日本発の世界的なテクノロジー企業へ！世界でNo.1を目指しチャレンジを続けます

◆当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣ 日本発の世界的なテクノロジー企業を つくりたいという思いのもと、 2010年4月に設立した会社です。 最先端のアドテクノロジーを活かして 独自プロダクトを開発・運用...

仕事内容	「Geniee DSP」を中心とした自社プラットフォームの広告運用業務及び運用体制の強化
勤務地	東京都新宿区
給与	■年収：400万円～650万円 　※経験・能力・前職経験によりご相談に応じます。

日本発の世界的なテクノロジー企業へ！世界でNo.1を目指しチャレンジを続けます

◆当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣ 日本発の世界的なテクノロジー企業を つくりたいという思いのもと、 2010年4月に設立した会社です。 最先端のアドテクノロジーを活かして 独自プロダクトを開発・運用...

仕事内容	「GenieeDSP」の運用全般／重要クライアントに対してのレポーティング及び折衝業務など
勤務地	東京都新宿区
給与	■年収：550万円～850万円 ※経験・能力・前職経験によりご相談に応じます。

校正/ＭＩＣ株式会社

（1）メインクライアントが楽天、ファミリーマートなどの大手企業との直取引 大企業との直取引のため、川上から川下まで一括して仕事に携わることができ、他社では出来ない業務を経験できます。 また、大手企...

仕事内容	クリエイティブ制作部門での校正業務がメインです。 当社で取り扱っているグラフィック・WEB制作物の校正をご担当いただきます。 ※業務に慣れるまではOJTでの教育環境があるので、ご安心ください。
勤務地	東京都新宿区西新宿5-4-17
給与	1,600円～（能力に応じて変動します） ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。

ライター／編集者／コンテンツディレクター/株式会社ジオコード（東証スタンダード上場）

　★2014年度「働きがいのある会社ランキング」第7位に選ばれました★ ※こちらのランキングはGreat Place To Work(R)Instituteが 毎年世界45ケ国以上での調査を世界共通...

仕事内容	・コンテンツコンサルティング（カスタマージャーニーマップ作成、対策キーワードに対する必要コンテンツの分析、記事テーマ決定他） ・記事の見出し／構成作成 ・ライティング ・記事の検品／編集 ・外部ライ...
勤務地	東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー10F
給与	想定年収：350-500万円 ・半期年俸制となり、半期ごとに人事評価に応じて昇給チャンスがありま...

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
販促・コマース領域に特化した専門組織で、メーカー様のビジネス成長に貢献するコマースDXをワンストップでコンサルティング。特にEC領域における様々な得意先課題に対して戦略構築・実装・運用など、トータルで支援していただきます。

【具体業務】
メーカー様又はエージェンシーに対する、
■EC領域におけるコンサルティングと打ち手の提供業務
■EC案件のクライアントに対するアカウントマネジメント業務
■EC広告の運用者、オペレーターへのディレクション業務
■関連会社との協業/ディレクション業務

【同社について】
■博報堂ＤＹグループのデジタルコア新会社「Hakuhodo DY ONE」を設立
博報堂ＤＹグループの「デジタルコア」として、同社と株式会社アイレップの2社の機能だけでなく、博報堂や博報堂ＤＹメディアパートナーズなどグループ内事業会社のもつデジタルマーケティングのナレッジやリソースを集約した新会社「株式会社Hakuhodo DY ONE」を2024年4月1日に設立いたしました。
Hakuhodo DY ONEは、リソースの集約とオペレーション体制の強化により、競争力の強化と同時に生産性の向上および収益力の強化を実現し、業界随一のデジタルマーケティング事業会社となることを目指しています。

※新会社設立に伴い、デジタル・アドバタイジング・コンソーシアム株式会社で雇用、株式会社Hakuhodo DY ONEへ出向となります。

勤務地	東京都渋谷区
給与	年収：500万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
多様なジャンルのメディアを運営する同社にて、事業成長を牽引するマネージャー（コンテンツ制作責任者）として活躍いただける方を募集します。

【職務内容】
■各プロダクトを横断し、事業部のコンテンツ制作政策方針策定
■メディアのコンテンツ戦略立案と実行
■コンテンツ企画
■コンテンツの制作～編集のディレクション
（進行管理/ライター管理・育成/記事校正など）
■コンテンツの分析～改善

