加納コーポレーション株式会社掲載期間：2024/10/19〜

店舗管理

正社員 紹介：イーキャリアFAに掲載

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具体的な業務内容

下記いずれかの業務をお任せいたします。
【管理】
・既存店のメンテナンスと改善改良・管理会社、大家、オーナーマネジメント・工事関連以外のすべての店舗設備の整備／メンテナンス
・店舗設計時にプロジェクトメンバーの一員として施工視点での議論参画・設備等設計時、最低のコストで必要な機能を達成（VE）・プロジェクトにかかわる施設や諸官庁との調整／書類作成整理／関連部署との各種調整・施工会社の開拓・信頼関係の構築
【設計】
・設備会社／機器メーカー／建築部材などの価格および調達の交渉
・設計、施工会社との打ち合わせ、施工中の現場の進捗管理
・出店可否判断：候補案件の内見を行い、設備条件や法令をクリアしているか確認
・店舗レイアウト：商売目線で投資回収を踏まえたレイアウト立案
・着工に向けて、図面のチェック並びに取引先との調整
・工事現場の定例開催並びに図面との整合をチェック・新規店舗デザイン並びに提案
・新店設計／既存店改装を通じて得られる機能面や課題を抽出しながら改善検討し、次の店舗標準に活かしていく
・工事の施工管理（スケジュール／コスト／クオリティのコントロール）

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

募集条件

雇用形態	正社員
年齢	39歳以下長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
求める人物像	【いずれか必須】・外食企業での保守／メンテナンス経験1年以上・外食の事業会社内もしくは外食企業に対し何らかの施工管理経験者／保守／メンテナンスで設定対象になっていた飲食店での店長またはマネージャー経験3年以上・厨房設備に関する知見・飲食店で新店立ち上げを経験された方 ※上記にプラスして地方出張（短期）ができる方
勤務地	東京都中央区月島3-3-2-2F 都営大江戸線「月島」駅徒歩2分勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
給与・待遇・福利厚生	年収：450万円～550万円 ■年収：490万～550万円　月給制：月額400000円　賞与：年2回　昇給：年2回 ■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： ■交通費全額支給■確定拠出年金■役職手当■職務手当■家族手当（配偶者月5000円、子一人3000円）■住宅手当（5万円※実家からの通勤でも支給）■勤続手当■通信費手当■プレゼント手当■結婚手当■出産手当■健康診断■資格支援制度■入社贈呈品（同社自慢の商品詰め合わせを贈呈） ■勤務時間：9時00分～18時00分　休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙
休日・休暇	【年間休日117日】■週休2日制※原則土日休み■有給休暇（消化率100％）■慶弔休暇■結婚休暇（7日間）■誕生日休暇（1日間）■出産休暇■育児休暇■介護休暇■社員旅行休暇（1日）

企業情報

業種	レストラン・フード
本社所在地	東京都中央区築地６−１８−４
URL	https://kano-corp.tokyo/

人材紹介会社情報

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人材紹介会社名	株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号	13-ユ-040590
紹介事業事業所・拠点	【北海道・東北エリア】札幌／青森／盛岡／仙台／秋田／山形／郡山【関東エリア】茨城／宇都宮／高崎／埼玉／千葉／池袋／汐留／渋谷／横浜【中部・北陸エリア】新潟／富山／金沢／福井／山梨／長野／岐阜／静岡／名古屋【近畿エリア】三重／滋賀／京都／梅田／難波／神戸／姫路／奈良／和歌山【中国・四国エリア】鳥取／島根／岡山／広島／山口／徳島／高松／松山／高知【九州・沖縄エリア】天神／小倉／佐賀／長崎／熊本／大分／宮崎／鹿児島／沖縄
URL	http://www.workport.co.jp/