静岡県×総務×メーカー(機械)の転職情報
栗田工業株式会社
工場管理(総務)【静岡/プライム上場/水処理最大手メーカー】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
同社は今後、工場(事業所)のリニューアルに取り組みます。工場全体の日々の運営はもちろんのこと、工場全体のことを理解した上で設備改善の提案などに積極的に取り組んでいただきたいと考えております。
【職務内容】
同社工場(静岡事業所)運営に関わる業務全般をご担当いただきます。
・建物、建築設備の保全。(社内外関係者との調整、設備設計・改善業務)
・製造設備の保全。(社内外関係者との調整、設備設計・改善業務)
・環境管理業務(ISO14001認証継続のための業務、電力消費・廃棄物などの管理)
・安全衛生管理業務(職場環境の維持管理および改善業務)
・水害や火災などの防災対策やBCP訓練の立案・実施
【魅力】
工場を運営するために必要とされる、幅広い業務・知識全般に触れることができます。また、工場内の問題解決のための改善提案をご自身主導で進めていただけるため、問題を解決出来たときの達成感は非常に大きなものになります。
【募集背景】
工場(事業所)のリニューアルに伴い、工場運営にかかわる業務全般を幅広く担っていただける人材を募集致します。
【組織構成】
部署名:グループ生産本部 サプライマネジメント部門 製造管理部 総務課
(全5名)課長50代1名、課員40代1名30代1名60代2名
【働き方】
夜間勤務・交代勤務はございません
勤務地 | 静岡県榛原郡 |
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給与 | 年収:600万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
プライムアースEVエナジー株式会社
総務経営サポート業務 【湖西市】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
車載用電池事業を担う当社で以下の業務を担当いただきます
・重要会議体運営業務:経営会議/取締役会/株主総会 会議事務局(スケジュール/議題調整・議事録作成・資料準備等)
・VIP来客対応業務:主に社長来客のステークホルダーとの調整・当日対応・接遇
【魅力】
・当社は、トヨタ自動車株式会社100%子会社であり、トヨタのハイブリッド自動車に車載用電池を供給。
トヨタではハイブリッド自動車含む多様な電動車両の普及を通じたカーボンニュートラル達成を目指す「マルチパスウェイ」戦略を掲げ、当社はその一役を担っており、グローバルなトヨタの戦略と深く関わる仕事が可能。
【募集背景】
・10月1日付で「プライムアースEVエナジー株式会社」から「トヨタバッテリー株式会社」に社名変更、更なる企業プレゼンス向上を図るため、来客対応の業容を拡大
【組織構成】
・グループ長(課長職)、スタッフ5名で構成。会議や決裁のオンライン化を推進しており、テレワークも可能
・「経営を支える組織」を意識し「新たな企業価値創造」に取組む
【キャリアプラン】
・現在、新居工場(静岡県湖西市)における新たな電気自動車向けの車載用電池の工場を建設、生産準備中である等、事業を拡大中。
将来の幹部候補の育成も見据え、能力次第でステップアップできる機会を設け、定期的にキャリア面談を行い意欲のある社員に寄り添う環境づくりを推進。
勤務地 | 静岡県湖西市岡崎20番地 湖西本社 |
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給与 | 年収:450万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
矢崎総業株式会社
【静岡県島田市】電動車用高圧部品のグローバルでの生産拠点検討
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【部・チームの業務概要】
最終製品に使われる構成部品の内外製決定(グローバルでの生産拠点決定)業務を行っています。各関連部署(開発、営業、製造、見積等)とコミュニケーションを取りながら推進する業務です。
【今回の求人の具体的な仕事内容】
・新規部品の最適生産場所検討業務(利益最大化と安定供給の実現)
・生産場所決定結果の集約、分析、評価と改善の推進
・各種資料作成
【部・チームの人数や雰囲気】
生産計画部 計26名
高圧部品推進チーム 計8名 (男性7名、女性1名)
様々な職種経験のある方が在籍しており、困った事は相談に乗って貰いやすい雰囲気です。
中途入社の社員の方・派遣社員の方が複数人いらっしゃり、活躍して頂いています。
配属先企業名:矢崎計器株式会社
勤務地 | 静岡県島田市 |
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給与 | 年収:450万円~700万円経験・スキルに応じて変動します |