具体的な業務内容

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【担当業務と役割】
■調達管理業務
・コンプライアンス（下請法、情報セキュリティ、CSR）の知識を活かした管理・徹底
・調達KPIに関するPDCA進捗管理
・金型資産、システム管理
■調達インフラ活用推進
・ITスキルを活かした基幹システムの導入推進と活用促進

【具体的な仕事内容】
■管理業務
・コンプライアンス順守の推進（下請取引の適正化推進等）
・金型資産、システム管理
■調達インフラ活用推進
・基幹システムの導入推進と活用促進

【配属部門】パナソニック エナジー株式会社　調達本部
【勤務形態】リモートワーク可（出社頻度：業務内容に準ずる）

【募集背景】
パナソニック エナジー社の事業拡大に伴い、電池サプライチェーンを下支えする調達インフラの構築と高度化が急務となる中において、新たなしくみ作りに果敢にチャレンジする人材を広く募集します。

【調達企画部のミッション】
車載電池を中心としたパナソニック エナジー社の成長戦略の根幹をなす材料調達活動において、BCM体制強化、環境法規制への対応や企業活動において社会的責任を果たすことへの重要性等、ステークホルダーの期待は日に日に高まってきています。当社の調達活動における人権保護や法令順守の観点での各種仕組みづくり、CO?排出量の削減や環境負荷物質不使用の担保などの環境対応、及び調達KPI管理業務の効率化や調達プロセスの社内標準化など、調達活動を支える「インフラ」をUp Date／Up Gradeし強靭化していくことが調達企画部のミッションです。

【調達管理課のミッション】
車載用リチウムイオン電池や民生・産業用のリチウムイオン電池セル・パック・システム、及び乾電池・マイクロ電池・ニッケル水素電池等の調達活動の調達インフラ（管理業務のIT化や調達プロセスの標準化）をUp Date／Up Gradeし強靭化していくことが調達管理課のミッションです。

【この仕事を通じて得られること】
■部門や職能等の組織を横断した活動が多いため、人的ネットワークが広がりやすく、協業を通じて成果の共有と達成感を実感できます。
■コンプライアンスに関する専門知識を研修や実践を通じて習得することができ、自己のスキル向上に繋げることができ…

募集条件

人材紹介会社情報

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