【募集背景】
当社の業界内でのポジショニング強化を図り、よりユーザーニーズに沿ったコンテンツを迅速に提供するための、増員募集です。
上流のメディア戦略を一緒に企画・推進いただける方にご入社いただきたいと考えています。
現在、社内リソースを活用し、質の高いコンテンツ制作体制を整えつつ、更なるスピードと精度で優れたページを創出していきたいと考えており、事業部内のメディアを横断して、コンテンツ領域の企画～クオリティ担保を行っていただきます。
コンテンツ、メディア全体の中長期的な成長戦略の立案・実行により事業部全体の成長を牽引いただくことを期待しています。

【環境について】
■出社・在宅ハイブリッドで勤務頂くことが可能です。
■別事業部のSEOリサーチャーや編集長、編集者たちと、コンテンツSEOの勉強会を定期開催するなど、幅広く知見を交換しながら進めています。

【参考記事】
1,000万ユーザーのその先へ、Appliv事業のこれから――事業責任者×編集者対談
https://r-blog.nyle.co.jp/archives/2021/08/24/appliv-topics-korekara/

専門性を持たずとも替えのきかない人材に。数々のメディアの運用改善を担ったAppliv責任者のキャリア
https://r-blog.nyle.co.jp/archives/2023/11/02/ms-ito/

勤務地	東京都品川区
給与	年収：700万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【組織ミッション】
ユーザーとブランドの出会いの拡大へ向けて、商品の新規登録や情報更新、アイスタイルグループ内でのデータの連携整備を行うことがミッションとなります。

【仕事内容】
販売部門（ECサイト、店舗）の商品データを登録まわりをご対応いただきます

■ECサイト（本店・Amazon・楽天・Yahoo!ショッピング・iLumine）、店舗の商品登録業務
■ECサイト（本店・Amazon・楽天・Yahoo!ショッピング・iLumine）、店舗の商品に関するフォロー業務（登録商品の進捗確認や既存登録商品の管理等）
■アルバイトの管理（レクチャー・業務調整含む）
■商品登録まわりの管理画面改修時のステージテスト
■業務改善（登録フローの見直しなど）
■他部署との連携強化

【このポジションの魅力・キャリアアップ】
■組織フェーズ
・ 組織が大きく成長していく実感を持ちながら業務にあたることができます。とはいえ、まだまだ少人数組織のため、まさに自身が設計したものがスピード感をもって反映できる環境です。自身の業務成果が見えやすい環境です。

■成長環境
・ 現在アイスタイルリテールでは、新しい小売の在り方として生活者にオンライン・オフラインをよりシームレスに繋いだ購買体験の提供を目指しています。より良い購買体験を提供する上で商品情報の拡充、アイスタイルグループ内での商品データをよりシームレスに連携していく役割も担っていくことができます。

■アットホームな環境
・グループや部合同での定期MTGのほか、マネージャーと1on1などを実施しており連携がとりやすく、オープンなチームで意見がしやすい環境です。

【配属組織】
■株式会社アイスタイルリテール（出向）
■ECカンパニー　業務推進部　商品管理グループ配属となります。
■部長、マネージャー、メンバーの計21名　（アルバイトの方含む）

【勤務地】
■アイスタイル本社　在宅勤務OK（目安週3.4日程度）
※ご入社後、業務に慣れるまで（約1か月間）は、出社メインでのOJTを想定しております。

【組織詳細】
（株）アイスタイルリテールは、アイスタイルグループの中で店舗（@cosme STORE）とEC（@cosme …

勤務地	東京都港区
給与	年収：350万円～450万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
戦略パートナーのコンサル担当、モール運営に関わる実務、モール広告運用に携わっていただきます。

【職務詳細】
・メーカー企業への提案、EC戦略立案、戦略実行
・戦略パートナープランの企画、推進
・3大モールでの売上拡大知見（集客施策やセール・ポイント等販促施策、MD施策の知見）を組織内に還元・体系化

