具体的な業務内容

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【担当する業務】
■法的リスク対応全般　■各種契約書の審査・管理（英文契約書も含む）
■コンプライアンス推進　■ガバナンス　■リスクマネジメント
■その他法務業務全般　■および上記の管理業務

【具体的には】
■法令・行動基準順守の推進やモニタリング業務（コンプライアンスの社内推進など）
■法的なリスクマネジメント対応やリスク低減業務（リスクマネジメント事務局業務含む）
■契約書（英文もあり）の作成とレビュー
■法的問題・紛争が発生した場合、その解決をするための対策の検討と助言
■国内外の法令等に関する関係省庁等との折衝など法務関連の渉外業務
■顧問弁護士への相談や照会
■決裁関連業務
■情報セキュリティの強化および推進に関する事務局としての業務
■従業員への教育訓練の提供および推進業務
■上記のマネジメントおよび法務課の管理（法務課メンバーの管理も含む）に関する業務全般

【期待する役割】
■リーダーシップを発揮いただきながら、法務課全般の業務を円滑に回しつつ、チャレンジングな課題にも果敢に取り組むことが期待されます。

【配属組織】法務部　法務課

【法務部のミッション】
■社内の中でも小さい部門ながら、国内トップクラスの電動アシスト自転車の販売シェアを誇る当社においてコンプライアンスの推進や事業法務、情報セキュリティ業務などの分野を幅広くカバーすることで、更なる事業拡大に貢献することです。

【法務課のミッション】
■事業部門からのコンプライアンスに関わるお困りごとにきめ細かに対応し、喜んで頂ける法務サービスを心掛けています。法令やルールが禁止しているから「できない」という答えではなく、そんな中でも、どうすればできるかを事業部門と一緒になって考えていくスタイルを目指しています。

【この仕事を通じて得られること】
■当法務部門は小規模ですが、グループ全体ではリーガル職能が多数在籍していますので、様々な場面で業務上のつながりがあり、法務職種の中でも連携を図る場面がたくさんあり人脈を広げることができます。
■また、当社は、商品企画に始まり、設計開発・品質保証・部材調達・製造・販売・アフターサービスまで自社で一貫して行う「開製販一体」の事業体制をとっているため、グ…

募集条件

人材紹介会社情報

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