【AI】SaaSセールス_マーケティング領域（リーダー候補）/株式会社ジーニー（東証グロース上場）

ジーニーは、日本発の世界的なテクノロジー企業をつくりたいという思いのもと、2010年4月に設立した会社です。 最先端のアドテクノロジーを活かして独自プロダクトを開発・運用し、テクノロジーの進化の...

仕事内容	『～日本一になりたい方へ～AIで日本に革命を起こしませんか？』 現在トレンド真っ只中のAI産業。 生成AIの台頭により、何十年に一度の産業革命が起こると言われており、何百社もの生成AIスタートアッ...
勤務地	東京都新宿区
給与	想定年収：600-900万円 基本給42～64万円 月給：429,000円 ～ 643,000円 ...

【AI】マーケティング_マネージャー候補/株式会社ジーニー（東証グロース上場）

ジーニーは、日本発の世界的なテクノロジー企業をつくりたいという思いのもと、2010年4月に設立した会社です。 最先端のアドテクノロジーを活かして独自プロダクトを開発・運用し、テクノロジーの進化の...

仕事内容	『～日本一になりたい方へ～AIで日本に革命を起こしませんか？』 現在トレンド真っ只中のAI産業。 生成AIの台頭により、何十年に一度の産業革命が起こると言われており、何百社もの生成AIスタートアッ...
勤務地	東京都新宿区
給与	想定年収：700-1200万円 基本給35～85万円 月給：500,000 円～858,000 円...

プロモーション担当_マーケティング（リーダー候補）/SBテクノロジー株式会社

ソフトバンク・テクノロジー（SBT）は、ソフトバンクグループの中でICTサービス事業を担う東証プライム上場企業です。 「情報革命で人々を幸せに ～ 技術の力で、未来をつくる ～ 」 ソフトバンクグ...

仕事内容	KPI（案件化数、リード獲得数）達成に向けた、自社サービスに対するBtoBマーケティング業務全般およびPDCA実行管理 ■担当業務 1．マーケティング企画・立案 　STP、4Pなどを用いた仮説 　...
勤務地	東京都新宿区
給与	※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。

市場価値を最大化！営業の事業責任者候補としてKPIの管理からマネジメントの上流工程をお任せします！

日本は世界で最も衰退している国の一つです。今のままでは衰退の一方でしょう。 日本企業が成長するには、世の中の常識や当たり前(親、学校教育、社会や企業の規則等)から大きな変革を起こす必要があります。...

仕事内容	自社ブランドのフランチャイズ加盟店営業◆土日祝休み／フレックスタイム／年収500万円以上◆
募集年齢	年齢:20 〜 35歳
勤務地	中目黒から徒歩3分、品の良い街の一等地にオフィスがございます。
給与	■月給：280,000円~800,000円（内定前に要相談） ■インセンティブ制度（期待水準を上回...

3名体制の新規事業！経営者、店舗オーナーへのコンサルティングを通じて市場価値を最大化◎

★ブルーオーシャンを開拓し、自己成長を加速！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ フランチャイズ市場は現在急成長しており、 多くの企業がコンサルティングや営業代行を必要としています。...

仕事内容	商談を通じ、フランチャイズコンサル、フランチャイズ加盟開発の営業代行をお任せします。
募集年齢	年齢:20 〜 35歳
勤務地	中目黒から徒歩3分、品の良い街の一等地にオフィスがございます。
給与	■月給：280,000円~800,000円（内定前に要相談） ■インセンティブ制度（期待水準を上回...

のべ10,000社の企業戦略を導いてきた実績。アイデアと提案力で、企業を変える。日本を変える。

◎企業を取り巻くあらゆるリスクを削減するプランニング ◎人材・経営・広報など、企業の懐に入り込み戦略策定 ◎シナジー効果でクライアントの未来を築く ◎女性雇用、地方活性化など、国策レベルの新事業を展...

仕事内容	採用コンサルティング【企画営業】※第二新卒・未経験者歓迎
勤務地	【アクセス】東京/新宿駅 南口より徒歩5分　大阪/本町駅より徒歩1分　名古屋/丸の内駅より徒歩2分
給与	＼入社後半年後に月給35万円へのアップも！／※実績あり ■総合職／月給26万円以上＋インセンティ...

起業家になる為の知識・経営力が身に付く！イチから学べるマーケティングスキル！

━━━━━━━━━━━━━━━━━ カメレオンの業務委託はここが違う！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ①高い志の人と一緒に働ける！ 業務委託は、お任せされた案件を個人で取り組むお仕事が多いと思...

仕事内容	コーチングサービス『キャリドラ』のWebマーケティングをお任せいたします！
勤務地	東京都
給与	成功報酬制

【東京】広告マーケティング/株式会社ネオキャリア

ネオキャリアは、お客様へのサービス提供、経営判断、メンバーの教育、採用など全ての企業活動において、「NEO CAREER STATEMENT」を最重要視し、日々徹底して実践しております。 常にお客...

