申し訳ございません。この求人情報は現在掲載されておりません。
このページでは、
2024/9/19
時点での求人情報の概要を確認することができます。
募集条件
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 年齢 |
～ 35歳 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 学歴 | 不問 |
| 必須の経験・スキル・資格 |
■普通自動車免許（AT限定可） ※経験・資格不問 |
| 歓迎される経験・スキル・資格 |
■1級計装士 ■2級計装士 ■1級電気工事施工管理技士 ■2級電気工事施工管理技士 ■電気工事施工管理や管工事施工管理の経験 |
| 未経験者へのメッセージ |
専門知識やスキルは、入社後の研修や実務の中で身につけていただけます。経験豊富な先輩社員がサポート&フォローいたしますので、未経験の方も安心して挑戦してください！ |
| 勤務地 |
■本社／福岡県福岡市早良区百道1-18-25 ＼下記の事業所でも同時募集中☆／ ■鹿児島営業所／鹿児島県鹿児島市上之園町24番2号 第12川北ビルBOIS鹿児島201号 ■熊本営業所／熊本県熊本市南区平田2丁目23番18号 エレンスビル101号 ■北九州営業所／福岡県北九州市小倉北区片野新町1-1-29 州央ビル202号 ■宮崎営業所／宮崎県宮崎市大塚町宮田2984番3号 ■長崎出張所／長崎県諫早市津久葉町5番地121 津久葉エステートビル209号 ■大分出張所／大分県大分市萩原2-6-1 ■大阪出張所／大阪府大阪市北区西天満3-4-4イワイビル306号 |
| アクセス |
■本社／福岡市地下鉄空港線「藤崎駅」徒歩5分 ■鹿児島営業所／JR各線「鹿児島中央駅」徒歩9分 ■熊本営業所 ／JR豊肥本線「平成駅」車で4分 ■北九州営業所／北九州高速鉄道小倉線「片野駅」徒歩5分 ■宮崎営業所／JR日豊本線「宮崎駅」車で12分 ■長崎出張所／JR長崎本線「喜々津駅」車で8分 ■大分出張所／JR日豊本線「牧駅」徒歩13分 ■大阪出張所／大阪メトロ「南森町駅」徒歩5分 |
| 勤務時間 |
8：30～19：30（実働8時間／休憩60分） ◎ 業務状況を考慮の上、上長と相談し承認された場合は、下記の時間帯での勤務を自由に設定することが可能です。 【1】7：00～16：00 【2】7：30～16：30 【3】8：00～17：00 【4】9：00～18：00 【5】9：30～18：30 休憩：60分 残業：あり(月平均20ｈ程度) ※時期にもよりますが、7～8割の社員が月の平均残業20ｈ以下で推移しています。 ※2024年4月より施行される、時間外労働の上限規制に向けた対応にも積極的に取り組んでいます。 |
| 給与 |
未経験者：月給200,500円～＋諸手当 経験者：月給220,000円～+諸手当 ※年齢や能力を考慮の上、決定いたします。 ※試用期間3ヶ月 ≪初年度の年収≫ 350万円～700万円 |
| モデル年収 |
モデル1 : 年収 500万円（入社 3年目・25歳） モデル2 : 年収 600万円（入社 7年目・32歳） モデル3 : 年収 800万円（入社 15年目・47歳） |
| 昇給・賞与 |
■昇給：年1回（7月） ※能力に応じて決定いたします。（前年度実績：500円～30,000円/月) ■賞与：年2回（6月・12月） ※業績・評価に応じて決定いたします。（前年度実績：計5ヵ月分) ※決算賞与は、期末業績に応じて支給することがあります。 |
| 諸手当 |
■通勤手当：全額支給(実費支給) ■扶養手当：配偶者12,000円 ■家族手当：子女6,000円/人、その他3,000円/人 ■転勤に関する手当（勤務地手当・転勤手当・単身手当） ■出張などに関する日当（宿泊日当・特別日当） ■時間外手当 ■資格手当 |
| 休日・休暇 |
■完全週休2日制（土・日） ※本人が申し出て会社が承認した場合は、週休3日制（実働10時間）も 可能です。 ※休日出勤が発生した場合は振替休日および代休を取得していただきます。 ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇(取得実績あり) ■育児休暇(取得実績あり) ■介護休暇 ■女性休暇 ■特別休暇(永年勤続・誕生日など) ■有給休暇 |
| 待遇・福利厚生 |
■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■各種福利厚生保険(養老保険・傷害保険・弔慰金など) ■退職金 ■財形貯蓄制度 ■健康診断 ■資格取得支援：資格取得の諸経費を一部会社が負担 ■資格取得時のお祝金 ■社宅 ■社員持株会制度 ■慶弔見舞金制度 ■時短勤務制度：定年退職後の再雇用制度で時短勤務が可能 ■制服貸与 ■マイカー通勤：一部 ■社員紹介制度 ■奨学金返還支援制度（日本学生支援機構） |
| 教育制度 |
■社内研修制度 “指導員による新入社員教育制度”を実施しています。 基礎研修はもちろん、指導員が1対1でしっかりと教育する仮配属研修や正式配属研修などがあり、新入社員の不安を解消！また、キャリアデザイン研修を行うことで、自身を振り返り、3年後、5年後、10年後に向けた、将来のキャリアステップを描く時間も大切にしています。 |
千代田計装株式会社の企業情報
申し訳ございません。この求人情報は現在掲載されておりません。
このページでは、
2024/9/19
時点での求人情報の概要を確認することができます。
企業情報
| 設立年月 | 1971年 |
|---|---|
| 資本金 | 8000万円 |
| 売上高 | 45億円 |
| 従業員数 | 129人 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 所在地 |
〒814-0006 福岡県 福岡市早良区百道1-18-25 |
| 代表者名 | 代表取締役 谷川 雅幸 |