具体的な業務内容
【職務概要】
賃貸管理スタッフをお任せします。
【職務詳細】
賃貸物件のオーナー様に代わり、入居者募集の手配から、入居時の契約・更新業務、家賃の回収、退去時の立ち会いなどまで、必要な業務を代行する仕事です。
・管理獲得業務（オーナー様から管理を新規受託します）
・入居者募集（賃貸仲介業者へ、入居者の募集を依頼します）
・賃貸借契約（入居希望者の審査、賃貸契約を行います）
・管理業務（家賃回収、更新業務、入居中管理及び解約受付、退去立会など）
・現状回復工事の提案（入居希望者が途切れないように、原状回復工事や物件の修繕の際にバリューアップ工事の提案を行います）
※オーナー様の視点に立ち、物件の価値をどう高めていくかを考えた管理やご提案が求められます。新たな物件の管理を任せてもらえるように営業活動を行うこともあります。
※不動産のエキスパートを目指すべく、着実に経験を積めるフィールドです。
募集条件
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 年齢 |
35歳以下 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 求める人物像 |
【必須】 ・不動産業界での勤務経験（経験年数・職種は不問） 【尚可】 ・賃貸管理会社での勤務経験（特に、リフォーム担当） ・宅地建物取引士、賃貸不動産経営管理士資格を持っている方 |
| 勤務地 |
大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪タワーA 34F JR各線「大阪」駅より徒歩5分 |
| 給与・待遇・福利厚生 |
年収：350万円～550万円 ■年収：350万～700万円 月給制：月額220000円 賞与：年3回（4月・6月・12月）※昨年実績 3.2ヶ月 昇給：年2回(2月・8月) ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 各種社会保険完備、交通費手当、退職金制度、社員持株会制度、社員旅行（年1回）、資格手当（宅建：月20,000円、FP2級：月2,500円など）、資格取得制度、福利厚生倶楽部加入（リロクラブ）、育児休暇・補助金制度（一時保育利用時等に応じた補助金制度）介護休暇・補助金制度他 ■勤務時間：9時30分～18時30分 ※1年単位の変形労働時間制：週平均労働時間40時間以内 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 |
【年間休日115日】週休2日制（水曜+月に4日シフト制）、GW（4日）、夏季休暇（5日）、年末年始休暇（6～7日程度）、有給休暇、産前産後・育児 他 |
企業情報
| 業種 | 不動産仲介・不動産管理 |
|---|---|
| 事業内容 |
不動産投資事業 投資用中古マンションの売買・売買仲介・賃貸・賃貸仲介・賃貸管理 不動産コンサルティング 不動産投資セミナーの開催 不動産投資関連の書籍出版 不動産賃貸実業 リノベーション事業・リフォーム事業 |
| 本社所在地 | 東京都豊島区南池袋１−１３−２３ ＹＳビル８Ｆ |
| 設立 | 1999年9月29日 |
| 従業員数 |
1-99人 |
| 売上高 | 1,390,000,000円 |
| URL | http://www.landnet.co.jp/ |
人材紹介会社情報
この求人は紹介求人です。姉妹サイトイーキャリアFAへの応募になります
| 人材紹介会社名 | 株式会社ワークポート |
|---|---|
| 厚生労働大臣許可番号 | 13-ユ-040590 |
| 紹介事業事業所・拠点 | 【北海道・東北エリア】 札幌／青森／盛岡／仙台／秋田／山形／郡山 【関東エリア】 茨城／宇都宮／高崎／埼玉／千葉／池袋／汐留／渋谷／横浜 【中部・北陸エリア】 新潟／富山／金沢／福井／山梨／長野／岐阜／静岡／名古屋 【近畿エリア】 三重／滋賀／京都／梅田／難波／神戸／姫路／奈良／和歌山 【中国・四国エリア】 鳥取／島根／岡山／広島／山口／徳島／高松／松山／高知 【九州・沖縄エリア】 天神／小倉／佐賀／長崎／熊本／大分／宮崎／鹿児島／沖縄 |
| URL | http://www.workport.co.jp/ |
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