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▼店舗や商品を出せば売れる時代は終わり、今後は国内の主要モールや専門モール、自社ECに加えてSNSまで数万点の商品の中からトップ10になるレベルの戦略が必要になっています。 更にユーザーの購買行動は多岐にわたり、各ECモールを横断し情報を収集し購買に至ります。 メーカーは今、そのEC攻略をする上で戦略を求めており、今回はそのメーカーの戦略立案を担う人材を求めています！

勤務地	【本社】〒102-0081 　東京都千代田区四番町6番 東急番町ビル（受付5F） JR中央線「市ケ谷…
給与	年収：450万円～550万円■年収：460万～560万円　月給制：月額336000円　賞与：年2回（2月、8月）　　昇給：人事考課により年2回給与見直し（1、7月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：資産形成制度、リモートワーク勤務、シェアオフィス利用可、在宅手当、定年無し、那須ワーケーション施設無料提供、オフィスカフェスペース、推薦図書貸出、各種クラブ活動補助制度、ベビーシッター割引券、チャット健康相談サービスCarely、夜間／オンラインなどの時間外救急サービス など■勤務時間：出退勤の時刻は自由であり、8時間勤務したものとみなす※同社規定により、上記と異なる勤務形態が適用される場合もあります　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
介護福祉事業所向けオンライン動画研修サービス「ジョブメドレーアカデミー」（ https://jm-academy.jp/） に掲載する動画研修コンテンツ制作の中核として、
社内外の映像制作スタッフや外部講師・関係者とともに、企画立案から講師のキャスティング、制作ディレクション、動画配信まで幅広くお任せいたします。
サンプル動画：https://jm-academy.jp/movie/

具体的には、以下の業務を担っていただきます。

・年間の制作計画を策定
・計画を元に、各ディレクターに企画を割り振り・担当
　顧客からのフィードバックや講師の意見をもとに研修テーマの企画を行うこともあります。
・企画概要を元に講義内容の詳細を詰める
・企画にマッチする講師をリサーチし、講義資料の作成依頼/修正
　講師や編集者と連携をしながら、介護現場の方に伝わりやすい構成・内容を検討します。
・撮影/編集のディレクション
　実際の撮影現場で、撮影全体の進行管理を行います。
・公開前の動画チェック
受講者がスキマ時間に学ぶことができるように、数分程度の動画（講義/実技）が中心となっているため、
おもに短尺動画の制作ディレクションが中心となります。現状はチームで月におよそ100本の動画を制作しています。
※動画制作や撮影・編集は他のメンバーが行いますが、講義資料の編集を編集者に代わり行うこともあります。

本人の意思と実力次第でマネジメント職等のポストに就くことも可能です。また、実力と志向性に合わせ、以下のプロジェクトを進めていただくこともできます。

・介護業界に次ぐ新たなサービス展開領域のリサーチ
・オプションサービスの新規開発
【現場メンバーが語るこのポジションの魅力】

・研修動画制作を通じ、業界全体に働きかけができている実感が湧く
　介護の第一線で活躍する講師とプロジェクトを進める中で、捉えた介護現場の課題を研修企画に反映できます。
　介護業界が未経験のメンバーがほとんどのため、自分で学ぶだけでなく、講師の方にお伺いし学ぶことも多いです。
・当社でも動画制作をメインに行う唯一の事業
　新たな企画を行う際、進め方を開拓する大変さと、作り上げる面白さをどちらも体感できる事業です。
…

勤務地	東京都港区
給与	年収：400万円～700万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
「ジョブメドレー」「ジョブメドレーアカデミー」を中心としつつ、人材プラットフォーム事業すべてのサービスのデジタルマーケティング業務全般を担当していただきます。

・リスティング、求人検索サイト広告、アフィリエイト広告から、アライアンス
・社内のプロダクト開発チームと連携し、タグ/フィードの改善や効果測定の実施

稟議や社内レポート作成に時間を取られることはほぼなく、純粋に効果を最大化することに注力いただける環境が整っています。また、新規施策の実施や日本に上陸していない海外のメニューもいち早く実施するなど、積極的にチャレンジできます。

デジタルマーケティングに慣れていただいた後は、次のような業務にも携わっていただくこともできます。
・マーケティング全般の戦略設計
・事業提携交渉
・オフライン施策の検討
・新商品企画など未来の事業作りに関わる業務

