具体的な業務内容
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
増員。
会社規模が大きくなるなか、全社のリスクマネジメント強化の一環として管理手法の見直しを検討しております。体制強化や新たな知見の獲得のため、社外からの増員を計画しております。
【業務内容】
■与信管理・取引管理
・与信制度の総括管理及び企画立案
・取引先に対する与信審査
・売掛金の回収プロセス最適化支援
・取引にかかる資産(在庫、受注残高など)の管理プロセス改善
・取引管理の可視化に向けたシステム対応案の検討
※ご本人の経験や適性を踏まえて、
下記の業務にも従事いただく可能性もございます。
■事業会社(子会社/関連会社)管理、投資管理
・制度設計・見直し
・経営計画、予実管理関連業務
・ガバナンス関連業務(リスクマネジメント 等)
・投資関連業務(事業/一般投資案件の総括管理、個別投資案件の審査・支援 等)
【配属組織】
■組織構成
経営管理グループ
リスクマネジメント本部
事業・取引リスク管理部 15名
事業・取引リスク管理部は与信管理・取引管理を行う課と国内外の子会社管理を行う課の2課で構成されています。
部のメンバは部長1名、課長2名、課員(総合職)11名、嘱託社員1名と、コンパクトで少数精鋭の組織です。キャリア入社者が多く、多様な人材を受け入れるベースが整っています。
■組織のミッション
CTCグループ全体のリスクマネジメントを管轄する組織の元で、CTCの取引におけるリスク管理の一端を担っています。
会計や財務に関する知識に加え、各種法令やIT知識を駆使した審査・分析を行い、リスク最適化と利益最大化の両立に貢献しています。
★魅力
■与信管理×ITのご経験を積むことができます
会計や契約に関する知識を身に着けるとともに、IT業界での経験を積むことが可能です。
■経営層視点に触れながら業務を行う事ができます
管理の実効性を高めるためのシステム再構築を視野に入れており、その検討段階で経営層の視点を吸収し、仕事の視座を上げるチャンスもあります。
■幅広いなキャリアステップがございます
中長期的には、社内ローテーション(部内、部外)により業務の幅を広げていただきます。
募集条件
雇用形態 | 正社員 |
---|---|
求める人物像 |
【必須要件】 ■下記経験のいずれか ・与信管理や債権管理のご経験 ・投資関連業務(M&A等)のご経験 |
勤務地 |
東京都港区 |
給与・待遇・福利厚生 |
年収:500万円~1000万円 経験・スキルに応じて変動します |
休日・休暇 |
完全週休二日(土日) |
企業情報
業種 | コンサルティング・シンクタンク ソフトウェア・情報処理 人材派遣・人材紹介・アウトソーシング |
---|---|
事業内容 |
コンピュータ・ネットワークシステムの販売・保守、ソフトウェア受託開発、情報処理サービス、科学・工学系情報サービス、サポート、その他 |
本社所在地 | 東京都千代田区霞ヶ関3−2−5 霞ヶ関ビル |
従業員数 |
1000人以上 |
売上高 | 275,653,000,000円 |
URL | http://www.ctc-g.co.jp/ |
人材紹介会社情報
この求人は紹介求人です。姉妹サイトイーキャリアFAへの応募になります
人材紹介会社名 | 株式会社パソナ ハイキャリア転職支援 |
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厚生労働大臣許可番号 | 13-ユ-010444 |
紹介事業事業所・拠点 | ■東京本社 東京都港区南青山3-1-30 PASONA SQUARE ■大阪支店 大阪府大阪市北区梅田1丁目13-1 大阪梅田ツインタワーズ・サウス 24F ■名駅支店 愛知県名古屋市中村区名駅1-1-4 JRセントラルタワーズ46階 |
URL | https://www.pasonacareer.jp/ |
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