仕事内容	主要事業及び新規事業の事業成長を加速させるために、 人材ビジネスの肝となるサービスや集客サイトの仕組みづくりや マーケティング（集客プロモーション）をお任せします。 「集客するのに効果的な対策はな...
勤務地	東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル5階
給与	月給 350,000 円 - 450,000円 基本給：260,000円～335,000円（職務手...

◢◤日本最大級のテックカンパニー◢◤より豊かで便利な暮らしの実現へ！是非お力をお貸しください！

ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 「WOW」なライフプラットフォームを創り 　　　　日常に「！」を届ける。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー LINEヤフー株式会社は、2023年1...

仕事内容	新プロダクトのビジネス設計／システム企画／プロジェクトマネジメントをお任せいたします。
勤務地	全国（居住地は日本国内であればどこでも可能）
給与	■月給：298,000円～936,000円 ※上記金額には固定残業手当（35h/月）を含む。 ■...

【BC_東京】BtoBのマーケティング担当◆Webマーケから営業支援まで幅広く関与◆/BCホールディ

当社は賃料改定コンサルティング業界最大手企業です。 現在は店舗の総合コンサルティング会社としてグループ会社10社（国内6社・海外4社）を有し店舗の出店、仲介、オフィス・店舗の内装工事・施工監理、スタ...

仕事内容	主に賃料適正化コンサルティングを手掛ける「ビズキューブ・コンサルティング」の担当として、オンライン/オフライン問わず、BtoBのマーケティングに関わる業務全般に携わっていただきます。 以下の...
勤務地	東京都新宿区
給与	想定年収：500-700万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。

【BC_東京】BtoBのマーケティングディレクター◆Webマーケから営業支援まで幅広く関与◆/BCホ

当社は賃料改定コンサルティング業界最大手企業です。 現在は店舗の総合コンサルティング会社としてグループ会社10社（国内6社・海外4社）を有し店舗の出店、仲介、オフィス・店舗の内装工事・施工監理、スタ...

仕事内容	当社グループの競合優位性をお客様に理解して貰うだけでなく、自社のみならず、周りの企業へも推奨いただけるように、NPSを向上させ、お客様とのリレーションを強化する企画設計及びディレクション業務に携わっ...
勤務地	東京都新宿区
給与	想定年収：600-1000万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。

デジタルマーケティング（SEM）/株式会社スリーシェイク

技術力の高さを武器に私たちが目指すのは、「社会や生活の基盤」になっていくようなサービスやプラットフォーム、それも世界に通用するものを立ち上げ、“日本発のGoogle”というべき企業。 現在すでに、ユ...

仕事内容	当社の主力事業である人材紹介事業のデジタル広告の運用ならびに一部ディレクションを担当いただきます。 事業部長や他のマーケティング担当と一緒に外部の広告代理店とコミュニケーションを取りながらデジタルマ...
勤務地	東京都新宿区大京町22-1 グランファースト新宿御苑3F/4F
給与	想定年収：500-800万円 月給 425,000円～ 基本給345,000円～ 固定残業代（3...

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■募集背景
この度はサーバーワークスのマーケティング部の採用募集に興味を持っていただきありがとうございます。
今回の募集はAWS専業のクラウドインテグレーターでのリードジェネレーション・ナーチャリング・コンテンツ領域のマーケティングをリードいただけるマネージャーの採用です。マーケティン部の中核メンバーとして、一緒に働ける方を募集しています。

■業務内容
「リードジェネレーション」「リードナーチャリング」「コンテンツ制作」「カスタマーマーケティング」領域のマネジメント

ぞれぞれの業務を担当しているメンバーが居ますので、メンバーマネジメントをしつつ、特定の領域は手を動かして施策を推進いただきます。

「リードジェネレーション」・・・各種展示会・イベント・SEO施策・オンライン広告
「リードナーチャリング」・・・オンラインウェビナー・メールマーケティング
「コンテンツ制作」・・・・コーポレートサイトの運営・サービス説明資料やホワイトペーパーの制作・導入事例
「カスタマーマーケティング」・・・・既存取引先向けのイベント
すべての領域を一気にマネジメントするのは難しいと思いますので、特定領域から入っていただき、徐々に領域を拡大いただきます。

■ミッション
サーバーワークスのビジョンは「クラウドで、世界を、もっと、はたらきやすく」です。
既に多くの企業のシステムがクラウド化されている一方で、まだまだクラウド化されずオンプレミスでシステムを運用している企業は多くあります。

一社でも、一つでも多くのシステムがクラウド化され、物理的なサーバーメンテナンスや運用から開放され、柔軟なシステム運用を実現することが、「はたらきやすさ」につながるとサーバーワークスは考えています。

その中でもマーケティング部のミッションは「新規商談数の創出する仕組みをつくことによりサーバーワークスの成長に貢献する」ことだと考えています。

■こんな方と働きたい
課題を機会と捉えて前向きに業務を推進できる方
クラウドインテグレーションという自社サービスに対する理解を積極的に進められる方
営業部門を中心とする他部署と積極的にコミュニケーションして、施策を推進できる
「リードジェネレーション」「リードジェネレ…

