【未経験から手に職をつけたい方必見】充実した研修制度とライフワークバランス

■□━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━□■ 　　　スキルを身に着け、市場価値を高めたい方におすすめ ■□━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━□■ ◎当社の...

仕事内容	まずは研修や実務経験を通して開発に携わるエンジニアへ成長いただきます。
勤務地	宮城県、山形県、福島県
給与	■想定年収：350万円～360万円 【形態】月給制 月給\200,000～\230,000 基...

＜＜残りの人生で考えると、今日が一番若い日＞＞まだまだ挑戦していきませんか？

「もっとやりがいのある仕事をしていきたい」 「今より労働環境を改善したい」 「大手企業の最先端プロジェクトに携わりたい」 長く働いてきても、 まだまだ"叶えたい想い”というのはきっとあるはず。 も...

仕事内容	シンプルな作業が中心の モノづくりに関するプロジェクトに携わっていただきます。
勤務地	【勤務地考慮】全国36都府県での勤務となります。
給与	■月給20万円～44万円＋賞与（年2回） ※スキル・経験・前給などを考慮し、相談のうえ決定します。...

【憧れの業務へのキャリアUPも夢じゃない！】技術をゼロから学び、未来を創るエンジニアへ

「高校で機械の勉強をしたけど仕事は他業種でエンジニアは未経験」 「エンジニアに興味はあったけどずっとアルバイトで正社員雇用は初めて」 そんな先輩達が多数在籍しているｎｍｓエンジニアリング株式会社。...

仕事内容	機電エンジニア◆東証スタンダード市場上場グループ／自社内での教育施設完備／土日祝休み◆
勤務地	【希望のエリアで働ける】弊社各取引先（関東・北関東・東海・関西メイン）
給与	■月給：23万円～60万円 ※経験等を考慮の上、当社規定により決定 ※8～9割のエンジニアが、前職...

大手グループ企業だからこそ、安心して新たなチャレンジができる。働きやすい環境で着実なキャリアを。

―――――――――――――――――★―― 　◇月給20万〜44万円＋賞与年2回 　◇残業代100％支給 　◇原則土日祝休み＆年末年始の長期休暇有り 　◇住宅手当制度・引越補助制度あり 　◇通信教育費...

仕事内容	資料・レポート作成・データ入力など、メーカー等での開発・評価アシスタント業務
募集年齢	年齢: 〜 35歳
勤務地	★勤務地考慮します★※U・Iターン歓迎
給与	■月給20万円～44万円＋賞与（年2回） ※スキル・経験・前給などを考慮し、相談のうえ決定します。...

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
24年4月に新設した環境事業推進部において、日立ハイテクが持つ「見る・計る・分析する」の技術を活用し、リチウムイオン二次電池に関する新規事業の企画をご担当いただきます。

【具体的には】
■事業戦略の策定／実行
・ 予算管理や事業戦略会議の実施など戦略の立案、策定と推進まで一貫して行います。
■顧客の課題把握／事業開発
・ 顧客の課題を把握し、関係部署を巻き込みながら事業企画、施策を実行いただきます。
■社会潮流／市場動向の把握、事業ポートフォリオや事業機会の探索と提案
・ ポートフォリオ強化のため、ミクロ／マクロで個別調査を行います。
■戦略実現に向けた事業投資（ヒト、モノ、カネ）の検討／企画／実行
・ 固定資産、事業投資、企画検討・実行、各営業部への働きかけなどを行います。

環境事業は急速に立ち上がり、具体的な顧客への提案／ソリューション開発に繋げていくことが急務になっています。
電池の領域においてはEVの台頭等、需要が高まる中、廃電池の再利用といったサーキュラーエコノミーの実現や電池製造のIoT化・効率化といった課題があり、新しいビジネスチャンスの創出に向け、事業推進いただける方を募集します。

■配属先
バリューチェーンソリューション事業統括本部 市場開発本部 環境事業推進部

■採用背景
体制強化
※24年4月に環境事業推進部を新設。部長代理を中心に業務を進めており、専任者として一緒に業務推進いただけるメンバーを補強したい。

■ビジョン／ミッション
当社唯一の商事部門であるバリューチェーン事業統括本部では金属、樹脂、半導体、エレクトロニクス、光通信、モビリティ（自動車）、サプライチェーンなど幅広い事業をグローバルに展開しております。（海外拠点は19か所です）
ミッションとしては「グローバルフロント強化」「コアコンピタンス補完」「成長市場・注力領域の深耕開拓」を掲げており、モビリティ、コネクテッド （通信、IoT等）、環境・エネルギー領域に注力した国内外の顧客接点力の強化とグループ会社同士の連携を強化した自社製品／サービスの付加価値向上を目指しております。

