具体的な業務内容
【職務概要】
効率経営への変革に向けた「選択と集中」の仕組みと「投資可否判断基準」の仕組み構築の業務を行っていただきます。
【職務詳細】
「選択と集中」の仕組み構築として、
・事業ポートフォリオマネジメントの作成と展開
・ROA経営のためのツリー作成と展開
「投資判断可否基準」の仕組み構築として
・投資評価指標、効果金額の判断基準の策定
・投資と効果のモニタイングの実施
【働き方について】
社内でのコミュニケーションが必要になる職場のため、在宅勤務は週1、2日程度の利用となっています。
【外出・出張について】
半年に1.2回の外出、年に1回ほどの出張の可能性があります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集条件
雇用形態 | 正社員 |
---|---|
年齢 |
38歳以下 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
求める人物像 |
【必須】以下全ての条件を満たす方 ・日商簿記検定2級以上 ・上場会社での経理・財務の経験を5年以上有する方 ・TOEIC 500点以上を目指す意欲がある方 【尚可】 ・経営戦略、事業戦略、財務戦略などの企画業務経験を有する方 ・製造会社での就業経験を有する方 ・将来的に、海外出向勤務を希望する方 ・リーダーとして組織をマネジメントした経験を有する方 |
勤務地 |
東京都目黒区中目黒2-9-13 東急東横線「中目黒」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
給与・待遇・福利厚生 |
年収:500万円~750万円 ■年収:500万~750万円 月給制:月額280000円 賞与:年2回(7月、12月) 昇給:年1回(成果による) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:無 ■福利厚生: 各種社会保険完備、資格手当、社員持株会、財形貯蓄、寮・借上社宅(初任除く)、保養所(鎌倉)、資格取得奨励制度、通勤手当、こども手当、住宅手当(会社規定に基づく) ■勤務時間:8:30~17:30(実働8時間)事業所・部署によってはフレックスタイム制(コアタイム10:00~15:00) 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 |
夏季・GW・年末年始(9~11連休)など年間休日121日、有給、産前産後、育児、介護、慶弔、リフレッシュ休暇(勤続年数に合わせて7~30日の長期連休) |
企業情報
業種 | メーカー(自動車・輸送機器関連) メーカー(半導体・電気・電子部品) |
---|---|
本社所在地 | 東京都目黒区中目黒2−9−13 |
設立 | 1933年5月5日 |
従業員数 |
1000人以上 |
URL | http://www.stanley.co.jp/ |
人材紹介会社情報
この求人は紹介求人です。姉妹サイトイーキャリアFAへの応募になります
人材紹介会社名 | 株式会社ワークポート |
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厚生労働大臣許可番号 | 13-ユ-040590 |
紹介事業事業所・拠点 | 【北海道・東北エリア】 札幌/青森/盛岡/仙台/秋田/山形/郡山 【関東エリア】 茨城/宇都宮/高崎/埼玉/千葉/池袋/汐留/渋谷/横浜 【中部・北陸エリア】 新潟/富山/金沢/福井/山梨/長野/岐阜/静岡/名古屋 【近畿エリア】 三重/滋賀/京都/梅田/難波/神戸/姫路/奈良/和歌山 【中国・四国エリア】 鳥取/島根/岡山/広島/山口/徳島/高松/松山/高知 【九州・沖縄エリア】 天神/小倉/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄 |
URL | http://www.workport.co.jp/ |
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