具体的な業務内容
【職務概要】
同社保守(メンテナンス)サービスの契約先に、エレベーター/エスカレーターの部品交換・修繕工事の提案営業を行います。
【職務詳細】
「今すぐは不要だけど、将来必ず必要になる」ことをメリットとして伝え、提案するのが保全営業です。基本は内勤ですが、大口契約や現場確認で訪問することもあります。
■営業スタイル
メンテナンスデータをもとに修繕提案先へ電話アポイントを実施し、見積作成~提案~受注~納期調整を担当します。コストメリットはもちろん、目には見えない劣化やリスクをもとに、安全稼働を目的とした部品交換や修繕の必要性をお客様へ説明・提案します。中長期での取引となるように修繕時期の提案や他社サービスとの比較等を示し、根気強くコミュニケーションを取りながら受注に繋げます。サービスメリットを伝えられるコミュニケーションが重要です。
■特徴
異業種出身者多数、中途入社から管理職へ、フラットな組織風土が魅力
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集条件
雇用形態 | 正社員 |
---|---|
年齢 |
40歳以下 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
求める人物像 |
【必須】 ●個人営業経験または法人営業経験(業界不問) ●普通自動車第一種免許(AT限定可) 【尚可】 ●新規顧客開拓の経験 ~~~★将来のキャリア★~~~ 大手優良企業とのネットワークづくり、営業人材として経験や知識、人脈の拡大が展望できます。積極的なエリア拡大フェーズにあり、多くのチャンスにチャレンジができる環境です。 |
勤務地 |
〒243-0018神奈川県厚木市中町3-6-13神奈中厚木第一ビル8階 小田急線「本厚木」駅北口から徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
給与・待遇・福利厚生 |
年収:350万円~550万円 ■年収:350万~600万円 月給制:月額250000円 賞与:2回(7月、12月) 昇給:1回(4月) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 各種社会保険完備、通勤交通費全額支給、退職金制度、財形貯蓄制度、従業員持株会、慶弔金制度、確定拠出年金制度、積立有休制度、提携宿泊施設あり、インフルエンザ予防接種補助金、住宅手当、子ども手当、保育手当 ■勤務時間:9時00分~18時00分 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 |
【年間休日125日】完全週休二日制(土・日)祝日、夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休暇 等 |
企業情報
業種 | 警備・ビル管理 清掃・メンテナンス |
---|---|
本社所在地 | 東京都千代田区東神田1丁目11番2号 藤和東神田ビル |
設立 | 1994年10月3日 |
従業員数 |
100-999人 |
URL | http://www.jes24.co.jp/ |
人材紹介会社情報
この求人は紹介求人です。姉妹サイトイーキャリアFAへの応募になります
人材紹介会社名 | 株式会社ワークポート |
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厚生労働大臣許可番号 | 13-ユ-040590 |
紹介事業事業所・拠点 | 【北海道・東北エリア】 札幌/青森/盛岡/仙台/秋田/山形/郡山 【関東エリア】 茨城/宇都宮/高崎/埼玉/千葉/池袋/汐留/渋谷/横浜 【中部・北陸エリア】 新潟/富山/金沢/福井/山梨/長野/岐阜/静岡/名古屋 【近畿エリア】 三重/滋賀/京都/梅田/難波/神戸/姫路/奈良/和歌山 【中国・四国エリア】 鳥取/島根/岡山/広島/山口/徳島/高松/松山/高知 【九州・沖縄エリア】 天神/小倉/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄 |
URL | http://www.workport.co.jp/ |
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