発
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
1)航空機、艦船、宇宙ロケット、宇宙用機器に搭載される電気系のコンポーネント、モータ等の設計を担当していただきます。
2)新商品開発、維持設計を行うためのシステム設計、構想設計、設計作業(ハード/ソフトウェア)仕様調整、解析、 図面作成、見積作成、技術提案書作成、開発スケジュール作成等を行っていただきます。
【配属先と組織構成】
配属先 : 航空宇宙機器工場 技術部
構 成 : 管理職(約10名)、一般従業員、派遣(約70名)
■募集の背景
航空宇宙事業の防衛分野においては、2023年度から防衛環境の変化により受注が急激に増加しております。また、宇宙分野では、H3ロケット打上成功による安定的な受注と宇宙開発による新たなビジネスの引き合いが増加していくことが見込まれております。
H3ロケット以外の宇宙ビジネスでは、民間ロケット、ステーション(Gateway)、宇宙インフラ、月面探査ローバー等
多数の引き合いを受けており、今後の開発・設計業務が急増する見込みです。
上記状況から、現状の人員では対応が困難になることが想定されるため、キャリア採用にて人員強化を行い技術力の更なる底上げを図りたいと考えます。
毎年新入社員の配属がありますが、新入社員が成長するまでには相応の時間がかかる事、当社にはないスキルをお持ちの方を仲間としてお迎えする事により、弊社航空宇宙事業の躍進に繋げていきたいと考えています。
■航空宇宙事業の紹介HPのURL
https://www.sinfo-t.jp/business/aerospace/
■やりがい
弊社は航空機の電源システムメーカーとして、主発電システムから配電制御システムを提供しており、電動化が進む次世代航空機の開発をサポートしています。防衛分野では、航空機、艦船、水中機器、特殊車両など、幅広いフィールドへ電装品を提供しています。
また、宇宙分野ではロケットの飛行制御機器、推進系制御機器、推力偏向装置など、重要な電気系機器を弊社が取り扱っており、大手重工業メーカーや宇宙業界に興味を示す大手自動車メーカーなどから重要サプライヤーとして多数の引合いを頂いています。
弊社は、防衛省を代表とする官公庁、大手重工業・電機・機械メーカー、海外航空機メーカーの機体向け…
勤務地 | 東京都港区芝大門 |
---|---|
給与 | 年収:400万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社IHI
水中機器(AUV・UUV等水中航走体)設計開発(電気・制御)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
水中機器(AUV、UUV等水中航走体)の設計・開発に従事いただきます。
※ご経験やスキルに応じて管理職あるいは担当管理良く(スペシャリスト)としての入社となる可能性がございます。
【具体的には】
■AUV、UUV等水中航走体を中心とした水中機器の開発プロジェクトにおける設計
・開発業務・機器システム全体、コンポーネント、運用設備等の電気/制御系の設計
・開発管理計画書、基本設計書、詳細設計書、インターフェース規格書、製造図面、組立
・試験法案等の技術指示文書の作成・開発試験における試験計画立案、遂行
※宿泊を伴う遠地出張あり
【働き方】
セキュリティの観点から基本的に出社して業務に従事となります。
平均残業30h程で恒常的な残業もなく、長期就業可能な環境です。
【ポジションの魅力】
海底資源の賦存領域の調査や海底環境の調査に無人の水中機器の利用が検討されており、特に深海ではケーブルで繋がれていないUUVの利用が有力視されています。
IHIでは水中航走体の研究開発を長年にわたり実施し、こうしたニーズにも対応可能な制御技術及び開発支援環境を保有しており、最新技術を用いた設計業務に携わることができます。
【募集背景】
管制型試験UUVの研究開発をはじめとする防衛装備庁の関連研究開発事業のシステムおよび構成機器設計の取りまとめおよび開発後の量産事業の実施するため組織強化を目的とした増員募集となります。
【社宅詳細】
■社宅 概要
・年齢制限 :なし
・入居期限 :10年間
・賃料限度額 :同居のお子様あり 120,000円同居のお子様なし 100,000円 ※共益費・管理費を除く
・本人負担額 :20,000~40,000円/月程度※物件の条件,入居期間により変動 ※共益費,管理費等は個人負担
・エリア :(鶴ヶ島・昭島・立川・所沢・青梅・八王子)近郊
・面積上限 :同居のお子様あり 75m2 同居のお子様なし 60m2
・間取:制限なし
・物件選定方法 :原則,会社指定業者を通して本人が選定
・物件種類 :戸建物件は認めない
・その他 :社宅入居後の物件変更は認めない
※現住居から通勤可能な場合(通勤時間:1時間30…
勤務地 | 東京都西多摩郡 |
---|---|
給与 | 経験・スキルに応じて変動します |
株式会社トプコン
電気先端技術開発【医療機器】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッション】
当社アイケア事業部の電気技術者として、以下業務をお任せします。
