具体的な業務内容

【特色】
多様な実務経験を背景に、東京地区のファシリティマネジメントを前進・推進いただける建築/設備分野のプロ人材を求めています

【概要】
将来的なマネージャーとしての活躍を視野に、グループマネージャーの下で、チームメンバーをリードし、東京地区のファシリティマネジメントを推進する

【詳細】
・現有施設（オフィス、ゲスト施設、福利厚生施設等）の維持保全/運営管理業務の価値をさらに高めるための施策の立案と推進
・現有施設（オフィス、ゲスト施設、福利厚生施設等）の維持保全/運営管理業務推進のためのチームメンバーへの技術的サポート
・各種プロジェクトにおける基本計画、見積仕様書作成、図面レビュー、建設工事管理等の予算取得から竣工までに関わる
一連の業務推進　（プロジェクトの規模により、社内の別の専門部署主導で進めることがあります）

【職場イメージ・職場ミッション】
＜職場イメージ＞
業務経験が豊富なメンバーが多い環境の中、立場・年代に関わらず意見を話し合える職場風土です

＜職場ミッション＞
「安全・安心の提供」「働きたいと思われる職場環境づくり」「ステークホルダーとの信頼関係づくり」を軸に、新たな価値を生み出し続ける

【やりがい・PR】
・グローバルなモビリティカンパニーの一員として、ミッション、ビジョン、バリューの実現に寄与できる
・オーナーとしての立場で、幅広い分野のプロジェクトを主体的に推進し、完成後の改善/維持保全管理まで含めて長期的に関わることができる
・多様なプロジェクトを通じて、完遂時に自己成長や達成感を得ることができる

【採用の背景】
サステナブルな組織運営計画に基づいた人員補充の観点に加え、2029年の東京本社移転をはじめ、東京地区において、各種プロジェクトが同時に進行していることに伴う人員増強

〈歓迎要件〉
・組織マネジメントの経験

募集条件

人材紹介会社情報

この求人は紹介求人です。姉妹サイトイーキャリアFAへの応募になります