群馬県×セールスエンジニア(家電・PC・モバイル機器)×メーカー(機械)の転職情報
株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部 New PR
QAスタッフ◆選べる勤務地/転勤なし/未経験歓迎/経験不問/年間休日125日/残業少なめ◆
正社員 掲載終了日:2024/12/16- 業界未経験歓迎
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仕事内容 | あらゆる製品や機械を作動させ、エラーが発生しないかチェックするお仕事です。 |
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勤務地 | 就業先は、希望・スキル・経験を考慮のうえ決定します。 |
給与 | ■月給21万5000円~50万円 ※首都圏勤務の場合、月給23万5000円以上 ※各種手当有 ... |
矢崎総業株式会社
【栃木県宇都宮市】自動車メーカー(SUBARU)向け営業職
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
<納入品質管理部>
◆試作対応・・・試作オーダー取りまとめ、試作品生産日程~納入進捗確認、関係部署との整合
◆設変管理・・・図面出図日程管理、設計変更の折り込みタイミングの調整
◆納入管理・・・顧客からのオーダー受領、工場への発注、納期調整
<営業企画部>
◆取引先(カーメーカー)への弊社製品(※)の見積書作成、価格契約、各種折衝
◆弊社製品の販売戦略の策定・立案・遂行
◆海外関係会社/国内他部門(主に開発・生産・調達部門)との調整及び顧客への営業活動
※主な取り扱い商品:自動車用電装品(ワイヤーハーネス、高圧部品、ハーネス用部品、HMI(メーター)製品など)
【今回の求人の具体的な仕事内容】
自動車部品(ワイヤーハーネス、高圧部品、ハーネス用部品、HMI(メーター)製品など)の営業業務のうち、上記納入品質管理部の業務又は、営業企画部の業務のどちらかをご担当いただきます。
【部・チームの人数や雰囲気】
営業統括部として24名、風通しの良い職場環境を推進しながらお客様・社内部署とのコミュニケーションを大切にしています。
【募集背景】
自動車業界は自動運転・電動化等の大きな環境変化に直面しており、お客様と弊社内の現場をつなぐ営業の役割が重要になってきています。特に次世代BEV車両では従来にない製品の受注、開発、生産面の課題に対応する為、営業体制の強化を進めています。
この為、主に次世代車両や新規製品に関わって戴き、お客様・社内関係各部署と一緒になって各課題の解決に挑戦する方を募集致します。
勤務地 | 栃木県宇都宮市 |
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給与 | 年収:450万円~750万円経験・スキルに応じて変動します |
矢崎総業株式会社
【栃木県】新たなモビリティビジネス実現に向けた企画開発の業務
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【部・チームの業務概要】
新たなモビリティ社会、及びカーボンニュートラルな社会実現に向けた、ワイヤーハーネス・電源分配技術を活用した
新規ビジネスの企画開発業務
【今回の求人の具体的な仕事内容】
本田様向けに将来必要となる要素技術の調査及び検証の実施。(企画・設計・評価)
社内関係部門との連携による技術開発の実施。
【部・チームの人数や雰囲気】
・部としては、22名、新規ビジネス領域、先行部品開発に分けた2チーム編成
・毎日の朝礼、週一回のグループミーティングを実施し、業務の新進捗管理を行い、その中で誰もが自由に発言・相談できる環境、雰囲気あり
勤務地 | 栃木県那須烏山市 |
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給与 | 年収:450万円~750万円経験・スキルに応じて変動します |
矢崎総業株式会社
【栃木県那須烏山市】電気自動車のケーブル・高圧部品の開発設計
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【部・チームの業務概要】
・本田様向け自動車のハーネスや高圧のケーブル、部品の受注活動から量産立上げまでの開発業務
【今回の求人の具体的な仕事内容】
・本田様向け電気自動車のケーブルや高圧部品(JB(ジャンクションボックス)など)に対しての受注獲得に向けた企画構想の立案と
企画構想に基づいた量産仕様の構築
【部・チームの人数や雰囲気】
・部としては、24名程度、高圧系、低圧系に分けた2チーム編成。その内、高圧担当の第1チームは13名体制。
・立場に関係なく、誰もが自由に発言・相談できる提案型の職場風土となっています。
勤務地 | 栃木県那須烏山市 |
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給与 | 年収:450万円~750万円経験・スキルに応じて変動します |