【具体的には】
■技術コンセプトの原理確認・機能確認 - 新しい技術コンセプトの獲得のための最新技術の調査、製品化に向けたコア技術の仕様立案
■試作品の設計・開発 - コア技術の原理確認、機能確認を行う為の試作開発を行い、実現性と商品性の確認を行い、得られた成果を知的財産化する
■技術活動に付随する調達業務 - 社内関連部門、社外外注先と交渉し、必要な部材、デバイスを調達・管理
■技術活動に付随する報告業務 - 社内外関係者との交渉。業務報告。説明・技術伝承。上長・他のメンバーへの提言
【配属部署】
アイケア事業本部 アイケア先端開発部 アイケア先端技術課
課員数:23名
【働き方】
・フレックス制度
・在宅勤務
★本人希望があれば海外駐在も可能(直近は日本でのミッション達成を優先頂きます)
【その他魅力】
■WLBの整った環境で就労頂けます。
・平均残業時間15h
・フレックスタイム制度あり
・年休:128日
・入社3年後定着率90%以上
・平均勤続年数15年以上
トプコン 90周年記念ビデオ - Our Journey of the Future Positioning
https://www.youtube.com/watch?v=TKPtDGI1dNo
勤務地 | 東京都板橋区蓮沼町 |
---|---|
給与 | 経験・スキルに応じて変動します |
株式会社トプコン
光学製品のデジタル回路設計【FPGA】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【具体的な業務内容】
■当社スマートインフラ製品(LiDAR、レーザースキャナなど)の試作機のシステム設計開発と評価
■レーザー距離計の信号処理技術開発(新規アルゴリズムの考案とそれの実装・評価)
■最新技術の情報収集(展示会見学、学会聴講、特許調査、技術論文解読など)
■業務進捗管理、各種レポート作成、特許出願
【配属部署】
技術本部 スマートインフラ先端開発部 スマートセンシング先端開発課
課員数:15名
【働き方】
・フレックス制度
・在宅勤務
★本人希望があれば海外駐在も可能(直近は日本でのミッション達成を優先頂きます)
【その他魅力】
■WLBの整った環境で就労頂けます。
・平均残業時間15h
・フレックスタイム制度あり
・年休:128日
・入社3年後定着率90%以上
・平均勤続年数15年以上
トプコン 90周年記念ビデオ - Our Journey of the Future Positioning
https://www.youtube.com/watch?v=TKPtDGI1dNo
勤務地 | 東京都板橋区蓮沼町 |
---|---|
給与 | 経験・スキルに応じて変動します |
株式会社トプコン
製品開発におけるプロジェクトマネジメント
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッション】
PMOとして下記業務をお任せします。
■担当プロジェクトにおける、プロジェクト管理(スコープ管理、スケジュール管理、リスク管理、コミュニケーション管理)
■プロジェクトオーナー(事業責任者)への定期的なプロジェクト状況のレポート。
【具体的には】
■トータルステーション、レイアウトナビゲーター、レーザースキャナー等の測量機器の新製品開発および、ソリューションソフトウェア(アプリケーション)開発におけるプロジェクトマネジメントにおいて、PMOとして客観的な立場での監視と支援を担う。
■PMOの位置付けとしては、独立した組織に所属しプロジェクトオーナー(事業責任者)へのレポートを行うと同時に、プロジェクトマネージャーの補佐役としてのプロジェクトマネジメント支援を行う。
■プロジェクトマネジメント支援の具体的な業務内容としては、プロジェクト計画フェーズにおけるスコープ管理とスケジュール管理としてのWBS策定、監視実行フェーズにおける進捗管理および課題リスク管理となる。
またプロジェクトマネージャーやメンバーの相談窓口となり、コミュニケーション管理の促進を担う。
■プロジェクト監視においては、遅延リスクや重点課題、重要リスクを第三者視点で客観的に分析して、プロジェクトオーナーへの定期的なレポートを行う。
■上記PMO業務における、PMOメンバーを統括管理する。
【募集背景】
2023年11月に新設された【PM室】の重点施策である製品開発におけるプロジェクトマネジメント強化として、PMO(プロジェクトマネジメントオフィス)を立ち上げたが、アサインしたメンバーはSQA課業務の兼任担当であること、またPMOの経験が無いため、プロジェクトマネジメントの専門知識とPMO経験がある人財を募集いたします。
【配属部署】
スマートインフラ開発推進部 開発推進課 または ソフトウエア開発戦略・SQA課
課員数:48名
【働き方】
・フレックス制度
・在宅勤務
★本人希望があれば海外駐在も可能(直近は日本でのミッション達成を優先頂きます)
【その他魅力】
■WLBの整った環境で就労頂けます。
・平均残業時間15h
・フレックスタイム制度あり
・年休:128日
・…
勤務地 | 東京都板橋区蓮沼町 |
---|---|
給与 | 経験・スキルに応じて変動します |