具体的な業務内容

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【仕事内容】
◎配属先部署
新契約部　新契約企画・品質管理チーム

◎部署ミッション
・新契約部は生命保険事業における根幹を担っており、危険の公平性の原則に立ち、健全な被保険者集団を造成するため、不正防止と環境変化に柔軟に対応した引受査定を行わなければならない。また、お客さま視点に立ち、不適切な募集による契約申込が成立することを未然に防ぐ役割が求められている。

【具体的な仕事内容】
・引受査定のモニタリングおよび監査（オーディット）業務
・査定に関する規定、基準、マニュアルの適切性評価
・査定品質向上に関する改善取組み、会議体の運営
・レポート業務

【求人背景】
・引受査定の品質向上に取り組むため、引受査定のモニタリングおよび監査（オーディット）業務を行っており、担当者の増員を行うもの。

【求人業務のやりがい】
・これまでのアンダーライターとしての経験を生かして、品質管理というエリアの業務を担当することで、自身のアンダーライターとしてのスキルアップが可能です。
・医務査定、環境査定ともに、これからの「引受査定のあるべき姿」の構築に携わることにより、引受査定部門のいわば理想形の構築に自身の経験・知見を反映していくことができます。
・決められたことを実行するのではなく、必要があれば既存のやり方を変えていきながら業務を行うことが期待されています。自身で取り組んだ内容が形になりますので、大きな達成感を得ることができます。
・アンダーライターの育成を目的として設立された「査定コース」がありますので、査定部門以外への異動がなく、長期的な視点を持ってご自身のキャリアデザインを描いていくことができます。
・経験豊富なアンダーライターが多数在籍しサポートしますので、アンダーライティングに関する広い視野、深い知見を習得できます。

【部署の職場環境】
・多くの社員が在宅勤務制度を活用しています。（週1-4日）
・有給休暇の積極的取得を推奨されているので、休暇は取りやすい環境
です。
・他チームと協業、コミュニケーションを大切にしています。
・人員構成 93名 配属予定チーム人員数：5名 ※2024年5月時点

募集条件

人材紹介会社情報

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