勤務地	東京都新宿区
給与	年収：800万円～1200万円経験・スキルに応じて変動します

【期待する役割】
舞台調光やスタジオ照明向け照明器具および周辺機器の商品企画を推進していただきます。
また美術館や博物館向け照明器具および周辺機器の商品企画にも従事いただきます。

【具体的には】
・マーケティングを行います（市場調査・分析、自社商品分析、競合他社分析）
・求められている商品の要求を明確化、具現化します。
・担当営業と同行しにお客様の要求事項を確認し、具体的な要件を明確にします。
・商品開発部門や社内関係者と商品化の実現性についてディスカッションを実施します。
・商品企画書を作成します。

【ポジションの魅力】
・商品に関する知識や業界の知識
・社内やグループ会社の関与する部署メンバーをまとめるマネジメント能力
・顧客と仕様整合を行うための折衝力やコミュニケーション力
・課題解決力／リーダーシップスキル
・著名物件に関与し、納入した時の達成感

【募集背景】
演劇の舞台調光の現場やスタジオ照明設備現場において、従来のハロゲンランプからLED化が進んでおり、調光システムもフルカラーLED照明器具などを用いた高機能なシステムに変化が起きています。
また、美術館や博物館においても蛍光灯から専用のLED照明器具に変化が起きています。
このような背景の中、技術の進化と共に、LEDを中心とした照明器具に求められる性能・機能をより良いものにするために、照明器具を中心とした商品企画を推進できる人材を募集しています。

【職場の雰囲気】
・課のメンバーは各々リーダーであり、専門性を持ち業務にあたっています。
・主体性を持ちつつ、裁量も持ちながら業務を推進しています。
・課のミーティングを週１回開催することで顔を合わせながら情報共有も実施しています。
・お互いの成長を促進するように知識やノウハウを共有しながら業務を進めています。
・出社、リモートワークをバランスよく組み合わせて仕事をしています。
・若手、ベテランが入り混じった活気のある職場です。

【キャリアパス】
・基本的には、商品企画職能としてキャリアを積んでいただきます。
・照明器具や、照明システムを提案するキャリア、システム設計を推進するキャリアパスもございます。

【商品・サービス企画部のミッション】
脱炭素・労働人口減少・インバウンド…

勤務地	東京都港区東新橋
給与	経験・スキルに応じて変動します

【業務内容】
当社として新たに取り組む顧客向けサービス開発のリードをお任せいたします。
現場での点検作業などで使用する可搬性のある測定器からモバイル機器でのデータ取得、モバイル機器からクラウドへのデータ移行を行い、点検に関わる情報の管理を行えるようなサービス開発の推進がミッションとなります。

【業務詳細】
・サービスの構想策定、企画
・要件定義、基本設計、詳細設計
・開発のとりまとめ
（試用技術：Azure／AWS／等）

【組織構成】
現在8名所属しております。
・50代：2名（マネージャー1名、設計のとりまとめ役1名）
・30代～20代：6名（設計、開発、評価、実装などを担当）

【就業環境】
・フル勤務でテレワークを併用可能
・必要に応じて、顧客先訪問有り

【企業魅力】
・横河電機株式会社の100％出資子会社
・国内・海外の成長市場で事業を拡大することにより、3年連続営業実績増加、2022年度は前年対比約125％と、大きく成長しております。

勤務地	東京都八王子市明神町
給与	年収：600万円～750万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
潜在層へアプローチ及び顕在層の獲得で防犯カメラマーケットの認知とシェアを拡大すべく、ブランディング及びマーケティングの戦略立案～実施に携わっていただきます。また、マネージャー候補としてメンバーマネジメント及びチーム間の連携を図り、情報発信の統一、シナジー創出を行って頂きます。

【具体的な業務内容】
・サービス認知、シェアを広げるためのブランディング戦略立案～実施を牽引
・各マーケティング施策の進捗管理
・営業部門と連携し市場へのリーチ・浸透を図り、顧客のフィードバック分析
・マネジメント及び、チーム間連携の促進

【配属組織に関して】
マーケティング組織は全5部署に分割されており、約30名が在籍しております。
その中でもデジタルマーケティング部分の強化を行っていく予定です。
★マーケ部長インタビュー：映像を通じて「安全な社会の実現」に貢献したい　https://safie.co.jp/teams/voice/745/

【本ポジションの魅力】
■自社サービスの将来性
映像データを活用したSaaS企業として、国内成長余地はもちろん、グローバル市場に大きな開拓余地が存在しています。これからAIと連携して大幅な業務効率化を進められるフェーズで、更なるビジネス拡大の大きな可能性を持ったサービスとして、業界の変革に携われる機会があります。

■多様な業界の現場DXを推進出来る
当社のサービスを大きくグロースさせていくために、より幅広い業界・セグメントの顧客層へのアプローチが必要です。そのため業界毎に異なるマーケティング戦略立案～実施ができます

