具体的な業務内容
【職務概要】
同社にて、金融犯罪対策に携わっていただきます。
【職務詳細】
具体的には下記業務になります。
※あくまで一例で、ご経験とご希望を考慮の上、業務アサインさせていただきます。
◇マネー・ローンダリング及びテロ資資供与に対する未然防止策や対策の企画・運営業務
◇金融庁マネロン・テロ資金供与対策ガイドライン等に基づく社内管理体制整備
◇各種金融犯罪の情報収集・調査分析・対策実施
◇口座の不正利用対策関連業務全般(取引モニタリング・取引フィルタリング・不正対策立案など)
◇警察や弁護士、被害者や取引疑義確認などの対応
◇振り込め詐欺救済法対応
◇行内会議資料作成 等
【コンプライアンス部】
本ポジションは当行コンプライアンス部での業務となります。
金融犯罪の未然防止~撲滅が当グループのミッションでございます。
約18名のグループとなっており、「企画チーム」「金融犯罪チーム」の2チーム体制になっており、「企画チーム」へのアサインを想定しております。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集条件
雇用形態 | 正社員 |
---|---|
年齢 |
40歳以下 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
求める人物像 |
【必須】 ・銀行、証券会社、クレジットカード会社、オンライン決済会社等金融機関における業務経験 【尚可】 ・金融犯罪対策に関するご経験 ・犯収法や金融庁などから発布されているガイドラインの知見を有する方 ・マネロン関連に対応する業務経験 ・コンプライアンスに関する業務経験 |
勤務地 |
静岡県静岡市清水区草薙北2番1号 静岡銀行しずぎん本部タワー 東海道本線「草薙」駅より徒歩6分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
給与・待遇・福利厚生 |
年収:450万円~650万円 ■年収:450万~1100万円 月給制:月額225000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(10月) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月) ■福利厚生: ■フレックス勤務制度/在宅勤務制度/グループ会社への転籍制度/サイドジョブ/夫婦共働きを前提とした転居転勤制度■育児短時間・所定内勤務制度/ホームヘルプ制度 ■勤務時間:8:40~17:00 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 |
■完全週休2日制(休日は土日祝日)■年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)■年間休日日数121日 |
企業情報
業種 | 銀行 |
---|---|
本社所在地 | 静岡県静岡市葵区呉服町1−10 |
設立 | 1943年3月1日 |
従業員数 |
1000人以上 |
URL | http://www.shizuokabank.co.jp/ |
人材紹介会社情報
この求人は紹介求人です。姉妹サイトイーキャリアFAへの応募になります
人材紹介会社名 | 株式会社ワークポート |
---|---|
厚生労働大臣許可番号 | 13-ユ-040590 |
紹介事業事業所・拠点 | 【北海道・東北エリア】 札幌/青森/盛岡/仙台/秋田/山形/郡山 【関東エリア】 茨城/宇都宮/高崎/埼玉/千葉/池袋/汐留/渋谷/横浜 【中部・北陸エリア】 新潟/富山/金沢/福井/山梨/長野/岐阜/静岡/名古屋 【近畿エリア】 三重/滋賀/京都/梅田/難波/神戸/姫路/奈良/和歌山 【中国・四国エリア】 鳥取/島根/岡山/広島/山口/徳島/高松/松山/高知 【九州・沖縄エリア】 天神/小倉/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄 |
URL | http://www.workport.co.jp/ |
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