具体的な業務内容

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
企画課のメンバーと協力しながら、以下業務をお願いいたします。
■SNS広報
・Youtube、X、Note等の企画・編集作業
・SNS戦略の検討・推進
・当社の企業価値向上のためのブランド戦略の検討・推進

■社内外のイベント企画・運営
・従業員のエンゲージメント向上のための施策検討・推進

※その他メディア関連や社内報の担当になることも場合によってはございます。

【働き方について】
在宅勤務：週3～4日可能です。
フレックス制度：有（コアタイムなし）。
※4名中2名はワーキングマザーで子育てに理解がある職場です。

【配属組織】
総務部　企画課（4名　男性1名女性3名　年齢層：20代～40代前半）　
4名中2名はワーキングマザーで子育てに理解がある職場です。

【同社について】
・パナソニックグループの車載事業の中核企業として、車載専門にソフトウェア、ハードウェアの設計開発を行う技術会社として2000年に誕生し、現在、従業員627名、平均年齢37歳です。
・長年培ってきたカーナビゲーション、カーオーディオ等の車載製品開発のノウハウを活かし、近年はEVバッテリーシステム、eコック ピットシステム、先進運転支援システム（ADAS）といった先進分野の製品開発も積極的に取組んでおります。
・パナソニック本体へ技術系管理職の出向者を輩出しているほど技術力のある企業です。パナソニック受注の車載ソフトの開発案件は同社がメインとなって手掛けることが多く、グループ内で車載領域においては突出した専門性を有しています。グループ内企業から車載関 連の開発について当社に問い合わせがくることもあり、車載領域のスペシャリスト集団です。
・パソナから入社実績のある企業です。
・年間休日132日、年休取得率100%、産休取得率100%、育休後の復帰率100%等在宅勤務・フレックス制度等ワークライフバランスを整えた働き方が可能です。

募集条件

人材紹介会社情報

この求人は紹介求人です。姉妹サイトイーキャリアFAへの応募になります