勤務地	東京都品川区
給与	年収：700万円～1200万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
主に営業関係部署のデータ活用を促進し、営業など他部署の業務効率の向上を支援する。
（１）PowerBI、PowerAutomateなどを使って、社内データを可視化、解析するデータ
　活用ツールの企画と開発を行う。
（２）作成したデータ活用ツールの社員の認知度や活用度を高めるために、社内プロモーションや説明会を企画、実行する。

【魅力】
■自身のアイデアで、データ活用ツールを企画できる。
■自身が開発したデータ活用ツールがグループ内関係組織の業務遂行に役に立ったと感謝され、関係組織の活動を通して社会に貢献できる。

【募集背景】
今後同社の組織拡大に向けて中間層の強化を図りたく同ポジションでの募集を致します。

【組織構成】
産業・社会インフラ本部 CE事業開発部門 デジタル推進部 データ活用推進課
7名（40代4名、30代3名 課長（47歳））

【働き方】
在宅勤務可（週3日程度）

勤務地	東京都中野区中野
給与	年収：600万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
メタクリル樹脂関連事業における重点開発領域、高付加価値製品創出に対するマーケティング業務をご担当いただきます。

【職務内容】
STP（Segmentation、Targeting、Positioning）分析のリード

1） 市場調査（市場予測、サプライチェーン、顧客毎の期待数量など）の実施。ターゲット用途の具体化、優先順位付け
2） ターゲット用途の技術調査（課題、必要物性、その検証方法）を特許、書籍、顧客ヒアリングの実施。関係部署（主に営業・開発）との連携
3） Feasibility Studyの推進（社内外での検証）
4） 上述、各活動へのDX活用の推進

※将来的にはマーケティング計画の策定・実行をリードできる人材になっていただくことを期待しています。

【配属】
メタアクリル事業部 マーケティンググループ

【働き方】
・残業時間：10～20時間/月
・フレックスタイム制度：有
・リモートワーク制度：有 （上限12日/月）
・将来的には国内外への転勤の可能性があります。

勤務地	東京都千代田区大手町2丁目6－4
給与	年収：600万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【特色】
SNS・外部メディア等の媒体を通じた、トヨタブランドの新しいメッセージ訴求を、企画・グローバルに推進できる人材を募集。

【概要】
・トヨタブランドの新メッセージ（カーボンニュートラル・SDGs関連の情報発信の際にマーケティングタグラインとして使用予定）の、SNS・外部メディアを通じた訴求の企画・推進

【詳細】
・SNS・外部メディア等を通じた、グローバルでの中長期の訴求計画の立案
・トヨタの海外事業体が活用できるような訴求用素材（映像等）を、国内外の代理店・制作会社と連携し制作・発信
・SNS・外部メディアを通じての発信及び効果測定
Facebook, Instagram, Youtube等を想定

【職場イメージ・職場ミッション】
＜職場イメージ＞
・海外営業のマーケティングを担当する部署で、トヨタの海外事業体や広告代理店・国内外の制作会社と関わる部署です。
・東京・愛知県に拠点がある部署で、愛知県の本社への出張や、打ち合わせや撮影等での国内外の出張も有ります。勤務先は東京の水道橋オフィスとなります （2023年1月よりフリーアドレス制を導入）
・広告代理店や関連会社からの出向者やキャリア採用者も多く、様々なスキルや経験を持ったメンバーが活躍しています。
・上下左右とも風通しがよく、活気のある職場です。

＜ミッション＞
・地域に寄り添い、お客様目線に立った機動的な販売サポート実施
・「トヨタ応援団づくり」のためのマーケティング施策推進

【やりがい・PR】
・主にトヨタの海外事業体（北米・欧州・中国等）を相手に、グローバルでスケールの大きな仕事が可能です。
・ルーティーンが少なく、新規業務の企画が中心であり、自身の裁量で実施できる仕事が多いです。
・トヨタのコーポレートブランドとしての発信を企画していくので、社内の各部署とも連携しながら、広い視点で会社全体の取り組みを知識として習得していけます。　　

【採用の背景】
・30年後50年後を見据えた、会社の目指す世界観を伝える新メッセージ訴求企画にあたり、マーケティングの経験知識を有した人材が必要であるため。
・業界内外での経験、人脈をフルに活用し、企画推進頂きたい。

勤務地	東京都文京区
給与	年収：550万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■国内、海外の展示会等を含むプロモーションの企画、立案、実施、管理
■スズモブランドの企画、立案、管理と認知拡大や企業価値向上に努める活動
■国内、海外のマーケティング情報収集
■海外マーケットでの競合分析
■会社方針、本部戦略に沿った提案内容の立案、作成（価格改定、予算策定など）
■国内、海外の販売分析（機種、業態、カスタマー、エリア、販売店など）
■広報・宣伝活動およびその制作物に関わる企画の立案、実施、管理
■テレビ、新聞、雑誌、WEB、展示会等メディア対応
■デジタルマーケティング業務補助

