具体的な業務内容

DtoC領域で培ったマーケティング力とワールドクラスの研究技術力を強みに、今後は「再生医療」の分野で事業拡大を目指す、グロース上場企業である同社にて
経理財務グループの経理担当として、以下業務を他メンバーと分担をし、ご担当いただきます。

【募集背景】増員募集

【具体的な業務内容】
メイン担当としては連結決算/開示/各種決算の取りまとめ・確認/他部門との連携を頂く想定です。

※経験・スキル・適性・志向性に合わせて下記業務よりお任せ予定です
■経理関連業務
・連結決算実務
・開示書類作成（C/F、短信、有価証券報告書）
・月次、四半期、年次決算取りまとめ
・税金計算（法人税、消費税等）※作成実務は会計事務所に外注※
・監査法人対応
・子会社や他部門との折衝
・J-Sox対応（内部統制の構築・運営）

■財務関連業務
・資金繰り表作成、銀行対応　

■マネジメント　※適性や志向に合わせてお任せする場合あり※

【使用ソフト】マネーフォワードクラウド会計

【働き方】
・原則週２回以上出社/その他リモート併用可
・部署の平均残業時間：25H程度（繁忙期・閑散期により波は有）
※入社後１ヶ月間（オンボーディング期間）は原則出社
※監査法人等の訪問期間中は原則出社

【魅力】
第三創業期という、事業も組織も大きな変化・成長を求められているタイミングに、土台となる“新しい当たり前”を創るキーパーソンとして自らの手で創り上げることに挑めるポジションです。

◎経営陣含め、社内の様々なメンバーと密に連携を取り、議論を重ねながら仕事を進めることができます。
◎挑戦心溢れるカルチャーによって、猛スピードで変化する事業と二人三脚で体制構築やフロー整備が求められるため、基盤となる仕組みづくりの仕事が多い環境です
◎スピード感の早い環境で、様々な課題・リクエストに応えていくことが求められるため、経営者視点・視座を養うこと/高めることが可能です。
◎業務領域が広い分、自身が望むキャリアパスをベースに挙手制で業務挑戦ができ、専門性・スキルを磨き続けることができます。

【組織構成】
シニアマネージャ１名（30代後半の男性）、担当３名（40代後半男性、30代女性２名）＋業務委託１名にて経理実務を担っています。
…

募集条件

人材紹介会社情報

この求人は紹介求人です。姉妹サイトイーキャリアFAへの応募になります