【パソナキャリア経由での入社実績あり】
知財の紛争に関する知財渉外業務および契約審査、法律相談等の法務業務行っていただきます。

【具体的な業務内容】
■知財紛争（訴訟・交渉）への対応
■戦略検討・特許分析・製品対比・当社から主張/相手への反論議論の検討・構築
■社外弁護士との連携
■顧客対応
■契約条件交渉参加、契約作成、契約審査
■社内（含むRC）からの法務相談への対応、社外弁護士との連携
※サブ業務として、法務・コンプライアンス体制整備業務もございます。

【期待する役割】
■知財渉外業務
訴訟への対応のため外部弁護士と戦略を構築すること、特許に関する交渉について、戦略構築から実際の交渉までを担っていくリーダー的な存在となっていただくことを期待いたします。
■法務業務
海外との契約が急増しており、当社の海外子会社の法務部門とも連携しながら、当該契約の審査を行っていただくことを期待いたします。

【配属先】
法務部

【キャリアパス】
リーダーを経て、業務遂行力および意欲があれば幹部社員への登用も可能です。

【働き方】
■フレックス
■リモートワーク　週３回まで可能

勤務地	京都府京都市
給与	年収：700万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■契約審査（契約作成、契約チェック、契約条件交渉参加）（主に日英）
■社内や海外子会社からの法務相談、契約相談への対応（社外弁護士への相談含む）
■社内における法務・コンプライアンス体制整備、社内教育など

【期待する役割】
■会社の経営状況やビジネス状況を把握し、スピード感をもってコンプライアンス遵守のうえ、関連法等を理解して契約審査を遂行していただきます。
■海外顧客とのプロジェクトが増加しているため、社内関連部署や海外子会社メンバーとコミュニケーションをとり連携して、契約審査を迅速に推進していただきます。
■将来的に法務課長として、メンバをリードし事業のために何が最適かを検討・判断し、責任をもって業務を遂行いただくことを期待いたします。

【募集背景】
ビジネス契約の内容が多岐に複雑化しており、高度な専門性と柔軟な対応力を持つ人材が必要となってきているためです。

【配属部署】
法務・安全保障輸出管理統括部 法務部

【キャリアパス】
■ビジネス法務を中心としつつ、企業法務、紛争対応への法務業務全般を経験いただくことができます。
■将来的には、契約審査全般のリーダーを経て幹部社員として業務を遂行していただくことができます。

【働き方】
■フレックス（コアタイム無し）
■リモートワーク 週3回まで可能
■転勤無し
■役職定年無し
■定年：60歳　再雇用：65歳まで

勤務地	京都府京都市
給与	年収：800万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■契約交渉全般の戦略立案、関連部門との連携
■契約書作成の指導、および最終チェック
■契約交渉での主導
■社内や海外子会社からの法務相談、契約相談への対応
■渉外全般（訴訟含む）への対応

【募集背景】
契約審査業務において海外商談が増加しており、また交渉相手である海外顧客は社内弁護士を窓口として契約交渉を行っております。このような状況で米国弁護士資格を有し、海外商談における契約交渉全般を担える人材が必要なためです。

【入社後】
■課長クラスとして法務メンバー、子会社法務部門、契約に関連する事業部門とコミュニケーションをとり連携し、契約交渉全般の業務を遂行いただきます。
■マネジメントだけではなく渉外業務（訴訟含む）に関して、社内対応や社外（顧客含）対応も行っていただきます。
※必要に応じて、外部弁護士と連携し進めていただきます。

【組織構成】
法務・安全保障輸出管理統括部　法務部

【英語について】
契約交渉・海外子会社とのコミュニケーションで使用いたします。 　

【働き方】
■フレックス（コアタイム無し）
■リモートワーク：週3回まで可能
■転勤無し
■役職定年無し
■定年：60歳　再雇用：65歳まで

勤務地	京都府京都市
給与	年収：1000万円～1100万円経験・スキルに応じて変動します