【組織構成】
■マーケティング部
■14 名（部長1 名、課長2 名、参事1 名、係長1 名、主任2 名、一般7 名）

【魅力】
■会社の方針や各本部の戦略にかなり最初の部分から関わることが出来て、上から決
まったことをやらされるよりも自分たちで考えて作り上げたものを実施していくことが多く、非常に満足感や達成感を感じられます。
■各個人に自由度や裁量を与え、各自の責任で何かを進める、成し遂げる経験を得る
ことが出来ます。
■自分のペースで業務に従事することが可能です
（残業が少なく、フレックスを活用して遅く出社したり、早めに帰れるのも魅力です）
■展示会や営業同行など国内だけでなく、海外出張の機会もあります
■マーケティング部には４つの役割があり、それぞれに適した人の募集もしていますがやる気があれば未経験者でも問題ございません。伸びしろで判断します。

【風土】
■マーケティング部では大きな役割として広報宣伝、営業企画、展示会ショールーム、コンテンツ制作と４つの業務を持っており、ひとつの部でありながら様々な職種や経歴の人が集まっているので非常に刺激の多い職場です。
■他の部署に比べて中途採用の割合も多く、また女性比率も高いです。
■デスクワーク中心ではありますが、お客様への取材や展示会等で外出したり、国内や海外の営業チームや開発チームと連携することが多いので会社の雰囲気や仲間と
打ち解けるのも早いと思います。

【メンバーについて】
■メーカーで営業や企画職をされている人もいれば、珍しいところではスポーツチームのクラブ運営経験者やテレビ局の制作会社でAD からの中…

勤務地	東京都練馬区
給与	年収：400万円～600万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■データベースを用いたマーケティング担当者を募集します。
■自動車保険や火災保険の更新率Upや複数商品のクロスセル率（新たなサービスの契約率）Up等を目的として、各種施策の立案～実行を担います。
※ソニー損害保険は、ダイレクト型保険会社のため、施策としては、Eメールやダイレクトメール、ウェブサイト等をお客様に直接的にアプローチする形となります。

【具体的な内容】
当社の顧客データを分析して、さまざまなＣＲＭ施策を企画・実行して結果を検証するというPDCAサイクルを回しながら各KPI向上を図ります。また、施策立案に向けて「アンケート調査設計～実査～結果の分析」を行うこともあります。なお、各種施策の実施にあたって社内の他部門や外部会社との調整が必須となります。

【部門のミッション】
既存顧客や見込客へのマーケティングにより、自動車保険や火災保険の更新率Upや複数商品のクロスセル率Up、アップセルによる単価Upなど各KPIの向上を図る。

【組織構成】
部長1名・課長1名・担当3名　計5名
年代としては、30代~40代前半あたりで中途入社者がメイン。
※業界のことや、業務については、きちんとした研修もあるので、
　業界未経験の方でも安心です。

【仕事の魅力】
ダイレクト型保険会社なので、顧客データベースが整備されており、
顧客データの分析から施策立案、直接顧客へのアプローチまでを自ら実行できるので、
データ分析の基礎スキルやデータ利活用のスキル・経験が身に付きます。

【企業の魅力】
■ダイレクト損害保険会社なので、よりお客様目線での業務ができる。
■風通しのよさ、フラットな組織。
■チャレンジを推奨する風土
■少数精鋭のため、裁量を持て、幅広く業務を経験できる。
■家庭と仕事の両立がしやすい環境
■希望によってはキャリアステップとして異なる部門で経験を積むことも可能です。
※弊社からの入社実績多数※

■3分でわかるソニー損保
https://www.youtube.com/watch?v=ufK5QuLz1MI
■ソニー損害保険　紹介動画
https://sites.google.com/b-inc.co.jp/sonysonpo/%E3…

勤務地	東京都大田区
給与	年収：500万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
戦略事業開発本部にて下記業務に従事いただきます。

【職務詳細】
・新規事業の探索（計数分析）
・稼働後のサービスの計数分析
・機械学習モデルのリモデル
・ファイナンス債権のリスクポートフォリオ分析　など

＜関連サービス＞　
・中小加盟店向け将来債権ファクタリングサービス「stera finance」
https://www.smbc-card.com/kamei/sterafinance/index.jsp

【本ポジションの魅力】
・統計学や機械学習を活用した分析業務だけではなく、事業の意思決定にも携わることが可能です。
・AI審査モデルを構築し売上予測・リスク予測をして終わりではなく、その先のビジネスへの提案や示唆を通じて、加盟店向けファイナンス事業「stera finance」のサービスレベルアップや新たなファイナンスサービスの企画・開発に携わっていただきます。
・サービスの企画・開発からマーケティングに至るまで、1つのプロジェクトに対し一気通貫で携わることができる

【働き方】
フレックス制度・在宅勤務可能な部署です。

【募集背景】
中小加盟店向けファイナンスサービスである「stera finance」を立ち上げたことによる増員募集です。

【配属部署】
戦略事業開発本部　stera finance SQ　（10名兼務者含む）
年齢層：20代～30代

勤務地	東京都江東区豊洲2丁目2番地31号
給与	年収：700万円～1300万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■CMSを用いたWEBサイトの運用、構築
■MAツールを用いたリード獲得、リードナーチャリング
■WEBサイト・メールマガジンコンテンツの取材、執筆
■Googleツールを用いた現状サイト分析、戦略立案

