スタンレー電気株式会社NEW掲載期間：2024/9/25〜

【神奈川】基幹システム・EDIシステムの運用業務担当

正社員 紹介：イーキャリアFAに掲載

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具体的な業務内容

【職務概要】
同社、および国内関係会社の基幹システム運用業務をご担当いただきます。

【職務詳細】
・基幹システム（SAP ECC6.0）の運用、ユーザ問い合わせ対応
・EDI運用（資材Web－EDI、得意先EDI）
・Intra－Mart基盤運用、アプリケーション運用（一部、ローコード開発あり）
・適格請求書保存法（BtoB Platform）運用、電帳法運用

【仕事の魅力】
・同社グループ全体でＩＴ変革を進めていきます。
　各業務において今までのやり方を見直し、新しいやり方に変革していく仕事です。担当者の裁量で、業務効率化はもちろん、
　ソリューションなどの提案ができる環境です。
・20代～60代の幅広い年齢の社員が在籍し、子育てしながら時短勤務している社員や、ニーズに合わせてフレックスタイム
　在宅勤務など多様な働き方ができる職場です。
・明るく活発で、相談やコミュニケーションが取りやすい職場です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

募集条件

雇用形態	正社員
年齢	40歳以下長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
求める人物像	【必須】以下全て必須・SAPシステムの操作経験・SAP用語の理解・企業間のEDIの仕組み理解・Intra－Martの操作経験【尚可】・SAPシステムの運用経験（ABAP言語を理解できれば尚可）・EDIシステムの運用経験・Intra－Martの運用経験【外出・出張について】国内製造拠点および海外関係会社（年２～３回程度）
勤務地	神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-1 みなとみらいセンタービル5F みなとみらい線「みなとみらい」駅より徒歩1分勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
給与・待遇・福利厚生	年収：500万円～750万円 ■年収：500万～750万円　月給制：月額280000円　賞与：年2回（7月、12月）　昇給：年1回（成果による） ■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：無 ■福利厚生：各種社会保険完備、資格手当、社員持株会、財形貯蓄、寮・借上社宅(初任除く)、保養所(鎌倉)、資格取得奨励制度、通勤手当、こども手当、住宅手当（会社規定に基づく） ■勤務時間：8：30～17：30（実働8時間）事業所・部署によってはフレックスタイム制(コアタイム10：00～15：00) 　休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙
休日・休暇	夏季・GW・年末年始(9～11連休)など年間休日121日、有給、産前産後、育児、介護、慶弔、リフレッシュ休暇(勤続年数に合わせて7～30日の長期連休)

企業情報

業種	メーカー(自動車・輸送機器関連) メーカー(半導体・電気・電子部品)
本社所在地	東京都目黒区中目黒２−９−１３
設立	1933年5月5日
従業員数	1000人以上
URL	http://www.stanley.co.jp/

人材紹介会社情報

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人材紹介会社名	株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号	13-ユ-040590
紹介事業事業所・拠点	【北海道・東北エリア】札幌／青森／盛岡／仙台／秋田／山形／郡山【関東エリア】茨城／宇都宮／高崎／埼玉／千葉／池袋／汐留／渋谷／横浜【中部・北陸エリア】新潟／富山／金沢／福井／山梨／長野／岐阜／静岡／名古屋【近畿エリア】三重／滋賀／京都／梅田／難波／神戸／姫路／奈良／和歌山【中国・四国エリア】鳥取／島根／岡山／広島／山口／徳島／高松／松山／高知【九州・沖縄エリア】天神／小倉／佐賀／長崎／熊本／大分／宮崎／鹿児島／沖縄
URL	http://www.workport.co.jp/