スタンレー電気株式会社掲載期間：2024/9/25〜

【神奈川：リモート】分析、企画立案、実行推進（カーボンニュー

正社員 紹介：イーキャリアFAに掲載

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具体的な業務内容

【職務概要】
カーボンニュートラルに関わる分析業務、抽出された課題の対策立案を担っていただきます。

【職務詳細】
各工場における生産情報、電力情報等をもとに、エネルギー消費構造を様々な切り口で分析していただきます。
問題点に対して自ら仮説立てし、工場の現場や生産技術部門とコミュニケーションを密にしながら、なぜその問題が発生しているのか、どのようにすれば課題が解消できるかを議論し、対応を決定、実行したり、長期的に検討が必要な場合は関係者間で計画立案し、対応をリードすることで、解決に導いていきます。

【働き方について】
フレックスタイムでかつ在宅勤務を活用しており、柔軟に対応できる職場です。

【外出・出張の有無】
外出、出張については、国内生産拠点での打合せや顧客訪問など、頻度はコンスタントではないものの、月に1回～2回ほどの機会がございます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

募集条件

雇用形態	正社員
年齢	45歳以下長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
求める人物像	【必須】下記、1）かつ2）を満たす方（1）Excelでの基礎的な関数やグラフ描画ができる。（2）以下、いずれか1つ以上当てはまる方・高校物理または高校数学レベルが理解できる・統計分析手法を使いこなせる・エネルギーフロー図が作成できる・生産技術や生産現場で2年以上の在籍経験がある・技術・研究職に3年以上の在籍経験がある【尚可】・環境業務経験者（TCFDなどの開示業務、SBT認定、ICP導入、エネルギー関連資格取得者、など）・建物ユーティリティ設備の管理や省エネ対策に関わる業務経験や知識のある方・業種問わず中長期的な技術や施策に関するロードマップ作成に従事したことのある方
勤務地	神奈川県秦野市曽屋400 小田急線「渋沢」駅より車で15分勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
給与・待遇・福利厚生	年収：500万円～750万円 ■年収：500万～800万円　月給制：月額230000円　賞与：年2回（7月、12月）　昇給：年1回 ■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：無 ■福利厚生：通勤手当、家族手当、住宅手当、従業員持株会、財形貯蓄制度、遺族補償制度、社内融資制度、希望加入グループ保険、ホームヘルパー制度、メンタルヘルスサポート、健康管理・介護サポート、各種慶弔金、等 ■勤務時間：8：30～17：30（実働8時間）事業所・部署によってはフレックスタイム制(コアタイム10：00～15：00) 　休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）
休日・休暇	完全週休2日制（土、日）、夏季・GW・年末年始など年間休日121日、有給、半日、産前産後、育児、介護、慶弔、裁判員、チャージ（勤続年数に合わせ5、20労働日の長期連続休暇）、等

企業情報

業種	メーカー(自動車・輸送機器関連) メーカー(半導体・電気・電子部品)
本社所在地	東京都目黒区中目黒２−９−１３
設立	1933年5月5日
従業員数	1000人以上
URL	http://www.stanley.co.jp/

人材紹介会社情報

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人材紹介会社名	株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号	13-ユ-040590
紹介事業事業所・拠点	【北海道・東北エリア】札幌／青森／盛岡／仙台／秋田／山形／郡山【関東エリア】茨城／宇都宮／高崎／埼玉／千葉／池袋／汐留／渋谷／横浜【中部・北陸エリア】新潟／富山／金沢／福井／山梨／長野／岐阜／静岡／名古屋【近畿エリア】三重／滋賀／京都／梅田／難波／神戸／姫路／奈良／和歌山【中国・四国エリア】鳥取／島根／岡山／広島／山口／徳島／高松／松山／高知【九州・沖縄エリア】天神／小倉／佐賀／長崎／熊本／大分／宮崎／鹿児島／沖縄
URL	http://www.workport.co.jp/