【組織構成】
■マーケティング部
■14 名（部長1 名、課長2 名、参事1 名、係長1 名、主任2 名、一般7 名）

【魅力】
■会社の方針や各本部の戦略にかなり最初の部分から関わることが出来て、上から決
まったことをやらされるよりも自分たちで考えて作り上げたものを実施していくことが多く、非常に満足感や達成感を感じられます。
■各個人に自由度や裁量を与え、各自の責任で何かを進める、成し遂げる経験を得る
ことが出来ます。
■自分のペースで業務に従事することが可能です
（残業が少なく、フレックスを活用して遅く出社したり、早めに帰れるのも魅力です）
■展示会や営業同行など国内だけでなく、海外出張の機会もあります
■マーケティング部には４つの役割があり、それぞれに適した人の募集もしていますがやる気があれば未経験者でも問題ございません。伸びしろで判断します。

【風土】
■マーケティング部では大きな役割として広報宣伝、営業企画、展示会ショールーム、コンテンツ制作と４つの業務を持っており、ひとつの部でありながら様々な職種や経歴の人が集まっているので非常に刺激の多い職場です。
■他の部署に比べて中途採用の割合も多く、また女性比率も高いです。
■デスクワーク中心ではありますが、お客様への取材や展示会等で外出したり、国内や海外の営業チームや開発チームと連携することが多いので会社の雰囲気や仲間と
打ち解けるのも早いと思います。

【メンバーについて】
■メーカーで営業や企画職をされている人もいれば、珍しいところではスポーツチームのクラブ運営経験者やテレビ局の制作会社でAD からの中途採用者もいます。
■それぞれの専門分野を活かせる職種を選んで来る人もいれば、全くの畑違いでもスズモの製品に魅力を感じて入社を決める人も多くいます。
■実際に売上は右肩上がりで伸長しており、一般的な知名度は低いものの、スーパーマーケットや外食チェーンなどスズモ製品を取り扱っている分野では国内外で非常に高い…

勤務地	東京都練馬区
給与	年収：400万円～600万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■組織の役割
ブランドコミュニケーショングループは、ソニーグループ株式会社の本社組織クリエイティブセンター内に属し、トップマネジメントや広報、サステナビリティ推進部などの本社組織や、世界中のグループ会社と連携しソニーのブランド価値を高める活動をしています。
具体的には、ブランドコミュニケーション戦略の策定や、さまざまな施策を通してステークホルダーに理解・共感・期待をもってもらうことでブランド価値の向上を目指します。（グローバルイベント、Sony.comウェブサイトやオフィシャルSNSのようなデジタルオウンドメディア、ショールーム等のステークホルダーとのコミュニケーション接点等を戦略的に活用します）

■担当予定の業務内容
・ブランドにおけるデジタルコミュニケーション戦略・企画
・大型コーポレートイベント等でのキャンペーン・プロモーションのプランニング及び推進（USチームとの連携あり）
・公式ソーシャルアカウント（X, Instagram　その他）の運営（グループ各社からの情報収集含む）

■ポジションの役割
・ブランド全体のデジタル戦略立案・キャンペーン・プロモーションのプランニングチームへの参画
（Web、広告宣伝担当など他チームと連携あり）
・特定アカウントのグロース担当・運営リーダー

■職場の環境（ブランドコミュニケーショングループ全体）
・約36名（その他、USオフィス　約10名）
・男女比　やや女性が多い職場
・年齢構成　30代～40代が中心
・テレワーク比率　週2日出勤（基本）

■職場の雰囲気
・幅広い年齢層・国籍のメンバーで多様性のある職場
・ライフステージも様々で、業務を自分で管理しながら自由なワークスタイルで勤務

■描けるキャリアパス
・ソニーの6事業分野（ゲーム、映画、音楽、エレキ、センシング、金融）を中心に、多様なソニーグループのビジネスと、最新情報に触れることができます。
・世界中の関係会社との協業機会、国際的な活躍の場が多くあります。
・GoogleやMetaなど、業界主要プラットフォーマーと連携し、動きの速いデジタルマーケティングの最前線で業務を行っていただきます。

勤務地	東京都港区港南
給与	年収：1000万円～経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
法人向け研修サービス「Reskilling Camp」のマーケティング業務をお任せします。
短期的には既存の重要施策であるウェビナーの企画運用・改善を担って頂きます。
中長期的には新規マーケティング施策、エグゼキューションまで担っていただきたいと考えています。

【具体的な業務】
■ウェビナー企画運営
・テーマ、講師選定、コンテンツ作成、配信プラットフォームの設定など、ウェビナー企画から運営まで一貫して担当。
・参加者満足度向上のための施策検討・実行。
■HubSpot活用
・リード管理、リスト作成、マーケティングオートメーションなど、HubSpotを活用した効率的なマーケティング活動。
■マーケティングイベント対応
・展示会、協賛セミナー、調査レポートなど、オフライン/オンライン問わずマーケティングイベントの企画・運営。
■その他
・事例インタビュー
・外部のIS事業者や社内の関係者との連携

