東京都×設備設計×メーカー(プラント・エンジニアリング)の転職情報
株式会社ビューロジェネロ
プラント各種設備の設計業務(AUTO CAD)のお仕事
派遣社員 掲載終了日:2025/2/4大手グループ企業ならではの充実の職場環境で、スペシャリストを目指そう。
確かな技術力で大手企業の信頼を獲得しています。
仕事内容 | プラント設備(AUTO CAD)のお仕事です。少しでも気になった方はお気軽にお問い合わせください。 時給2200円〜2300円 各種プラント設備分野の電気、計装、配管、機械、鉄骨、建築、土木等... |
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勤務地 | 東京都台東区 |
給与 | 時給2,200円〜2,300円 |
株式会社IHI
【東京】最新戦闘機用エンジンのグローバル整備工程管理
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
現在、IHIの瑞穂工場には担当機種のエンジン整備用の専門建屋が2棟あり、それらを用いて世界を相手に国際的な競争力を獲得するため、当社は更なる整備能力の増強を進めています。
本エンジンの整備事業は日米官民が連携しながら遂行する事業となり、当社に駐在するアメリカの海外エンジンメーカーと二人三脚で、当社工場の作業者や技術員と連携しながら、工期に向けたスケジュール管理を進めて行きます。
また、当グループでは事業成長及び国力強化に寄与するため、TAT(Turn Around Time:お客様からエンジンを受け取って整備し返却するまでの時間)の短縮に向けた各種改革にも挑戦しており、世界を相手に国際的な競争力を獲得するための、業務効率化やDX等にも携わっていただくことを想定しています。
アメリカ等への海外出張を通じた技術交流を含めたコミュニケーションを取る機会を作ることも想定しており、グローバルなビジネスに従事いただきます。
(約1週間程度の海外出張が年に1~2回程度あり)
【ポジションの魅力】
・最新の戦闘機用エンジンの整備事業において、効率的/安定的/競争力のある定期整備事業の確立に従事することで、ものづくりに関するグローバル・スタンダードな知識・経験を習得可能です。
・当社に駐在している米国OEM(P&W社)等と日々調整の機会や海外出張の機会があり、グローバルなビジネスに従事することができます。
・P&W社及び当社工場の作業者や技術員等と調整し、定期整備事業を強化するプロジェクトの取りまとめ役として、プロジェクトマネジメントのスキルを身に着けることができます。
【社宅詳細】
■社宅 概要
・年齢制限 :なし
・入居期限 :10年間
・賃料限度額 :同居のお子様あり 120,000円同居のお子様なし 100,000円 ※共益費・管理費を除く
・本人負担額 :20,000~40,000円/月程度※物件の条件,入居期間により変動 ※共益費,管理費等は個人負担
・エリア :(鶴ヶ島・昭島・立川・所沢・青梅・八王子)近郊
・面積上限 :同居のお子様あり 75m2 同居のお子様なし 60m2
・間取:制限なし
・物件選定方法 :原則,会社指定業者を通して本人が選定…
勤務地 | 東京都西多摩郡 |
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給与 | 経験・スキルに応じて変動します |
株式会社IHI
【東京】最新戦闘機用エンジンの整備建屋・設備の導入推進
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
現在、IHIの瑞穂工場には担当機種のエンジン整備用の専門建屋が2棟あり、それらを用いて世界を相手に国際的な競争力を獲得するため、当社は更なる整備能力の増強を進めています。
現在の整備工程における課題を現場からヒアリングし、必要十分で効率的な作業の遂行が可能な建屋や設備の導入計画を立案いただきます。
その導入に向けて、社内関係部門と協力しながらお客様である防衛省へ提案し、いただいたリソースを元に、社内や国内関係企業、当社に駐在している海外エンジンメーカーとの調整を重ねながら、計画の立案から契約、チーミング、発注関連調整および実行スケジュール管理などのプロジェクトを推進いただきながらIHIの事業成長に留まらず、国力強化に寄与する大規模なプロジェクトを進めることができます。
また、アメリカ等への海外出張を通じたコミュニケーションを取る機会を作ることも想定しており、グローバルなビジネスに従事いただきます。
【ポジションの魅力】
・最新の戦闘機用エンジンの整備事業において、効率的/安定的/競争力のある整備事業の確立に従事することで、ものづくりに関するグローバル・スタンダードな知識・経験を習得可能です。
・取り扱う契約の規模は非常に高額であり、IHIの事業成長に留まらず、国力強化に寄与する大規模なプロジェクトを進めることができます。
・当社に駐在している米国OEM(P&W社)等と日々調整の機会や海外出張の機会があり、グローバルなビジネスに従事することができます。
・P&W社及び当社工場の作業者や技術員等と調整し、定期整備事業を強化するプロジェクトの取りまとめ役として、プロジェクトマネジメントのスキルを身に着けることができます。
【働き方】
平均残業30時間程度で恒常的な残業もなく長期就業可能な環境です。
週に1~2回の在宅勤務を実施しております。
業務の必要性に応じて出社・在宅勤務のハイブリッドにて従事いただく想定です。
またコアタイム無フレックス使用も可能ですので柔軟に勤務可能です。
【社宅詳細】
■社宅 概要
・年齢制限 :なし
