具体的な業務内容
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【担当する業務(概要)】
MEMSデバイスの評価および品質保証
【担当する業務(詳細)】
〇 MEMSデバイスの評価
・既存のデバイスの評価方法の効率化と量産に向けた測定器の開発
・新しいMEMSデバイスに対する特性評価方法の考案
〇 品質保証
・デバイスの品質を保証するために必要な試験を検討し、実施する
・デバイスが破損した場合に、メカニズムを解明し、対策案を講じる
のいずれかの業務に従事していただきます。
【募集の背景】
世の中にない新しいMEMSデバイスを創出し、社会に貢献することを目指しています。
そんなMEMSデバイスの評価・品質保証の増員募集です。
私たちは、設計・製造・品質評価までの一貫した工程で圧電MEMSデバイス開発を進めており、車載や医療、民生など様々なアプリケーションに応じたデバイスを実現化しています。今回募集する方には、各種アプリケーションからの要求事項を反映させ、実現可能性や量産可能性を検証することが主なミッションとなります。
業務の中心となるのは、レーザーを用いてMEMSデバイスの動きの評価することや恒温槽等を使用したMEMSデバイスの耐久性確認と耐久性が不足している場合の真因追及です。
新しいデバイスの評価方法を構築することもあります。
同社のMEMSデバイス開発者の一員になることで、まだ世の中にない新しい技術を創出するやりがいや、自己実現を果たすことができる環境での成長が期待できます。配属部署は、技術統括本部 電子技術本部 D2P部となります。
【配属部門の概要】
D2P部はDevelopmet to Productの略称で、組織ミッションとして研究成果をいち早く上市するミッションを持っている部門です。
大学との共同研究から量産ラインの検討・サポートまで課毎にそれぞれミッションをもっております。
【配属部署】
技術統括本部 電子技術本部 D2P部 E214課
【仕事の魅力(裁量・責任・雰囲気など)】
(1)世の中にない新しいMEMSデバイスを創出するやりがいのある仕事です。
(2)D2P部内に設計~デバイス作製~初期・信頼性評価の環境が揃っており、製品開発全体を見ることが出来、スキル向上することが出来ます。
…
募集条件
雇用形態 | 正社員 |
---|---|
求める人物像 |
【必須要件】以下一つ以上当てはまる方 ・圧電体を有したデバイスの経年劣化をテストする業務経験がある ・レーザーを用いた試験・評価を実施した業務経験がある ・車載製品の信頼性試験や認証に関わる業務経験がある 【歓迎要件】 ・圧電体の劣化に対しての理論や構造の知識 ・光学部品の機能や信頼性の評価をした経験 ・FMEA/FTA等のツールを用いてリスク分析をした経験 ・実験計画法等の品質工学を使用して問題を解決した経験 ・ビックデータ(パラメータ数>30)を解析した経験 |
勤務地 |
神奈川県秦野市曽屋 |
給与・待遇・福利厚生 |
年収:450万円~750万円 経験・スキルに応じて変動します |
休日・休暇 |
完全週休二日(土日) |
企業情報
業種 | メーカー(自動車・輸送機器関連) メーカー(半導体・電気・電子部品) |
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本社所在地 | 東京都目黒区中目黒2−9−13 |
設立 | 1933年5月5日 |
従業員数 |
1000人以上 |
URL | http://www.stanley.co.jp/ |
人材紹介会社情報
この求人は紹介求人です。姉妹サイトイーキャリアFAへの応募になります
人材紹介会社名 | 株式会社パソナ ハイキャリア転職支援 |
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厚生労働大臣許可番号 | 13-ユ-010444 |
紹介事業事業所・拠点 | ■東京本社 東京都港区南青山3-1-30 PASONA SQUARE ■大阪支店 大阪府大阪市北区梅田1丁目13-1 大阪梅田ツインタワーズ・サウス 24F ■名駅支店 愛知県名古屋市中村区名駅1-1-4 JRセントラルタワーズ46階 |
URL | https://www.pasonacareer.jp/ |
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