【将来的にお任せしたい業務】
■ウェブサイトリニューアル（リブランディング）
■コンテンツSEO
■SNS広告の運用管理

【本ポジションの魅力】
１、注目度の高いリスキリングのマーケットに関わることができる
岸田総理大臣が「5年で1兆円を投じる」と表明したことで、世間でも非常に話題となっているリスキリングの分野。2030年には644万人の労働力が不足すると推計され、さらには人生100年時代といわれる中、個人のはたらく期間は長くなり、リスキリングの必要性がこれまで以上に高まっています。注目度の高いマーケットに関わるからこそ苦労もありますが、自分が関わるサービスが広がっていく過程や実感を得ていくことが可能です。

２、『PERSOL』という大手グループ会社に準ずる働きやすい環境
フルリモート勤務、コアタイムなしのフルフレックス制度 を導入しており、プライベートと仕事を両立させながら自由度高くはたらいて頂く事が可能です。事業そのものはスタートアップ企業のようにスピード感と裁量を持って進めて頂きますが、それを取り巻く福利厚生や評価体制（昇給の公平性）、残業規制などの環境面はグループに準じたものとなっております。

３、多様なバックグラウンドをもつ優秀で熱量が高い人達と働くことができ…

勤務地	東京都東京都港区
給与	年収：550万円～700万円経験・スキルに応じて変動します

同社にて以下業務に携わって頂きます。

【具体的な業務内容】
・プロモーション・キャンペーンに関するKPIの設計と、それを達成するための施策の立案
・関係各所に対するブリーフィングから企画～実行～効果測定までの一連のディレクション
・パフォーマンスマーケティングの最適化
・オウンドメディア（SNS/Blog）の運用を含めたファンマーケティングの実行
※参考
■「LUUPでワープ!」キャンペーン
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000125.000043250.html
■「銭湯・サウナ開拓フェス」キャンペーン
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000125.000043250.html

【マーケティング部に関して】
LUUPのMarketing部は、急成長中の事業のグロースを一手に担うチームです。
より多くの新しいユーザーに、そしてより継続的にLUUPを利用いただくために、ブランド戦略、広告やキャンペーンなどのプロモーション活動の他、
オウンドメディアの運営、CRMなど、マーケティング全体の企画と運用を実施しています。
その中でも「マーケティングマネージャー」は、ユーザーや企業・自治体、それぞれのステークホルダーがLUUPというブランドに熱狂いただけるよう、
コミュニケーションプランを自ら企画し、LUUPのブランドが社会に対する浸透まで、その実行を一手に担います。

【仕事の魅力】
・社会インフラになることを目指している、日本でも数少ないプロダクトの急成長時期のマーケティングに関わることができます。
・戦略から実行まで、圧倒的なスピードと規模感でチャレンジできるポジションです。
・前例のないサービスであり、未だ正解のない課題に対して自走し、大胆なマーケティング手法に挑戦できます。

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：600万円～1200万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
同部門ではマーケティングリサーチ（調査）・大規模顧客データの分析をベースに、戦略提案や施策に対する示唆を行い、以下3点の実現を図っています。
・顧客のロイヤルティ向上、解約率低減、ARPUの最大化
・顧客獲得数（シェア）向上
・コミュニケーション（広告）効果の最大化
戦略や施策に落とし込むため、予測だけにとどまらず、要因や背景を明らかにすることをミッションとしています。

【職務詳細】
■定量調査分析 × 定性調査（インタビュー）分析 × 顧客データ分析
以下のサイクルのトータルコーディネートを担い経営層への最終レポーティングの作成や他部門との折衝を行います。
1.分析設計
2.必要なデータの収集
3.分析
4.解釈／示唆／効果検証／レポーティング

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	〒105-7529 東京都港区海岸1-7-1 ゆりかもめ「竹芝」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:本社及…
給与	年収：600万円～800万円■年収：610万～1357万円　月給制：月額368625円　賞与：年2回　※年間標準賞与5ヶ月＋特別加算賞与（業績に応じて支給）　昇給：年1回（原則）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3か月)■福利厚生：財形貯蓄制度、従業員持株会、慶弔見舞金、確定拠出年金制度／確定給付年金選択拠出制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社（ベネフィット・ワン）提携、ソフトバンクおよびグループ会社向けの優待、各キャリア開発支援制度（社内公募、資格取得支援 など）、副業（許可制）　等■勤務時間：原則9時00分～17時45分（実働7時間45分）※スーパーフレックスタイム制（コアタイム無し）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
マーケティング活動最大化に向けて効率性と効果性を働きかけてくれるメンバーを募集中！

