＼ 面接希望の方には100%お会いします！ ／ 50歳からでも資格取得可能！（適性検査あり）

応募者の情熱と個性を知るため、私たちは全ての応募者とお会いしています。誠実な面接を通じて、あなたの人柄をしっかりと理解したいと考えています。まずはお気軽にご応募ください！

募集の背景

・業績好調につき積極採用：10名以上の新メンバーを募集しています！
・創業1980年：創業から43年間黒字経営の実績があります！
・「人間第一」の理念
鉄道保安、交通誘導、施設警備、イベント警備など幅広い業務を展開しています。
・多様化する警備ニーズに対応：各種資格や検定を備えたスタッフを育成。
・学歴・経験不問：誰でも応募可能です。(警備業法により18歳以上)

具体的な業務内容

≪未経験でも大歓迎≫
・社員の80％以上が異業種からの転職者です！
・基礎知識や警備のノウハウを丁寧に学べる研修制度あり
・配属後も経験豊富な先輩社員が現場でサポート！

≪業務内容≫案件の約50％が鉄道関連です。
・鉄道関連業務: 列車見張や線路内での重機誘導を担当します。
・交通誘導: 建設・土木・鉄道の現場での交通誘導を担当します。
・安全確保: 安全運行と工事の安全を確保する役割を担います。
・乗客誘導: 駅構内のエレベーターやエスカレーターの新設・改築工事に伴う乗客誘導も行います。
・専門性の向上: 各現場で専門性を磨くことが可能です。

≪仕事の魅力≫
・安定した経営基盤: スーパーゼネコンや鉄道会社との強固な信頼関係により、43期連続で黒字経営を達成しています。
・大規模プロジェクトへの参加: 国家プロジェクト級の大規模工事に携わることで、誇りとやりがいを感じられます。
・多様な世代が活躍: 20代から70代まで幅広い世代が活躍しており、年齢に関係なく成長できる環境です。
・充実したキャリア支援: 定年後の再雇用制度やキャリア支援が充実しており、長期的なキャリア形成をサポートします。

若手からベテランまで幅広く活躍中！＼定着率はここ数年90%以上／

・幅広い年齢層が活躍中：若手からベテランまで幅広く活躍しています。
・高い定着率：ここ数年の定着率は90%以上です。
・多くのセキュリティスタッフ：現在、約300名のセキュリティスタッフが在籍しています。
・若手の活躍：スタッフの30％が20代です。
・成長の機会：若くして鉄道保安のエキスパートへと成長する機会があります。
・研修講師としての活躍：多くのメンバーが研修講師として後輩の指導にあたっています。
・優れた指導力：教え上手な先輩が多く、「あの先輩に教わりたい！」という声が上がるほどです。

募集条件

雇用形態	正社員
年齢	18歳 ～ 労働基準法等法令の規定により年齢制限が設けられているため
必須の経験・スキル・資格	★未経験、正社員デビューOK！ ★ファーストキャリアからセカンドキャリアまで大歓迎！ ★幅広い年齢層が活躍中！ブランクがあっても大丈夫！
歓迎される経験・スキル・資格	＜こんな方にピッタリです＞ □正社員として腰を据えて働きたい □資格取得で給与アップを目指したい □鉄道に関わる仕事をしてみたい □柔軟に働きたい（事前に勤務日を調整できるので、旅行やライブなどの予定を立てやすい！）
求める人物像	人々の安全を守る仕事のため、高い安全意識が求められます。 また、鉄道特有の資格（列車見張員など）も必要になるため、 学び続ける意欲を持った方にはピッタリです。
未経験者へのメッセージ	＼　80%以上が異業種出身　／ ◇観光業 ◇飲食店出身 ◇大手鉄道会社の元職員 …など、異業種出身のメンバーも様々な現場で活躍中！ その他、新卒から成長してきた若手社員も活躍しています。
勤務地	東京エリア 渋谷・新宿・池袋、他23区を中心に多数の案件があります！ 神奈川エリア 県内横浜・相模原エリアを中心に多数あります！ 埼玉エリアにも案件多数！ ※勤務地は、希望を考慮します。 ※都内100以上の現場あり ※神奈川エリア事業拡大中につき、多数の勤務地をご用意しております！ ※この仕事はクライアント先企業での常駐勤務です。
勤務時間	【日勤】8:00～17:00 【夜勤】20:00～翌5:00 ※日勤・夜勤は、希望を考慮します。 ※現場へは直行・直帰です！
給与	月給21万円～29万1,375円　※一律手当含む　※月21日勤務の場合 ≪23勤務達成手当≫ 月23日以上勤務の方には、さらに追加で2万円支給！ ≪資格手当≫ 列車見張員・重機誘導員手当・隊長手当など　各種資格手当あり 列車見張資格が必要な現場で勤務した場合、1勤務当たり2,000円の資格手当を支給 ・１日あたり12,000～13,875円の給与になります 【入社祝いボーナス最大12万円】 「入社祝い」として生活応援手当を1勤務500円を1年間支給します！ ※詳しくは面接時にご質問ください。 ※残業代別途支給 ※入社後、法定研修20h（3日間）／研修手当支給 ※試用期間3ヶ月（期間中の待遇変更はありません） 頑張りに応じた評価制度により、様々な手当をご用意しております！ 働いた分だけ社員に還元するため、月収30万円以上の社員も大勢います！
モデル年収	モデル1 : 年収 330万円（入社 1年目、22歳 ） モデル2 : 年収 420万円（入社 4年目、33歳 ）
昇給・賞与	賞与／年3回支給
諸手当	・交通費全額支給　(公共交通機関利用) ・残業手当 ・資格手当（交通誘導資格、列車見張資格など） ・役職（隊長）手当
休日・休暇	◆週休2日制（シフト制） ・産前・産後休暇（取得実績あり） ・育児休暇（男性社員の取得実績あり） ・有給休暇（年5日間の有給消化率 100％） ※GW、夏季・年末年始などは受注状況により変動あり
待遇・福利厚生	・各種社会保険完備 ・制服・装備品（6万5,000円相当）今なら無料！ ・永年勤続表彰（規定あり） ・定年再雇用制度（定年62歳） ・奨学金代理返還制度（規定あり） ・社内行事 ・インフルエンザ予防接種補助あり ・屋内全面禁煙
教育制度	・新任教育 ・資格取得支援制度（社内規定あり） ・検定対策勉強会（列車見張員） ・現任教育　など

応募時の注意事項

採用スケジュール・プロセス	人物重視で採用します！ お会いすることを重視していますので、ご希望の方皆様に面接をご案内いたします。 1：応募後、すぐに面接をご案内！ ※応募いただいた方全員に、5営業日以内にご連絡いたします。履歴書は面接時にお持ちいただきます。 2：面接（原則対面） ※WEB面接も可能ですが、履歴書の事前提出と、別途対面面接へのご参加が条件となります。 3：内定（最短1週間！） 面接後できる限り早く結果をご連絡いたします。 入社日はご相談に応じます。在職中の方もご相談ください。

この求人の特徴