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2025/4/3
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募集条件
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 年齢 | 不問 |
| 必須の経験・スキル・資格 |
・新業務プロセス導入またはプロセス改善のご経験（マニュアル作成、教育・展開、効果測定など） ・プロジェクト管理および推進のご経験 ・自ら課題抽出や改善立案を行い、課題解決されてきたご経験 |
| 求める人物像 |
数値的根拠をもとに改善提案できる方 ・組織やサービスの変化に対して柔軟な対応ができる方 ・ユーザー、加盟店視点での状況判断、業務遂行ができる方 ・細かいことに気がつき、冷静な判断ができる方 ・積極的にコミュニケーションをとり、チームワークを大切にできる方 ・成長意欲・知的好奇心・チャレンジ精神が旺盛で、責任感が強い方 ・問題発生時に原因を特定し、対応や解決策を考え行動に移すことができる方 |
| 勤務地 |
東京都渋谷区 原則禁煙（オフィスによりビル内に喫煙所有） |
| 勤務時間 |
10:00-18:30 フレックスタイム制度適用（コアタイム有） （フレキシブルタイム 7：00～22：00 / コアタイム 11：00～15：00） ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 給与 |
想定年収：600-800万円 月額500,000円～666,700円＋各種手当の金額です。 ※119,000円～163,300円の業務手当を含む。 所定外労働 10.5 時間+時間外労働 30 時間に相当 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 諸手当 |
通勤手当（定期代支給／月4万円まで） 住宅手当（東京勤務：月3万円から定期代を差し引いた額を支給） 扶養手当（配偶者5000円、第一子5000円、第二子以降3000円／月） リゾート施設 等 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 休日・休暇 |
・完全週休2日制（土日） ・祝日 ・年次有給休暇（10日～最大20日/入社日に3日付与、6か月経過後に7日付与） ・年末年始休暇（12/30-1/4） ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・誕生日休暇 ・リフレッシュ休暇(勤続10年で5日間) ・産休、育休制度※取得実績多数 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 待遇・福利厚生 |
株式会社出前館の企業情報
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企業情報
| 設立年月 | 1999年 |
|---|---|
| 資本金 | 1億円 （2022年1月現在） |
| 関連会社 | 株式会社出前館コミュニケーションズ |
| 所在地 |
〒151-0051 東京都 渋谷区千駄ケ谷5-27-5リンクスクエア新宿 |
| 代表者名 | 藤井 英雄 |