【職務詳細】
MOpsスペシャリスト（Marketing Operationsスペシャリスト）は、マーケティング活動の効率性と効果性を最大化することを目的とした専門家です。データ、テクノロジー、プロセスの最適化を通じて、組織全体のマーケティングパフォーマンスを向上させる役割を担います。MOpsスペシャリストのアウトプットは、マーケティング活動のバックボーンとなり、以下のような業務を担当します。
■フェーズ：「認知集客」「リード獲得」「ナーチャリング」
■階層：「分析」「企画」「実行」
■手法：Account Engagement、マーケティングツール、CRM
■対象：toB領域、toC領域
・Account Engagement（旧Pardot）を活用した、マーケティングオートメーションの設計・構築・運用
・マーケティングツールを複数使用したオペレーションの設計・構築・運用）
・顧客接点を創出するコミュニケーションツールの導入・設計・運用
・流入計測からクオリフィケーションまでのリード管理とレポーティング
・施策の効果を定量的に評価する環境の構築・運用（A／Bテストなど）
・マーケティング組織の予算管理とROIの評価

勤務地	東京都港区東新橋1丁目5-2 汐留シティセンター35階 JR各線「新橋」駅より徒歩3分／都営地下鉄大…
給与	年収：450万円～650万円■年収：450万～900万円　月給制：月額320000円　賞与：ー　昇給：人事考課年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当／シャッフルランチ費用補助／セミナー費用補助／書籍購入補助■勤務時間：10：00～19：00 フレックスタイム制（所定労働時間8時間　コアタイム12：00～16：00）　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙

【職務概要】
マーケティングコミュニケーションポジションとて、適したマーケティング支援を実行、地方拠点の成長から全社の成長に貢献していただきます。

【職務詳細】
■ユーザー／クライアント向けマーケティングコミュニケーションの中長期計画策定
■各種デジタル広告を用いたワーカー獲得
■マスマーケティングの起案・遂行
■ユーザー向けキャンペーンやコミュニティ施策の企画
■クライアントリードの獲得施策の企画・実施
■ホワイトペーパーや事例集など、Ebookの企画制作
■CRM、MAツールを活用したマーケティング施策の実行
■オンボーディング施策の設計
■既存クライアントのエンゲージメント醸成を目的とするコミュニティ施策や
　利用促進施策の起案～実施
■クライアントサイドのマーケティングイシューの解決推進
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◎稀に見ない成長率を誇っているので、伸びているサービスをより成長させたマーケティング経験者として市場価値を上げることができます

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区東新橋1丁目5-2 汐留シティセンター35階 JR各線「新橋」駅より徒歩3分／都営地下鉄大…
給与	年収：600万円～800万円■年収：600万～950万円　月給制：月額500000円　賞与：ー　昇給：人事考課年3回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月(条件変更無し))■福利厚生：通勤手当／シャッフルランチ費用補助／セミナー費用補助／書籍購入補助■勤務時間：フレックスタイム制(所定労働時間：8時間)※コアタイム：12時00分～16時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【期待する役割】
■リーダーとして、EV関連サービスについて、事業をより一層スケールさせていくための、事業戦略の企画、策定、推進をお任せいたします。
■「顧客への営業力・交渉力」、「社内営業人材の巻き込み・教育」、「市場分析・顧客分析」「提案資料・事業戦略資料策定」など、マーケティングに関連する多様なスキルを活用できる環境

【具体的には】
■EV関連サービスの事業戦略の企画、策定、推進。
現状の戦略および事業の状況について理解して頂いたうえで、（１）短期的な事業成長戦略、（２）5年先、10年先を見据えた中長期事業戦略の立案＆推進をお任せいたします。
戦略の実現にむけ、社内外のあらゆるリソースを効率よく活用するための活動や、現場の情報（顧客ニーズ、社会・競合の動向）をベースとした「地に足のついた」戦略立案・推進を期待しております。
社外においては様々なイベントへの参加やアライアンス先の選定、規格団体との連携、社内においては、ハード（製品）チームやマーケティングチームを上手く巻き込みながら推進していくことが求められます。

【ポジションの魅力】
組織の役割にもございますが、「パナソニックの社内ベンチャー」という組織です。一般のベンチャー企業では得ることができない、「パナソニックという大きな組織　×　新規事業」　に携わることが出来る貴重なチャンスです。
一方、これまでのパナソニックが培ってきた商圏や商材、顧客データをフル活用できることも大きな魅力。
「ハード」と「ソフト」を組み合わせたハイブリッドで複雑な事業構想力を身に着けながら、「社会課題の解決」に真正面から向き合うことができます。
完成したサービスや市場ではないため、市場理解、顧客理解を徹底的に行い、ビジネスの全体構造を深く理解するとともに「新たな価値」を生みだす面白さ、難しさをしることができます。

【募集背景】
EVが本格的に普及しつつある現在、EVに関する様々な課題も出てきております。
特に充電に伴う電力課題、EV充電スタンドの不足課題、充電スピードに関する課題など。
そのような課題に対して、パナソニックはEV充電設備、EVコンセントの開発、販売を通じEV充電インフラ市場でトップシェアを確保（※1）するとともに、新たなSaaSサービスも展開しております。
その中でも、…

勤務地	東京都港区東新橋
給与	経験・スキルに応じて変動します