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三菱電機株式会社掲載期間:2024/9/25〜

【兵庫】電動モビリティ用インバータ制御ソフトウェア設計

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

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具体的な業務内容

【職務概要】
電動モビリティ向けインバータの制御ソフトウェア設計(組み込みソフトウェア設計)をお任せいたします。

【職務詳細】
電動モビリティ向けインバータにおける
・コンセプト検討、仕様作成
・コンポーネント設計
・MBDを活用したCAE解析
・制御ソフトウェア設計
・単体検証、実車適合性検証

●使用言語、環境、ツール、資格等
・MATLAB/SIMLINK/HILS/MILS等


< 業務の魅力 >
・新しい製品開発のため、ご自身の今までの経験や知識を活かして、やりたいことを具現化できる環境です。
またインバータ開発を通じて将来の自動車機器事業や、カーボンニュートラル社会の実現に貢献できます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

募集条件

雇用形態 正社員
年齢 40歳以下
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
求める人物像 【必須】
・本業種での業務経験 
 ※乗り物/モータ/インバータ/
  パワーエレクトロニクス関連製品の設計経験
・工業製品に関する制御ソフトウェア設計、評価の経験がある方

【尚可】
・MATLAB/SIMLINK/HILS/MILS等のツール使用経験のある方
・インバータ、モータ制御などのソフトウェア開発経験のある方
・自動車、バイクなどのモビリティの開発経験のある方
・制御システム、ソフトウェア、プログラミング、HILS、MILS、などに関する経験のある方
・機能安全(ISO26262)/サイバーセキュリティ(ISO21434)の知見がある方
勤務地 兵庫県姫路市千代田町840番
JR山陽本線「姫路」駅 徒歩15分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
給与・待遇・福利厚生 年収:400万円~650万円
■年収:400万~1000万円
 月給制:月額220000円
 賞与:年2回(6月・12月)
 昇給:年1回(4月)

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(3ヶ月(試用期間中の労働条件変更無))

■福利厚生:
通勤手当、扶養手当、外勤手当、雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、寮、社宅、家賃補助制度、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設、カフェテリアプラン制度

■勤務時間:8:30~17:00(フレックスタイム制/コアタイム:11時~15時)
 休憩時間:45分

■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日・休暇 【年間休日129日】完全週休2日制(土・日)、祝日、GW7日、夏季休暇10日、年末年始7日など、年次有給休暇(20~25日)、チャージ休暇2~4日(30歳、40歳、50歳到達年)

企業情報

業種 メーカー(総合電機)
事業内容 重電システム部門
 産業メカトロニクス部門
 情報通信システム部門
 電子デバイス部門
 家庭電器部門
 その他部門
本社所在地 東京都千代田区丸の内2-7-3 東京ビル
設立 1921年1月15日
従業員数 1000人以上
URL http://www.mitsubishielectric.co.jp/

人材紹介会社情報

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人材紹介会社名 株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号 13-ユ-040590
紹介事業事業所・拠点 【北海道・東北エリア】 札幌/青森/盛岡/仙台/秋田/山形/郡山 【関東エリア】 茨城/宇都宮/高崎/埼玉/千葉/池袋/汐留/渋谷/横浜 【中部・北陸エリア】 新潟/富山/金沢/福井/山梨/長野/岐阜/静岡/名古屋 【近畿エリア】 三重/滋賀/京都/梅田/難波/神戸/姫路/奈良/和歌山 【中国・四国エリア】 鳥取/島根/岡山/広島/山口/徳島/高松/松山/高知 【九州・沖縄エリア】 天神/小倉/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄
URL http://www.workport.co.jp/

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