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サトーホールディングス株式会社NEW掲載期間:2025/4/3〜

【東京】IT推進・運用/係長クラス※プライム上場

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

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具体的な業務内容

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【係長候補~エキスパートクラス採用】

【職務内容】
当社は、設計・開発・生産・販売・保守をグローバルで対応しており、各部署では多くのシステムを利用しています。それらのシステムを当部門がプロジェクト化し関係部門と協力して導入を進めています。

*現在は、下記????のシステムのシステム更新プロジェクトを推進しています。
(1)生産管理システムのリプレイスプロジェクト
(2)製品保守システムのリプレイスプロジェクト
(3)基幹システムのアップグレードプロジェクト
(4)会社統合プロジェクト(会社統合に伴う主に基幹システムの改修)

具体的には
・(1)(2)(3)のプロジェクトが推進中で、いづれかのシステムを担当します
・?は、IT推進部が主幹となり進行中で、2025年4月が終了の目処です
・システム導入プロジェクトにメンバーとして参画いただきます
・チームリーダからの指示の下、プロジェクト推進に必要なタスクを担当し業務に当たっていただきます

要件定義/基本詳細設計/(開発)/受入テスト/システム移行/ユーザトレーニングの各フェーズにおいて、チームリーダからの指示を受けて担当タスクの実行を行っていただきます。入社するタイミングで、プロジェクトの進捗フェーズは異なりますので、詳細は面接で確認をしてください。
又、システムの更新と合わせて、業務改善及び業務改革についても、当部門のマネジャーやチームリーダーと各部署の責任者と連携し推進実行のフォローを実施いただきます。
※システムを利用する現場部門と近い距離感で仕事を行うため業務知見とIT知見の両方でスキルアップが可能です。より高いポジションを担当すべくプロジェクトを通じて成長いただくことを期待します。

◆プロジェクト終了後は…
【IT推進部としての通常運用業務】
 ・ユーザー部門からの問い合わせ対応
 ・システムのエラー監視、発生した障害の対応、分析・改善
 ・新規・改善要望に対するシステム開発・改修、本番リリース対応
 ・改修案件に対する開発ベンダーとの折衝
 ・マスタ登録やユーザー部門からの依頼対応

業務の多くは既存で担当しているメンバーがいるため、徐々に引継ぎを行います。
本人の志向や適性、組織の状況によって…

募集条件

雇用形態 正社員
求める人物像 【必須要件】※写真付き履歴書提出※
下記いずれかのご経験
■3年以上のPM経験あり
■基幹システム導入プロジェクト参画経験ありまたはPL経験あり
■オンプレミスを含む、サーバー/ネットワーク導入経験がある
【歓迎要件】
■ユーザとの折衝やベンダとの折衝を行った経験があること
■業務フロー、マニュアル等のドキュメント作成経験があること
■自ら会議資料や設計資料を作成し、プレゼンテーションを通じてステークホルダーと合意形成を図った経験があること
■ITインフラを導入した経験があること
■データベース(Oracle、SQLServer)管理の経験があること
■ITILの知見や資格を取得していること
■プログラム開発の経験があること。
勤務地 東京都港区
給与・待遇・福利厚生 経験・スキルに応じて変動します
休日・休暇 完全週休二日(土日)

企業情報

業種 メーカー(機械) メーカー(半導体・電気・電子部品)
事業内容 グループ経営戦略の策定・経営管理(純粋持株会社)
本社所在地 東京都目黒区下目黒1丁目7番1号 ナレッジプラザ
設立 1951年5月16日
従業員数 1000人以上
URL http://www.sato.co.jp/

人材紹介会社情報

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人材紹介会社名 株式会社パソナ ハイキャリア転職支援
厚生労働大臣許可番号 13-ユ-010444
紹介事業事業所・拠点 ■東京本社 東京都港区南青山3-1-30 PASONA SQUARE ■大阪支店 大阪府大阪市北区梅田1丁目13-1 大阪梅田ツインタワーズ・サウス 24F ■名駅支店 愛知県名古屋市中村区名駅1-1-4 JRセントラルタワーズ46階
URL https://www.pasonacareer.jp/

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