菓子卸業界の大手＆老舗企業で、長期的かつ腰を据えてキャリアを磨くチャンス！

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美味しいお菓子の安全を支えるやりがい！
安心してキャリアをスタートできる環境があります！
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私たち株式会社高山は、お菓子卸業界の老舗企業として、
長年にわたり多くの人々に笑顔を届けてきました。
この度、【品質管理職】として新たな仲間を募集しています！

当社では、未経験の方でも安心して働けるよう
充実した研修制度や先輩社員による手厚いサポートをご用意しています。
お菓子好きな方、大歓迎！あなたの意欲が次のヒット商品を支える鍵になるかもしれません。

★働きやすい環境で新たなキャリアを！
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✔ 年間休日122日＆完全週休2日制でプライベートも充実！
✔ 昨年度賞与実績4ヶ月分で、頑張りがしっかり評価されます。
✔ 住宅手当や家族手当など福利厚生が充実しており、長く安心して働けます。

★安心のサポート体制！
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✔ 入社後はOJT研修や勉強会を通じて、品質管理のスキルを丁寧に学べます。
✔ 30代の教育担当者があなたをサポート！同じ中途入社の先輩なので、相談しやすい環境です。
✔ 残業は月10～15時間程度。働きやすさを重視した職場です。

「お菓子が好き」「人々の笑顔に貢献したい」
という気持ちを、当社で形にしてみませんか？

募集の背景

メーカー様との積極的な新規取引により、「品質管理部門」の体制強化を行うことになりました。

具体的な業務内容

私たちはお菓子の商社として、商品の仕入れや管理、物流・売場の提案、PBの企画開発までをトータルで手がけております！

メーカー様との積極的な新規取引により、
商品ラインナップがさらに拡張これからも、
安心・安全でおいしい商品をお届けするために
「品質管理部門」の体制強化を行うことになりました。

《安心のOJT＋社内勉強会あり！》
大手コンビニやスーパーなどに並ぶお菓子（PB/NB）の品質管理をお任せいたします！
★家族手当＆住宅手当あり★若手も活躍が出来る環境があります！

《具体的な業務内容》
■商品カルテの確認
└商品の裏面表示やパッケージをチェック
■メーカー工場の衛生管理
└新工場の設立や新商品の生産開始にあわせた
　5S、HACCPによる品質管理
■問い合わせ・緊急時の対応
└小売店から不備やクレームの連絡があった際はメーカー工場へ
　原因の分析、対策の検討などを行います。

☆入社後の流れ☆
工場への同行を含むOJTで実務を学び、
入社3カ月後をメドにひとり立ちを目指してください！
教育係の先輩は、30代社員2名。
同じ中途組で、あなたの気持ちがよく分かるため、質問や相談がしやすいメリットもあります。また、必要に応じて「お菓子の特性」などを
レクチャーする社内勉強会も実施しています！

配属部門

お菓子の安全・安心を卸の立場から支えます。

募集条件

雇用形態	正社員
年齢	不問
学歴	不問
必須の経験・スキル・資格	■工場での監査のご経験
歓迎される経験・スキル・資格	■食品の品質管理業務経験（目安1年以上） └工場勤務の有無は不問 　キャリアの浅い方も歓迎します！ ■普通自動車運転免許（AT限定可） ■食品表示検定 ■食品安全検定
勤務地	■浅草本社 東京都台東区西浅草3-24-6
アクセス	■つくばエクスプレス「浅草駅」より徒歩5分 ■東京メトロ日比谷線「入谷駅」より徒歩8分 ■東京メトロ銀座線「田原町駅」より徒歩10分 ■JR山手線「鶯谷駅」より徒歩15分 ■都営バス「入谷二丁目」バス停より徒歩3分
勤務時間	■9:00～17:30（実働7.5時間/休憩60分） ※残業は月15時間程度 ワークライフバランスを注視したい方にもおすすめです！
給与	■月給21万円～25万円＋諸手当＋賞与年2回（昨年度実績4ヶ月分） ※年齢・経験をもとに考慮します。 ※試用期間3か月あり（試用期間中の待遇に変更なし。）
昇給・賞与	■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月）★昨年度実績4か月分
諸手当	■時間外手当 ■出張手当 ■役職手当 ■家族手当（★配偶者：月1万5000円、子供1人：月5000円） ■住宅手当（★月2万～3万円）※会社規定あり
休日・休暇	■年間休日122日（2024年度） ・完全週休2日制（土日祝休み） ※2カ月に1～2回ほど日曜出勤あり。→いずれも代休をとって頂きます。 ・祝日 ・年末年始休暇（5日） ・GW休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇（取得・復帰実績あり） ・育児休暇（取得・復帰実績あり） ・介護休暇 ・連続休暇制度（5日以上の連休取得可能） ※ 年間休日122日
待遇・福利厚生	■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■借上社宅制度 ■財形貯蓄 ■社内禁煙・分煙 ■資格取得支援制度（会社の指定した資格を取得した方には、一部補助金を支給） ■退職金制度 ■確定拠出年金制度（企業型DC）
教育制度	■新入社員研修 ■階層別研修 ■OJT研修

応募時の注意事項

採用スケジュール・プロセス	書類選考→一次面接＋適正検査→最終面接→内定

この求人の特徴