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2025/4/3
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募集条件
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 年齢 | 不問 |
| 必須の経験・スキル・資格 |
下記いずれかに該当 事業会社での経営・事業企画業務の経験またはコンサルティングファームにおける事業戦略立案・実行支援業務の経験 計3年以上 事業責任者や新規事業開発担当者など裁量と責任ある立場で、事業・サービスの幅広い課題解決に取り組んだ経験と実績をお持ちの方 |
| 歓迎される経験・スキル・資格 |
経営企画部門や社長室など経営層に近い環境で事業課題の解決に取り組んだ経験をお持ちの方 IT業界で新規事業立ち上げの経験がある方 |
| 求める人物像 |
出前館のミッション・ビジョン・バリューや行動指針「How We Deliver」に共感し、体現できる 全体最適な視点を持ち、複雑性の高い課題に対しても的確なアクションができる方 高い当事者意識を持ち、自分がすべきことを探して実行に移す自律性のある方 |
| 未経験者へのメッセージ |
新規事業の立ち上げに興味がある方、成長企業で自らの力を試したい方はぜひご応募ください。業界経験を問わず、関心と意欲を重視します。 |
| 勤務地 |
東京都渋谷区 原則禁煙（オフィスによりビル内に喫煙所有） |
| 勤務時間 |
10:00-18:30 フレックスタイム制度適用（コアタイム有） （フレキシブルタイム 7：00～22：00 / コアタイム 11：00～15：00） ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 給与 |
想定年収：600-1000万円 月額500,000円～833,400円+各種手当の金額です。 ※119,000円～198,300円の業務手当を含む。 所定外労働 10.5 時間+時間外労働 30 時間に相当 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 諸手当 |
通勤手当（定期代支給／月4万円まで） 住宅手当（東京勤務：月3万円から定期代を差し引いた額を支給） 扶養手当（配偶者5000円、第一子5000円、第二子以降3000円／月） リゾート施設 等 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 休日・休暇 |
・完全週休2日制（土日） ・祝日 ・年次有給休暇（10日～最大20日/入社日に3日付与、6か月経過後に7日付与） ・年末年始休暇（12/30-1/4） ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・誕生日休暇 ・リフレッシュ休暇(勤続10年で5日間) ・産休、育休制度※取得実績多数 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 待遇・福利厚生 |
株式会社出前館の企業情報
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企業情報
| 設立年月 | 1999年 |
|---|---|
| 資本金 | 1億円 （2022年1月現在） |
| 関連会社 | 株式会社出前館コミュニケーションズ |
| 所在地 |
〒151-0051 東京都 渋谷区千駄ケ谷5-27-5リンクスクエア新宿 |
| 代表者名 | 藤井 英雄 |