・入居期限 :10年間
・賃料限度額 :同居のお子様あり 120,000円同居のお子様なし 100,000円 ※共益費・管理費…
勤務地 | 東京都西多摩郡 |
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給与 | 経験・スキルに応じて変動します |
株式会社IHI
艦艇向けガスタービンエンジンのオーバーホールに関する技術検討
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
入社後はいずれかのエンジン機種担当として、航空転用型ガスタービンエンジンのオーバーホールに伴うマニュアルの作成やマニュアルに載っていないトラブルが起きた時の技術的な検討、生産効率向上に向けた検討、オーバーホール時に使用する供給部品の使用判定等をお任せ致します。机上7割 現場3割の業務イメージとなり、生産技術部門だけでは対応できない点の技術支援などに携わります。エンジンはライセンス品となるため、海外OEM(米国企業)、防衛省や海上自衛隊、社内の多くの部門と連携して進めていく業務となります。
【具体的には】
◆エンジンオーバーホール(分解/洗浄/検査/修理/組立/運転)に関する、技術検討・改良及び生産支援(各種生産工程への立会)
◆技術提携先(米国企業)との調整
◆供給部品等の不適合に関する調査・解析・対策(含む改良設計)の立案、実行
【働き方】
基本的に出社して業務に従事いただいておりますが、事情により在宅勤務(週1回等)は可能です。
平均残業30h程で恒常的な残業もなく、長期就業可能な環境です。
またコアタイム無しのフレックス使用が可能なので柔軟に就業可能です。
【ポジションの魅力】
・防衛予算が増加していることから、多数の艦艇について更新工事が計画されているだけでなく、将来に向けて、新型護衛艦向けのエンジンの新規開発を予定しており、新製エンジン製造に関する、技術資料作成及び技術検討・改良及び生産支援にも携わっていただくことを想定しています。
・ガスタービンエンジンは護衛艦の活動に極めて重要な役割を果たしており、国防と社会貢献に直結する、誇りとやりがいを持てる仕事です。
・エンジン単体だけではなく、艦艇搭載状態での確認や運転(陸上試験及び海上運転)に立ち会う機会があり、艦艇の知識・経験も得ることができます。
また、エンジンは航空機転用型であり、航空エンジン、舶用エンジン双方の技術に携わることで、多様なスキルを得られます。
・ガスタービンエンジンは、技術提携先(米国企業)とのライセンスに基づいて製造しています。
技術提携先との調整や連携を通じてグローバルに活躍できる人材へ成長する機会もあります。
【募集背景】
事業拡大に伴う、増員募集となります。
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勤務地 | 東京都西多摩郡 |
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給与 | 経験・スキルに応じて変動します |
株式会社IHI
【東京】プロマネ(民間航空機用ジェットエンジンのQCD)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
当社が扱う民間航空機用ジェットエンジンに関わる、設計・製造一体の生産効率改革/ゼロディフェクト活動推進などの、QCDプロジェクトマネジメントをお任せ致します。
※ご経験やスキル、志向性を踏まえ管理職あるいは担当管理職(スペシャリスト)と
しての採用となる可能性がございます。
【具体的には】
民間航空機用ジェットエンジンのいずれかのプロジェクトに参画し、エンジンライフサイクルに関わる生産効率改善に向けたロードマップの企画や、QCDの計画立案~運用マネジメントに携わっていただきます。
社内部門(設計部門/生産拠点/デリバリー等)や、社外(海外エンジンメーカー/サプライヤー)の幅広いステークホルダーとコミュニケーションを取りながら業務を進めていただきます。
【働き方】
・月平均残業20時間程度
・プロジェクトの関係上、基本出社勤務となりますがご事情に応じて在宅勤務の使用も可能です。
【ポジションの魅力】
日本のジェットエンジン生産の60~70%を担うリーディングカンパニーとして、世界中の人が乗る飛行機のエンジンのQCDに関わります。
国内外メーカーを含む社内外とのグローバルな折衝や問題解決を通して、スキルを磨くことができます。
【募集背景】
新しいプロジェクト発足に伴う組織強化を目的とした増員募集となります。
【社宅詳細】
■社宅 概要
・年齢制限 :なし
・入居期限 :10年間
・賃料限度額 :同居のお子様あり 120,000円同居のお子様なし 100,000円 ※共益費・管理費を除く
・本人負担額 :20,000~40,000円/月程度※物件の条件,入居期間により変動 ※共益費,管理費等は個人負担
・エリア :(鶴ヶ島・昭島・立川・所沢・青梅・八王子)近郊
・面積上限 :同居のお子様あり 75m2 同居のお子様なし 60m2
・間取:制限なし
・物件選定方法 :原則,会社指定業者を通して本人が選定
・物件種類 :戸建物件は認めない
・その他 :社宅入居後の物件変更は認めない
※現住居から通勤可能な場合(通勤時間:1時間30分以内)は利用不可
■独身寮/単身赴任寮 概要
・場所:(鶴ヶ島・昭島・立川・所沢・青梅…
勤務地 | 東京都昭島市 |
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給与 | 経験・スキルに応じて変動します |