■組織の強み／魅力
様々な業界や技術分野にまたがるプロジェクトが多数あり、挑戦し続けることができます…

勤務地	東京都港区
給与	年収：450万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
▼顧客と対話し、要望を理解
・ポンチ絵を描きながら顧客要望をかみ砕いていく
▼要望を踏まえた製造（試作、少量、量産）設備の構想設計
・３DCADｗで構想設計またはポンチ絵を描き図面化を外部に委託
▼顧客と構想設計内容のすり合わせ、合意
・PＰＴによる説明
▼設備製造依頼先の選定、構想説明（顧客と設備メーカーのつなぎ役）
・設備メーカーはプロセスによって複数あり、複数社を取りまとめる
・設備メーカー開拓
▼受注後の設備製造依頼先の選定、構想説明、技術指導
・設備メーカーの取りまとめ、DＲ実施、顧客とのDＲアレンジ、製造技術指導
▼日立ハイテク独自開発の技術支援
・新プロセス設備開発、検査ソリューション開発、日立ハイテクエンジニアへの電池関連技術指導

【期待する役割】
電池ビジネスにおいてのエンジニアリング業務をお任せ致します。当部署は、メーカーと商社機能を兼ね備えた当社の強みを最大限活かして、次世代電池を研究・開発・製造をしているメーカー（主に欧州）に対して、製造工程~製造装置のご提案するエンジニアリング業務を担っております。

【募集背景】
定年退職による欠員及び先行開発を狙った海外市場の拡大のため

【組織構成】
■eモビリティ＆デジタルプロセス開発部：7名
■部長、マネージャー２名、営業１名、電気エンジニア１名、機械エンジニア２名

【働き方について】
■海外顧客の研究所への訪問で1週間~1カ月程度の海外出張の可能性がございます。現段階ではアメリカがメインであり、稀にヨーロッパへの出張もございます。マーケットの動向により、出張先も多岐に渡りますので、新技術に興味があり臨機応変にご対応頂ける方を求めております。
■現地法人がおりますので、英語が話せなくでも問題ございません

【日立ハイテクについて】
当社は安定的な経営基盤を誇る日立グループの中でもメーカーと商社の機能を併せ持つ稀有な企業であり、製造、販売、サービスまでを一貫して手掛けることであらゆる顧客ニーズに応えられる強みを有しています。「見る・測る・分析する」のコア技術を基盤に、医用・バイオ分析装置、半導体検査装置、半導体製造装置、先端産業や社会インフラのソリューション事業等、最先端分野でリーディングカンパ…

勤務地	東京都港区
給与	年収：450万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
配属：製造ＳＣＭソリューション本部　開発設計ソリューション事業部
パナソニックの商品開発において、上流から設計・モノづくり情報を徹底活用できるしくみの提供を通じて、開発設計及び関連部門の業務プロセスを整流化し、開発・モノづくり生産性向上を目指します。

パナソニックの商品開発において、開発プロセスの改善・再構築に向け、企画・提案・環境構築・プロジェクト推進・マネジメントをお任せ致します。業務の流れとしては以下のようなイメージになります。
（１）既存の開発・生産環境の課題把握を行います。またどんな環境にしたいかの把握を行います。
（２）既存環境を把握したうえで、実現したい環境を構築するための提案書を作成します。
（３）実現したい環境をお客様である事業部・関連部門との検討し明確化。仕様要件が固まった後は、スクラッチで実現するか、パッケージで実現するかなど、アプリ面／インフラ面での環境を検討します。その際に外部ベンダーとの折衝も実施致します。
（４）受注後、要件に基づき、関連部門とのプロジェクト体制構築・検討し、目指す姿の実現に向け、ＩＴ環境構築を推進していきます。
（５）環境構築後も、関連部門との定期的な見直しにより運用・改善サポートを推進し、新たな課題の提起、対応を進めます。
※環境の企画・提案だけでなく、構築～運用サポートなどお客様との継続的な関係を構築し、事業部門の経営貢献を持続的に図っていくことになります。
各カンパニーの技術者や各カンパニーの情報システム部など折衝相手も多岐に渡るため、コミュニケーション能力やマネジメント能力、また提案能力が向上します。

勤務地	東京都中央区銀座8-21-1
給与	年収：450万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します