具体的な業務内容
【職務概要】
中堅・中小企業、病院の人事コンサルティング
・人事制度（等級、評価、報酬制度）の導入、改革コンサル
・組織風土改革、組織活性化コンサル
・経営戦略実行力向上コンサル
・マネジメント研修講師
など
【この仕事の魅力】
■ あなたの力をダイレクトに活かせる仕事です！
顧客の課題に応じて企画を練り、提案し、自分が主体となってコンサルティングをするので、あなたの企画力、学習、経験が直接的に仕事の成果に表れます。
■ 経営者の意思決定に関われる仕事です！
経営者や経営幹部に対して伴走型でコンサルティングを提供するため、部分のコンサルではなく経営の意思決定に影響を与えるコンサルティングができます。
■ クライアントの変化を直接感じられます！
独自の組織マネジメントのノウハウを活かすことで、組織変革を通じて顧客の経営向上、従業員の行動変革に貢献できます。
募集条件
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 年齢 |
40歳以下 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 求める人物像 |
【必須】 大卒以上 就業経験通算5年以上 【尚可】 ■ 入社後すぐに2～5件程度のサブ担当としてコンサルティング現場に同行していただきます。 ■ 早い方で1年、標準的には2～3年ほどで一般的な案件ではメインコンサルタントとして活躍していただきます。 ■ その後、管理職の道を歩むマネジメントコース、専門性を深めていくスペシャリストコースを選択することができます。 |
| 勤務地 |
東北事務所：宮城県仙台市青葉区中央2-2-10仙都会館７階 各線「仙台」駅から徒歩５分 |
| 給与・待遇・福利厚生 |
年収：450万円～650万円 ■年収：450万～1000万円 月給制：月額300000円 賞与：年2回（7月、12月） 昇給：年1回（10月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 子育て支援、三大疾病一時金、疾病入院治療費用保険金、GLTD（長期就業不能所得補償）加入、健康診断、永年勤続表彰、退職金、社員旅行、 社員家族クリスマス会、各種レクリエーションなど ■勤務時間：8時30分～17時30分 ※役職者以上はフレックス制度有り 休憩時間：60分 ■喫煙情報：配属先により異なる |
| 休日・休暇 |
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、有給休暇、産前産後休暇、慶弔休暇、育児・介護休業 |
企業情報
| 業種 | コンサルティング・シンクタンク |
|---|---|
| 事業内容 |
財務や会計指導・監査業務及び経営全般のほか、タックスアカウンティング、人事管理、ファイナンシャルプランニング、ISO認証取得、厚生労働省の研究事業、公的病院基本構想、行政手続き、ネットワーク構築、ネットワークソリューションなどのコンサルティング、調剤薬局 |
| 本社所在地 | 大阪府豊中市寺内２−１３−３ 日本経営ビル |
| 設立 | 1967年4月 |
| 従業員数 |
100-999人 |
| 売上高 | 13,300,000,000円 |
| URL | http://www.nkgr.co.jp/ |
人材紹介会社情報
この求人は紹介求人です。姉妹サイトイーキャリアFAへの応募になります
| 人材紹介会社名 | 株式会社ワークポート |
|---|---|
| 厚生労働大臣許可番号 | 13-ユ-040590 |
| 紹介事業事業所・拠点 | 【北海道・東北エリア】 札幌／青森／盛岡／仙台／秋田／山形／郡山 【関東エリア】 茨城／宇都宮／高崎／埼玉／千葉／池袋／汐留／渋谷／横浜 【中部・北陸エリア】 新潟／富山／金沢／福井／山梨／長野／岐阜／静岡／名古屋 【近畿エリア】 三重／滋賀／京都／梅田／難波／神戸／姫路／奈良／和歌山 【中国・四国エリア】 鳥取／島根／岡山／広島／山口／徳島／高松／松山／高知 【九州・沖縄エリア】 天神／小倉／佐賀／長崎／熊本／大分／宮崎／鹿児島／沖縄 |
| URL | http://www.workport.co.jp/ |
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