具体的な業務内容

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■顧客訪問をせずに、内勤で行うインサイドセールス業務です。
■電話やメールなどを活用して、潜在顧客の経営層やキーマンに直接アプローチし、コミュニケーションを深めながら自社のプロダクト・サービスへの興味や関心を高め、見込み顧客を「より有望な顧客」へと育てるナーチャリングを専業で行っていただきます。

【業務詳細】
・コールリスト、スクリプトの作成
・実際のコール活動
・コール活動の記録
・コール業務に付随する各種処理
・コールを効率化するためのメール作成や送信、自動化
・各種ナレッジやマニュアル、運用ルールの作成・策定
※お客様は中堅中小企業を担当いただくイメージです。
※基本は休眠案件を担当いただき、現状大体1人1日平均18社程度にアプローチしております。

【KPI】
有効架電数・案件登録数・ピッチ（トスアップ）数

【現状実績】
■ピッチ（トスアップ）数
昨年度実績：1人月6件
■案件登録数
昨年度実績：1人月18件～20件程度

【募集背景】
「経営の中長期的方向性」における最重要戦略として「DX」を位置づけ、3年間かけて営業スタイルを抜本的に変えていくことを明確に打ち出しており、営業DX戦略部を新設。現在外部委託しているインサイドセールス業務の内製化し、より質の高い営業機能を創出することを目指しインサイドセールス部隊を立ち上げたため。

【この仕事の魅力】
■中期経営計画における「データ・デジタル技術活用」による「新サービス開発・生産性向上」を担う重要なポジションであり、会社として積極的な取組方針があります。
■金融業界におけるBtoB向けのインサイドセールス部隊の立ち上げ経験の経験ができる。SDR・BDRの立ち上げから携わることができます。
■営業統括本部内組織であり、多数の営業部店に影響を与えられる。対象顧客も業種業界・規模問わず幅広く関与できます。
■デジタルマーケティングやフィールドセールスと連携しながら短期間で多くの顧客にアプローチし、プロダクト・サービスの魅力を伝えていく中で、マーケティング・セールスの両方の視点を身に付けることができます。

【営業DX戦略部指針】
・顧客の体験価値/営業プロセスの変革。
・常に顧客/営業現場のことを意識…

募集条件

人材紹介会社情報

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