【働き方魅力・参考リンク】
■住宅手当について
オフィスから3km以内にお住まいの方には月3万円の住宅手当が支給されます。
（その代わり住宅手当支給対象の方には、交通費が支給されません）

■産休育休の取得実績について
産休育休中の従業員は約10名ほどおり、復帰しているメンバーも複数名ございます。

■参考資料
・株式会社メドレー公式note
https://note.com/medley

・「私がメドレーに入社した理由」
https://www.wantedly.com/feed/s/medley

・医療業界の人材不足の克服、採用DXを促す新規事業への挑戦
https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/itk5u6m/

勤務地	東京都港区
給与	年収：600万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
メドレーの主力事業である「ジョブメドレー」を中心に、メドレーが運営する各サービスのコンテンツ制作・編集を担当していただける方を募集します。

・求人やコラムなどのコンテンツのライティング、および、それに必要な緻密なデータの収集
・UXやSEOを考慮した新しい求人フォーマットや新コンテンツの企画
・写真、動画を活用した魅力的な求人の制作
・外部ライターの募集、進行管理
・ソーシャルメディアアカウントの運営
・求人を掲載したい顧客との電話やメールでの相談
・電話や訪問による取材
・ほかのライターやエディターのサポート、育成

入社後の適正・活躍によって、チームのマネジメントを行っていただく可能性もあります。

【働き方魅力・参考リンク】
■住宅手当について
オフィスから3km以内にお住まいの方には月3万円の住宅手当が支給されます。
（その代わり住宅手当支給対象の方には、交通費が支給されません）

■産休育休の取得実績について
産休育休中の従業員は約10名ほどおり、復帰しているメンバーも複数名ございます。

■参考資料
・株式会社メドレー公式note
https://note.com/medley

・「私がメドレーに入社した理由」
https://www.wantedly.com/feed/s/medley

・医療業界の人材不足の克服、採用DXを促す新規事業への挑戦
https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/itk5u6m/

勤務地	東京都港区
給与	年収：350万円～600万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
介護福祉事業所向けオンライン動画研修サービス「ジョブメドレーアカデミー」（ https://jm-academy.jp/） に掲載する動画研修コンテンツ制作の中核として、
社内外の映像制作スタッフや外部講師・関係者とともに、企画立案から講師のキャスティング、制作ディレクション、動画配信まで幅広くお任せいたします。
サンプル動画：https://jm-academy.jp/movie/

具体的には、以下の業務を担っていただきます。
・年間の制作計画を策定
・計画を元に、各ディレクターに企画を割り振り・担当
　顧客からのフィードバックや講師の意見をもとに研修テーマの企画を行うこともあります。
・企画概要を元に講義内容の詳細を詰める
・企画にマッチする講師をリサーチし、講義資料の作成依頼/修正
　講師や編集者と連携をしながら、介護現場の方に伝わりやすい構成・内容を検討します。
・撮影/編集のディレクション
　実際の撮影現場で、撮影全体の進行管理を行います。
・公開前の動画チェック

受講者がスキマ時間に学ぶことができるように、数分程度の動画（講義/実技）が中心となっているため、
おもに短尺動画の制作ディレクションが中心となります。現状はチームで月におよそ100本の動画を制作しています。
※動画制作や撮影・編集は他のメンバーが行いますが、講義資料の編集を編集者に代わり行うこともあります。

本人の意思と実力次第でマネジメント職等のポストに就くことも可能です。また、実力と志向性に合わせ、以下のプロジェクトを進めていただくこともできます。

・介護業界に次ぐ新たなサービス展開領域のリサーチ
・オプションサービスの新規開発

【現場メンバーが語るこのポジションの魅力】
・研修動画制作を通じ、業界全体に働きかけができている実感が湧く
　介護の第一線で活躍する講師とプロジェクトを進める中で、捉えた介護現場の課題を研修企画に反映できます。
　介護業界が未経験のメンバーがほとんどのため、自分で学ぶだけでなく、講師の方にお伺いし学ぶことも多いです。
・同社でも動画制作をメインに行う唯一の事業
　新たな企画を行う際、進め方を開拓する大変さと、作り上げる面白さをどちらも体感できる事業です。
…

勤務地	東京都港区
給与	年収：400万円～700万円経験・スキルに応じて変動します